為更好推進(jìn)街道管理工作，根據(jù)當(dāng)前工作需要，潁上縣江口鎮(zhèn)擬面向社會(huì)公開招聘街道管理人員，現(xiàn)將具體招聘事項(xiàng)公告如下：

一、招聘原則

1.堅(jiān)持公平、公開、公正，競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)。

2.堅(jiān)持考試、面試相結(jié)合，及試用考察方式進(jìn)行。

二、招聘計(jì)劃

擬公開招聘街道管理人員18人。

三、招聘條件

1、遵守法律法規(guī)和政府相關(guān)規(guī)章制度，擁護(hù)黨的路線、方針、政策，履行崗位工作保密職責(zé)、接受保密監(jiān)督，熱愛基層工作;

2、作風(fēng)正派,無(wú)不良嗜好,能吃苦耐勞，且無(wú)違法犯罪記錄;

3、服從鎮(zhèn)黨委、政府的日常管理和工作安排;

4、身體條件：身高在165cm以上;

5、年齡條件：18周歲以上、45周歲以下;

6、學(xué)歷條件：具備高中(中專)以上學(xué)歷;

7、本鄉(xiāng)鎮(zhèn)、有相關(guān)工作經(jīng)歷者優(yōu)先。

下列人員不得報(bào)考：

1.經(jīng)黨委、政府相關(guān)部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在?？计趦?nèi)的人員;

2.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

3.法律規(guī)定不得參加報(bào)考的其他情形人員;

4.不符合招聘崗位條件要求的人員。

四、招聘程序及時(shí)間

此次公開招聘分為報(bào)名初審、筆試、面試、體檢考察公示、聘用四個(gè)步驟進(jìn)行

(一)報(bào)名及資格審查

凡符合招聘條件的人員，持本人身份證、戶口薄、學(xué)歷證書等材料原件，及近期一寸免冠彩色照片4張，于2018年2月6日—2月13日到鎮(zhèn)政府黨政辦(鎮(zhèn)政府二樓東)報(bào)名，并現(xiàn)場(chǎng)填寫《報(bào)名表》。鎮(zhèn)黨委組織紀(jì)檢、組織、城建、公安、計(jì)生等部門對(duì)報(bào)名者資格進(jìn)行審核。

(二)筆試面試(時(shí)間、地點(diǎn)另行通知)

1、筆試。筆試內(nèi)容為《城市市容和環(huán)境衛(wèi)生管理?xiàng)l例》，按百分制進(jìn)行閉卷測(cè)試?？荚嚲唧w時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

2、面試。面試主要考察參考人員對(duì)文明執(zhí)法和街道管理常見問題的應(yīng)變處置。面試根據(jù)筆試成績(jī)按1:2比例確定面試對(duì)象，時(shí)間另行通知。筆試和面試成績(jī)按照6:4進(jìn)行加權(quán)合成，綜合成績(jī)從高到低按1：1.5確定體檢考察人員。

(三)體檢考察公示(時(shí)間、地點(diǎn)另行通知)

對(duì)擬聘用人員思想政治、歷史、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)情況進(jìn)行審查及體檢，對(duì)合格人員提交鎮(zhèn)黨委會(huì)議研究確定錄用人員。

(四)聘用

聘用人員試用期為3個(gè)月，試用合格后正式簽署聘用合同，不合格者取消聘用資格。聘用實(shí)行一年一聘，經(jīng)年終考核合格者，繼續(xù)聘用。

五、工資待遇

試用期期間基本工資1000元/月，試用期滿后基本工資1500元/月，績(jī)效工資500元/月，考核后發(fā)放。已聘用人員每年進(jìn)行一次考核，考核不合格或不服從組織管理的，招聘單位可以隨時(shí)解聘。

六、其他事項(xiàng)

1、應(yīng)聘人員須對(duì)提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。

2、應(yīng)聘人員要嚴(yán)格遵守招聘紀(jì)律，不得弄虛作假，違者取消應(yīng)聘資格，已錄用的解除勞動(dòng)關(guān)系。

3、報(bào)名咨詢電話：0558-4291101，18712631099

4、未盡事宜，由鎮(zhèn)公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。

江口鎮(zhèn)人民政府

2018年2月6日

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