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2018年漳州龍海市公辦幼兒園編外教師招聘公告

2018-4-19 10:00| 發(fā)布者: 招考小編| 查看: 305| 評論: 0

摘要:    2018年漳州龍海市公辦幼兒園編外教師招聘公告   為充實我市公辦幼兒園師資力量,經(jīng)市第十七屆人民政府第十五次常務會議同意,決定面向社會以“政府購買服務”方式公開招聘100名幼兒園編外教 ...
2018年漳州龍海市公辦幼兒園編外教師招聘公告

   2018年漳州龍海市公辦幼兒園編外教師招聘公告

  為充實我市公辦幼兒園師資力量,經(jīng)市第十七屆人民政府第十五次常務會議同意,決定面向社會以“政府購買服務”方式公開招聘100名幼兒園編外教師?,F(xiàn)就有關事項公告如下:

  一、招聘條件

  1.招聘職位具體要求為:

  面向福建省、年齡在35周歲及以下、大專及以上學歷、全日制師范類畢業(yè)、教育類專業(yè)、取得幼兒園教師資格證。

  2.須參加2018年4月15日福建省統(tǒng)一組織的幼兒園教師招聘考試。

  3.所有招聘條件的認定、資格復核、體檢、考核、選崗等均參照《漳州市2018年招聘中小學幼兒園新任教師方案》規(guī)定的辦法執(zhí)行。

  二、招聘人數(shù)

  幼兒園編外教師100名。

  三、招聘方式

  以2018年4月15日福建省統(tǒng)一組織的幼兒園教師招聘考試的個人成績?yōu)橐罁?jù),在本次招聘編外教師報名截止時,按筆試成績(含加分)由高到低,確定100名體檢對象。

  在確定體檢對象時如遇總成績相同,以筆試成績(不含加分)高者優(yōu)先;如筆試成績(不含加分)再相同,以專業(yè)知識考試成績高者優(yōu)先;如專業(yè)知識考試成績再相同,以學歷高者優(yōu)先;如學歷再相同,加面試一場,以面試成績高者確定體檢對象。

  相關加分材料須在報名時一并提交市教育局備案,逾期按不加分處理。

  四、報名

  1.報名時間:2018年6月6日至8日(上午8:00~12:00,下午2:30~5:30)。應聘人員本人應在以上規(guī)定的時間內(nèi)現(xiàn)場報名,逾期不再補報。

  2.報名地點:市教育局五樓人事科。聯(lián)系電話:0596-6531041,聯(lián)系人:蔡老師。

  3.提交材料:現(xiàn)場報名期間,市教育局將對應聘人員進行資格審查。須提交:

  ①《龍海市2018年招聘編外幼兒園教師報名登記表》(龍海市人民政府網(wǎng)站下載),粘貼相片的紙質(zhì)材料一式三份;

  ②本人有效身份證及戶口簿;

 ?、郛厴I(yè)證書(未領到畢業(yè)證書的應屆生可提供就讀院校的畢業(yè)證明,須注明是否師范類專業(yè));

 ?、軋蟮阶C(未領到報到證的應屆畢業(yè)生可提供就業(yè)推薦表,報到證未能體現(xiàn)師范類的,須提供就讀院校證明);

  ⑤教師資格證等相關材料;

 ?、?018年4月15日全省統(tǒng)一組織的幼兒園教師招聘考試成績;

  (上述材料均需原件和復印件)

  ⑦近期免冠同底版一寸照片4張。

  4.應聘人員報名時,須認真閱讀招聘資格條件,對本人的報名資格及所提供材料的真實性負責。凡個人填報信息失真,一經(jīng)核實,取消其招聘資格并追究相關責任。

  5.應聘人員所留的聯(lián)系方式應準確無誤,保持暢通,否則后果自負。

  五、體檢

  1.應聘人員按省統(tǒng)一考試的筆試成績從高分到低分,以職位擬招聘人數(shù)1:1比例確定體檢對象。

  2.應聘人員對體檢結(jié)果有疑問的,可在得知體檢結(jié)果的7天內(nèi)提出復檢。復檢只能進行一次,以復檢結(jié)果為準。凡在體檢中弄虛作假或者隱瞞真實情況的報考者,取消招聘資格。

  3.體檢工作由市教育局負責組織。

  4.體檢不合格或體檢當天因故無法完成體檢所空缺的職位,按筆試成績排名順序依次遞補。

  六、考核

  1.體檢合格的應聘人員為考核對象,考核工作由市教育局及市勞務派遣有限公司負責。

  2.考核內(nèi)容主要包括報考者的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀守法、廉潔自律、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學習及工作表現(xiàn)等情況。

  七、管理辦法及待遇

  (一)合同簽訂

  經(jīng)體檢、考核合格后,在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上,所招聘的編外教師與龍海市勞務派遣有限公司簽訂勞動合同,勞動合同以書面形式,一式三份,當事人雙方各執(zhí)一份,學校一份。合同期為2年(含兩個月試用期),龍海市勞務派遣有限公司負責管理人事檔案及辦理相關事宜。

  (二)待遇

  1.政府購買服務招聘的編外教師每人每年財政核撥額度約60000元。包括工資、福利、“五險一金”等。

  2.在財政核撥的年額度內(nèi),提取一定資金作為月績效獎勵和年度考核獎勵,根據(jù)學校的考核結(jié)果,對滿學年工作、工作表現(xiàn)優(yōu)秀的教師給予兌現(xiàn)月績效獎勵和年度考核獎勵。

  (三)管理

  1.市教育局根據(jù)各校教師實際需求情況,可以在全市范圍內(nèi)進行統(tǒng)一調(diào)配。不服從調(diào)配的視同自動放棄招聘資格,已簽約的給予解聘。

  2.編外教師須在幼兒園的教學或保育員一線崗位工作,離開一線崗位的,視為違約給予解聘。

  3.編外教師要服從幼兒園的工作安排,幼兒園將對其工作考核量化,市教育局將按年度安排考核,考核情況與工資待遇掛鉤。對于年度考核不合格的,給予解聘。

  4.編外教師因考錄公務員、事業(yè)單位招考、新教師招考、參軍等四種原因,應提前告知幼兒園提出解除勞動合同,且不得享受年度考核獎及月績效獎勵工資。

  招聘咨詢電話:0596-6531041

  龍海市教育局 龍海市財政局 龍海市人力資源和社會保障局

  2018年4月13日

  附件:龍海市2018年招聘編外幼兒園教師報名登記表.rar


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