文山市城市交通服務(wù)有限公司是經(jīng)文山市人民政府批準(zhǔn)，由文山市開化街道辦事處、文山市城市綜合行政執(zhí)法局、文山市公安局交警大隊(duì)、文山城市建設(shè)投資(集團(tuán))有限公司聯(lián)合申報(bào),并由文山城市建設(shè)投資(集團(tuán))有限公司全額投資的國(guó)有獨(dú)資公司。目前公司主要服務(wù)于文山市各級(jí)單位公務(wù)用車租賃工作，協(xié)助文山市交通警察大隊(duì)對(duì)文山市城區(qū)違停車輛實(shí)施拖曳工作。現(xiàn)因工作需要，面向社會(huì)公開招聘工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)明確如下：

一、招聘原則

堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，貫徹公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。

二、招聘崗位及任職要求

（一）副總1名

1、任職要求

（1）30-40歲，限男性，中文、管理類本科及以上學(xué)歷，具有三年以上大中型企業(yè)同崗位工作經(jīng)驗(yàn)；

（2）了解現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理模式，對(duì)人力資源管理各個(gè)職能模塊均有較深入的認(rèn)識(shí)，熟悉國(guó)家相關(guān)的政策、法律法規(guī)；

（3）具有行政管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，熟悉行政各模塊的管理，擅長(zhǎng)各類公文寫作；

（4）具備優(yōu)秀的管理、組織、協(xié)調(diào)及執(zhí)行能力，具有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度、強(qiáng)烈的責(zé)任心、事業(yè)心，善于學(xué)習(xí)；

 （5）擅長(zhǎng)溝通和協(xié)調(diào)人際關(guān)系，思路清晰，具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神；

（6）具有較強(qiáng)的執(zhí)行能力及領(lǐng)悟力、能適應(yīng)較大工作壓力；

（7）認(rèn)同公司的企業(yè)文化，能認(rèn)真執(zhí)行公司的各項(xiàng)規(guī)章制度及重大決定。

（8）具有小車駕駛證。

2、工資待遇面談。

（二）行政文秘1名

1、招聘要求 　　 　　

（1）21-33歲，女性，全日制大專及以上學(xué)歷，行政管理、企業(yè)管理、漢語(yǔ)言文學(xué)、文秘等相關(guān)專業(yè)，

（2）具有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

（3）熟悉辦公室文秘、行政管理知識(shí)及人事管理工作流程，具備較強(qiáng)的文字功底及寫作能力，熟練運(yùn)用辦公軟件；

（4）工作認(rèn)真仔細(xì)、責(zé)任心強(qiáng)、為人正直，具備較強(qiáng)的書面和口頭表達(dá)能力；　　

（5）認(rèn)真負(fù)責(zé)、思維敏捷、思路清晰，具有良好的職業(yè)道德意識(shí)等。 　　
    2、工資待遇

試用期工資：2480元/月，試用期三個(gè)月，經(jīng)考核合格轉(zhuǎn)正后崗位職級(jí)標(biāo)準(zhǔn)另行定級(jí)；轉(zhuǎn)正后月工資=崗位職級(jí)工資+績(jī)效考核獎(jiǎng)+工齡工資+五險(xiǎn)一金（公司部分公司承擔(dān)，個(gè)人部分個(gè)人承擔(dān)）＋其它，周末雙休，享受正常法定節(jié)假日，工作滿一年以上享有帶薪年休假。

（三）車輛管理員4名

1、任職要求

（1）高中以上學(xué)歷，限男性，年齡18歲-30歲之間，有較高的思想政治覺悟，為人踏實(shí)，有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)和責(zé)任意識(shí)；

（2）工作認(rèn)真主動(dòng)，愛崗敬業(yè)，具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，安全意識(shí)強(qiáng)，不酗酒，不賭博，無其他不良嗜好，能適應(yīng)輪崗值班。（退伍軍人或體育專業(yè)院校畢業(yè)生優(yōu)先）

2、工資待遇

試用期3個(gè)月，試用期工資2480元/月，經(jīng)考核合格轉(zhuǎn)正后崗位職級(jí)標(biāo)準(zhǔn)另行定級(jí)；轉(zhuǎn)正后月工資=崗位職級(jí)工資+績(jī)效考核獎(jiǎng)+工齡工資+五險(xiǎn)一金（公司部分公司承擔(dān)，個(gè)人部分個(gè)人承擔(dān)）＋其它，工作滿一年以上享有帶薪年休假。

三、招聘程序

（一）報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間：2018年4月27日至5月8日止，報(bào)名時(shí)同時(shí)進(jìn)行資格初審（周末及法定節(jié)假日除外）。

2.報(bào)名地點(diǎn)：文山市城市交通服務(wù)有限公司（文山市騰龍路國(guó)際汽車城旁）。聯(lián)系人：陳女士，聯(lián)系電話：14769276635，郵箱1164924439@qq.com。

3.報(bào)名方式：采取本人現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名和網(wǎng)上報(bào)名的方式。

4.報(bào)名時(shí)應(yīng)提供如下材料

報(bào)名表、近期免冠小一寸彩色照片2張、身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、專業(yè)技術(shù)職稱證書及相關(guān)材料復(fù)印件各1份。

（二）資格審查：對(duì)報(bào)名者的條件進(jìn)行資格審查，資格審查通過人員可參加考試。

（三）考試

1.筆試（5月10日）

考試主要考察應(yīng)聘者基本理論知識(shí)應(yīng)用能力，總分100分，筆試分從高到低以1:3的比例進(jìn)入面試。

2.面試（具體面試時(shí)間地點(diǎn)另行通知）

主要考察應(yīng)聘人員的邏輯思維、組織協(xié)調(diào)、應(yīng)變、決策、語(yǔ)言表達(dá)、務(wù)實(shí)創(chuàng)新能力及儀表氣質(zhì)等要素，總分100分。

3.其中筆試成績(jī)占50%，面試成績(jī)占50%，錄用根據(jù)各崗位綜合成績(jī)居高者進(jìn)入體檢，具體筆試、面試時(shí)間以電話通知為準(zhǔn)。

（四）體檢

體檢：按照綜合成績(jī)由高到低順序1:1確定體檢對(duì)象。通知擬聘人員到指定醫(yī)院進(jìn)行入職體檢，體檢費(fèi)用自理。如有體檢不合格者，按排名遞補(bǔ)。

（五）聘用

1.體檢合格人員，由文山市城市交通服務(wù)有限公司予以試用,試用期3個(gè)月，1個(gè)月內(nèi)無重大過失者與公司簽訂正式勞動(dòng)合同。

2.如聘用人員出現(xiàn)下列情況之一的，將解除聘用：

（1）試用期（3個(gè)月）內(nèi)，不能勝任崗位具體要求的；

（2）任職期間，嚴(yán)重違反聘用公司規(guī)章制度的，或?qū)驹斐蓢?yán)重?fù)p失的；

（3）失職、瀆職或違法亂紀(jì)的；

（4）國(guó)家法律、法規(guī)另有規(guī)定的。

四、其它事項(xiàng)

嚴(yán)禁弄虛作假，對(duì)違反規(guī)定和紀(jì)律要求的相關(guān)工作人員和應(yīng)聘人員，按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

附件：?jiǎn)T工應(yīng)聘報(bào)名表

文山市城市交通服務(wù)有限公司

2018年4月26日

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