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2018年威海市經(jīng)區(qū)泊于鎮(zhèn)人民政府招聘社區(qū)輔助工作人員簡(jiǎn)章

2018-6-16 12:00| 發(fā)布者: 招考小編| 查看: 274| 評(píng)論: 0

摘要:    2018年威海市經(jīng)區(qū)泊于鎮(zhèn)人民政府招聘社區(qū)輔助工作人員簡(jiǎn)章   威海富田人力資源管理服務(wù)有限公司為威海經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)泊于鎮(zhèn)人民政府招聘社區(qū)輔助工作人員?,F(xiàn)將崗位招聘的有關(guān)事項(xiàng)公告如下:   一、 ...
2018年威海市經(jīng)區(qū)泊于鎮(zhèn)人民政府招聘社區(qū)輔助工作人員簡(jiǎn)章

   2018年威海市經(jīng)區(qū)泊于鎮(zhèn)人民政府招聘社區(qū)輔助工作人員簡(jiǎn)章

  威海富田人力資源管理服務(wù)有限公司為威海經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)泊于鎮(zhèn)人民政府招聘社區(qū)輔助工作人員。現(xiàn)將崗位招聘的有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

  一、崗位及招聘數(shù)額

  社區(qū)輔助工作人員16名。

  二、資格條件

  1.身體健康,遵紀(jì)守法,品行端正,作風(fēng)正派,政歷清白,無(wú)違法犯罪記錄;

  2.具有較好的語(yǔ)言表達(dá)能力、協(xié)調(diào)溝通能力;

  3.年齡20—35周歲(1983年 6 月 18 日-1998年 6 月 18 日出生);

  4.具有威海市居民常住戶口;

  5.全日制大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷,有良好的文字功底和較強(qiáng)的文字信息處理能力,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

  6.曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員,以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不得應(yīng)聘。

  三、報(bào)名方式

  報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方法。

  報(bào)名時(shí)間:2018年 6 月 19 日- 6 月 22 日 上午8:30-11:30,下午1:30-4:30。

  報(bào)名地址:威海經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)青島中路附106號(hào)龍海國(guó)際A座704室(威海富田人力資源管理服務(wù)有限公司)

  聯(lián)系電話:0631-5217658 5985793

  報(bào)名時(shí)需要攜帶戶口本、身份證、學(xué)歷+學(xué)位證書、學(xué)信網(wǎng)“教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表”等相關(guān)證明材料原件及復(fù)印件2份、2寸近期彩色免冠照片3張。(其中戶口本首頁(yè)、索引頁(yè)、本人頁(yè)復(fù)印到一張A4紙上)

  四、選拔測(cè)試

  考試包括筆試和面試。筆試成績(jī)占30%,面試成績(jī)占70%。

  (一)筆試:行政能力測(cè)試、申論,主要考察考生對(duì)黨章黨規(guī)、習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想、時(shí)事政治、社會(huì)科學(xué)等方面知識(shí)的掌握程度。依成績(jī)高低順序按錄用人數(shù)1:3比例,確定進(jìn)入面試的名單。

  

  (二)面試:參照招考公務(wù)員的結(jié)構(gòu)化面試。筆試與面試均以百分計(jì)算,按比例折算計(jì)入考試總成績(jī),由高到低依次排序,按1:1的比例確定體檢人選。

  根據(jù)山東省物價(jià)部門核定的標(biāo)準(zhǔn),筆試考務(wù)費(fèi)每人每科40元,面試考務(wù)費(fèi)每人每科70元。

  五、體檢

  體檢人員按規(guī)定的時(shí)間、指定的醫(yī)院參加體檢(體檢費(fèi)用自負(fù)),體檢合格者確定為聘用人選,體檢不合格者取消聘用資格,依次遞補(bǔ)人選。

  六、用工方式

  聘用人員與威海富田人力資源管理服務(wù)有限公司簽訂勞動(dòng)合同。試用期2個(gè)月,工資不低于威海市最低工資標(biāo)準(zhǔn),試用期滿后按泊于鎮(zhèn)人民政府聘用人員工資標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放工資(約2700元/月),并按照國(guó)家規(guī)定繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。

  七、注意事項(xiàng)

  1.應(yīng)聘人員參加考試時(shí),必須帶齊資料和證件,缺少資料和證件的考生不得參加考試。

  2.應(yīng)聘人員提交的材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確,若弄虛作假,一經(jīng)查實(shí),即取消考試或聘用資格。


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