漢口銀行荊州分行因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)誠(chéng)邀各類英才加入，一經(jīng)錄用，將為您提供富有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬、完善的福利保障，以及充分施展個(gè)人才華與能力的職業(yè)發(fā)展空間。

一、招聘崗位及資質(zhì)要求

(一)支行負(fù)責(zé)人(1名，工作地點(diǎn)：公安縣)

1.年齡在42周歲(含)以下，大學(xué)本科及以上學(xué)歷，金融、財(cái)會(huì)、經(jīng)濟(jì)管理、法律等相關(guān)專業(yè);

2.至少擔(dān)任3年以上商業(yè)銀行同類崗位副職及以上職務(wù)或二級(jí)支行5年以上負(fù)責(zé)人工作經(jīng)歷，具備較好的社會(huì)資源關(guān)系和較強(qiáng)的溝通能力;

3.熟悉金融法律、法規(guī)和國(guó)家對(duì)銀行業(yè)監(jiān)管的規(guī)定;熟悉商業(yè)銀行各項(xiàng)主要業(yè)務(wù)，具備較強(qiáng)的事業(yè)心和組織協(xié)調(diào)能力;

4.身體健康、品行端正、責(zé)任心強(qiáng)，無(wú)不良記錄;

5.工作業(yè)績(jī)、能力特別優(yōu)秀者，條件可適當(dāng)放寬。

(二)分行零售業(yè)務(wù)部負(fù)責(zé)人(1名、工作地點(diǎn)：荊州市區(qū))

1.年齡42周歲以下，大學(xué)本科及以上學(xué)歷，金融、財(cái)會(huì)、經(jīng)濟(jì)管理專業(yè);

2.至少擔(dān)任3年以上商業(yè)銀行分行級(jí)零售業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人(或副職)工作經(jīng)歷(建行、工行、中行、招行、交行優(yōu)先)，具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)組織協(xié)調(diào)和管理能力，注重細(xì)節(jié)管理;有較強(qiáng)的零售市場(chǎng)分析能力和網(wǎng)點(diǎn)轉(zhuǎn)型指導(dǎo)經(jīng)驗(yàn);

3.精通商業(yè)銀行各項(xiàng)主要業(yè)務(wù);熟悉金融法律、法規(guī)和國(guó)家對(duì)銀行業(yè)監(jiān)管的規(guī)定;具備較強(qiáng)的事業(yè)心、組織能力和溝通協(xié)調(diào)能力;

4.身體健康、品行端正、責(zé)任心強(qiáng)，無(wú)不良記錄;

5.工作業(yè)績(jī)、能力特別優(yōu)秀者，條件可適當(dāng)放寬。

(三)分行營(yíng)業(yè)部負(fù)責(zé)人(1名、工作地點(diǎn)：荊州市區(qū))

1.年齡在42周歲(含)以下，大學(xué)本科及以上學(xué)歷，金融、財(cái)會(huì)、經(jīng)濟(jì)管理、法律等相關(guān)專業(yè);

2.至少擔(dān)任3年以上商業(yè)銀行同類崗位副職及以上職務(wù)工作經(jīng)歷，或二級(jí)支行5年以上負(fù)責(zé)人工作經(jīng)歷;能熟練掌握各類結(jié)算業(yè)務(wù)和較強(qiáng)的運(yùn)營(yíng)風(fēng)控管理能力;

3.熟悉金融法律、法規(guī)和國(guó)家對(duì)銀行業(yè)監(jiān)管的規(guī)定;熟悉商業(yè)銀行各項(xiàng)主要業(yè)務(wù)，具備較強(qiáng)的事業(yè)心和組織協(xié)調(diào)能力;

4.身體健康、品行端正、責(zé)任心強(qiáng)，無(wú)不良記錄;

5.工作業(yè)績(jī)、能力特別優(yōu)秀者，條件可適當(dāng)放寬。

二、應(yīng)聘程序

(一)應(yīng)聘者請(qǐng)登錄漢口銀行官網(wǎng)(http://www.hkbchina.com)，在首頁(yè)右上角“人才招聘”欄內(nèi)“社會(huì)招聘”最新公告中下載并填寫《應(yīng)聘登記表》。

(二)應(yīng)聘者請(qǐng)將完整填寫后的《應(yīng)聘登記表》(勿修改格式)，附1寸近期登記照片(電子)及畢業(yè)證書、學(xué)位證書、資格證書、榮譽(yù)證書等掃描件(PDF格式)以電子郵件形式發(fā)送至：105316@hkbchina.com，文件主題和文件名請(qǐng)統(tǒng)一改為“姓名(應(yīng)聘崗位)”。

(三)應(yīng)聘截止時(shí)間：2018年7月31日。按應(yīng)聘申請(qǐng)先后順序安排面試，未收到面試通知視為申請(qǐng)未通過(guò)。應(yīng)聘材料恕不退還，我行將嚴(yán)格保密。

(四)應(yīng)聘者對(duì)個(gè)人信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，如與事實(shí)不符，招聘方有權(quán)取消錄用資格。

(五)咨詢電話：0716-8017580;聯(lián)系人：吳先生。

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