蘭州萬里航空機電有限責(zé)任公司是中國航空工業(yè)集團下屬的集科研、開發(fā)、生產(chǎn)于一體的大型中央企業(yè)，是我國“一五”期間重點建設(shè)項目之一，國家高新技術(shù)企業(yè)。主要從事航空電動機、電器、電作動機、機外照明、機載計算機等專業(yè)機械設(shè)備產(chǎn)品的研發(fā)和生產(chǎn)，產(chǎn)品廣泛應(yīng)用于航空、航天等領(lǐng)域的飛控、液壓、告警、就生等系統(tǒng)，為國防裝備建設(shè)做出重要的貢獻。

公司始建于1956年，現(xiàn)有員工1400余人，占地面積1000余畝。公司工藝門類齊全，設(shè)有工模具、計量檢測、機械加工、熱處理、表面處理、鍛鑄造、沖壓、塑膠等生產(chǎn)單元。公司科技力量雄厚，設(shè)有省級航空電子及電傳動技術(shù)中心，擁有一支高素質(zhì)的科技人才隊伍，包括多名享受政府特殊津貼的專家和眾多為國家做出突出貢獻的技術(shù)骨干人才。

公司始終秉承“航空報國，強軍富民”的宗旨，不斷創(chuàng)新發(fā)展思路，探索發(fā)展新方法、新途徑、新模式，經(jīng)濟總量連續(xù)多年以近乎20%的速度遞增，企業(yè)綜合實力不斷增強，行業(yè)競爭力不斷提升，為成為電作動和控制領(lǐng)域優(yōu)異供應(yīng)商、成為照明系統(tǒng)方案卓越提供者而不斷努力。

招聘崗位：

軟件工程師(5人)

工作地點： 甘肅省蘭州市 年齡要求：18-45 學(xué)歷要求：本科及以上

職位描述：

1、負責(zé)開發(fā)項目的系統(tǒng)分析、研發(fā)與組織實施;

2、負責(zé)開發(fā)符合系統(tǒng)要求的軟件內(nèi)容;

3、修改已有的系統(tǒng)方案，以維持優(yōu)良的操作性能及正常的信息溝通;

4、負責(zé)對產(chǎn)品提供個體測試以確保其一慣性和保證質(zhì)量;

5、提供技術(shù)指導(dǎo)，促進系統(tǒng)操作技術(shù)和譯碼編程的有效使用;

6、推廣完善公司系統(tǒng)，完成項目接口，開發(fā)工作;

7、負責(zé)編制系統(tǒng)幫助安排手冊，協(xié)助編制用戶手冊;

8、協(xié)助相關(guān)應(yīng)用軟件的安裝調(diào)試工作。

任職資格：

1、通信、電子工程、自動化、計算機及其相關(guān)專業(yè)，本科以上學(xué)歷;

2、3年以上從事系統(tǒng)開發(fā)工作經(jīng)驗，參與過大中型系統(tǒng)項目的開發(fā)工作;

3、有扎實的理論基礎(chǔ);

4、熟練掌握大型數(shù)據(jù)庫的開發(fā)、管理工作;

5、熟悉匯編語言、具有程序編寫經(jīng)驗;

6、及時掌握業(yè)務(wù)領(lǐng)域內(nèi)的新技術(shù)或新的技術(shù)趨勢;

7、有較好的英語閱讀、寫作能力及較好的語言文字表達能力;

8、獨立解決技術(shù)問題，有較強的創(chuàng)新意識;

9、踏實肯干，耐心細致，有責(zé)任心;

10、有較強的學(xué)習(xí)能力，善于分析思考問題;

11、整體概念明確，思路清晰，獨立性強，具有團隊合作精神。

綜合管理部副部長(1人)

工作地點：甘肅省蘭州市 年齡要求：25-50 學(xué)歷要求：初中及以下-博士

職位描述：

負責(zé)公司行政管理、公文管理、會議管理、公務(wù)接待等

任職資格：

1.中共黨員，本科及以上學(xué)歷;

2.8年以上企業(yè)管理工作經(jīng)歷，有在國有大中型企業(yè)獨立負責(zé)管理項目的經(jīng)歷;

3.身體健康，具有良好的政治素質(zhì)和職業(yè)道德，無不良記錄;

4.有較強的責(zé)任心、執(zhí)行力和團隊意識。

智能電機研究所副所長(1人)

職位月薪：12000 工作地點：甘肅省蘭州市 年齡要求：25-60

工作經(jīng)驗：5年以上 學(xué)歷要求： 本科-博士

職位描述：

1.組織編制研發(fā)部各項規(guī)章制度、工作程序、工作要求及實施細則，上報總經(jīng) 理審批。

2.嚴格貫徹執(zhí)行各項制度、工作流程及操作規(guī)范，并對執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查。

3.根據(jù)企業(yè)的實際情況，負責(zé)組織修訂、完善部門制度、工作流程等，并發(fā)布 實施。

4.組織、監(jiān)督工藝方案、工藝流程的設(shè)計工作，審核工藝設(shè)計方案。

5.參與新產(chǎn)品的設(shè)計開發(fā)管理工作

6.組織、指導(dǎo)設(shè)計新產(chǎn)品圖紙并進行交底工作。

7.審定各新產(chǎn)品設(shè)計文件，控制設(shè)計質(zhì)量。

8.負責(zé)設(shè)計的變更、評審及修改工作，及時滿足生產(chǎn)的需要。

9.負責(zé)對研發(fā)人員的設(shè)計成果進行審核、確定和放行。

10.負責(zé)研發(fā)部各職位工作的分配、指導(dǎo)、監(jiān)督與考核工作。

任職資格：

1.本科及以上學(xué)歷，具有中級及以上職稱;

2.5年以上技術(shù)工作經(jīng)歷;

3.身體健康，具有良好的政治素質(zhì)和職業(yè)道德，無不良記錄;

4.有較強的責(zé)任心、執(zhí)行力和團隊意識。

智能電機研究所所長(1人)

職位月薪：15000 工作地點： 甘肅省蘭州市 年齡要求：30-60

工作經(jīng)驗：10年以上 學(xué)歷要求： 本科-博士

職位描述：

1.組織編制研發(fā)部各項規(guī)章制度、工作程序、工作要求及實施細則，上報總經(jīng) 理審批。

2.嚴格貫徹執(zhí)行各項制度、工作流程及操作規(guī)范，并對執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查。

3.根據(jù)企業(yè)的實際情況，負責(zé)組織修訂、完善部門制度、工作流程等，并發(fā)布 實施。

4.組織、監(jiān)督工藝方案、工藝流程的設(shè)計工作，審核工藝設(shè)計方案。

5.參與新產(chǎn)品的設(shè)計開發(fā)管理工作

6.組織、指導(dǎo)設(shè)計新產(chǎn)品圖紙并進行交底工作。

7.審定各新產(chǎn)品設(shè)計文件，控制設(shè)計質(zhì)量。

8.負責(zé)設(shè)計的變更、評審及修改工作，及時滿足生產(chǎn)的需要。

9.負責(zé)對研發(fā)人員的設(shè)計成果進行審核、確定和放行。

10.負責(zé)研發(fā)部各職位工作的分配、指導(dǎo)、監(jiān)督與考核工作。

任職資格：

1.本科及以上學(xué)歷，具有中級及以上職稱;

2.10年以上技術(shù)工作經(jīng)歷，5年以上國有大中型企業(yè)中層領(lǐng)導(dǎo)人員任職經(jīng)歷;

3.身體健康，具有良好的政治素質(zhì)和職業(yè)道德，無不良記錄;

4.有較強的責(zé)任心、執(zhí)行力和團隊意識。

電子裝配工(5人)

工作地點：甘肅省蘭州市 年齡要求：20-35

工作經(jīng)驗：3年以上 學(xué)歷要求：大專-本科

職位描述：

1、按照規(guī)定熟悉產(chǎn)品的組裝過程，能夠熟練操作。

2、有責(zé)任心，有進取心，有事業(yè)心，工作認真細致，懂得節(jié)約生產(chǎn)成本。

任職資格：

1.身體健康，吃苦耐勞。

2.有一定理論基礎(chǔ)，動手能力強。

3.能隨時出差獨立解決問題。

4.思維敏捷。

電機設(shè)計師(5人)

工作地點：甘肅省蘭州市 年齡要求：25-50

工作經(jīng)驗：5年以上 學(xué)歷要求：本科-博士

職位描述：

負責(zé)航空電機的設(shè)計研發(fā)，能夠提供優(yōu)質(zhì)的航空電機設(shè)計方案。

營銷經(jīng)理(5人)

工作地點：甘肅省蘭州市 年齡要求：25-40

工作經(jīng)驗：5年以上 學(xué)歷要求：大專-碩士

職位描述：

1、銷售人員職位，在上級的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督下定期完成量化的工作要求，并能獨立處理和解決所負責(zé)的任務(wù);

2、管理客戶關(guān)系，完成銷售任務(wù);

3、了解和發(fā)掘客戶需求及購買愿望，介紹自己產(chǎn)品的優(yōu)點和特色;

4、對客戶提供專業(yè)的咨詢;

5、收集潛在客戶資料;

6、收取應(yīng)收帳款。

任職資格：

1、專科及以上學(xué)歷，市場營銷等相關(guān)專業(yè);

2、5年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗，業(yè)績突出者優(yōu)先;

3、性格外向、反應(yīng)敏捷、表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力;

4、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識;

5、有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力;

6、身體健康，無不良工作記錄

紀檢監(jiān)察干事(1人)

工作地點：甘肅省蘭州市 年齡要求：22-30 學(xué)歷要求：本科-碩士

職位描述：

一、開展效能監(jiān)察工作，為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營服務(wù)。針對管理過程中出現(xiàn)的揮霍浪費、營私舞弊、侵吞國有資產(chǎn)行為及薄弱環(huán)節(jié)開展效能監(jiān)察，健全完善規(guī)章制度，堵塞各種漏洞，為提高企業(yè)經(jīng)濟效益服務(wù)。

二、加強企務(wù)公開工作，促進民主決策、民主管理和民主監(jiān)督

任職資格：

1、法律、財經(jīng)、審計相關(guān)專業(yè)畢業(yè)或從事此類工作2年以上;

2、全日制普通高等大學(xué)本科(二本)及以上學(xué)歷;

3、具備較好的溝通交流能力，文字處理能力和綜合分析能力;

4、遵守國家法律法規(guī)，無違紀違法行為，能夠保守國家秘密;

5、政治堅定，有較高的政治素養(yǎng)和良好的品行。

人事專員(3人)

工作地點：甘肅省蘭州市 年齡要求：20-28 學(xué)歷要求：本科-碩士

職位描述：

(1)人力資源日常管理實務(wù)操作方面的工作。具體為：管理勞動合同，辦理入職、離職手續(xù)、公司日?？记?

(2)填制與分析各類人事統(tǒng)計報表;

(3)擬訂人力資源各項規(guī)章制度、招聘制度草案;

(4)幫助建立積極的員工關(guān)系，協(xié)調(diào)與管理層的關(guān)系;

(5)負責(zé)推行公司各類規(guī)章制度的實施;

(6)負責(zé)對員工的年度考核等等。

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