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2018年梅州大埔縣城市管理和綜合執(zhí)法局第二批城監(jiān)協(xié)管員招聘公告

2018-7-3 16:00| 發(fā)布者: 招考小編| 查看: 312| 評(píng)論: 0

摘要:    2018年梅州大埔縣城市管理和綜合執(zhí)法局第二批城監(jiān)協(xié)管員招聘公告   根據(jù)城市管理工作需要,經(jīng)研究并報(bào)縣政府批準(zhǔn),面向社會(huì)公開(kāi)招聘10名城監(jiān)協(xié)管員?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:   一、招聘原則和方式   ...
2018年梅州大埔縣城市管理和綜合執(zhí)法局第二批城監(jiān)協(xié)管員招聘公告

   2018年梅州大埔縣城市管理和綜合執(zhí)法局第二批城監(jiān)協(xié)管員招聘公告

  根據(jù)城市管理工作需要,經(jīng)研究并報(bào)縣政府批準(zhǔn),面向社會(huì)公開(kāi)招聘10名城監(jiān)協(xié)管員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

  一、招聘原則和方式

  本次招聘遵循公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,采取公開(kāi)招錄的方式進(jìn)行。

  二、招聘對(duì)象

  退伍軍人

  三、招聘崗位和招聘人數(shù)

  招聘崗位:從事城建監(jiān)察協(xié)管工作;

  招聘名額:10名,其中:男性8名,女性2名。

  四、應(yīng)聘條件

  1、具有大埔戶籍,遵守中國(guó)憲法和法律;

  2、具備良好的品行和職業(yè)道德;

  3、具備崗位所需的專業(yè)或者技能條件,符合招聘崗位的條件要求;

  4、適應(yīng)崗位要求的身體條件和工作能力;

  5、年齡:男性在20周歲至40周歲(即1977年7月12日至1998年7月11日期間出生),女性在20周歲至35周歲(即1982年7月12日至1998年7月11日期間出生);

  6、學(xué)歷:高中(含中專、高職、技校等同等學(xué)歷)及以上文化程度;

  7、身高:男性身高在1.70米、女性身高在1.60米以上;

  8、同等條件下,持有C1以上駕駛證或各鎮(zhèn)、村建檔立卡貧困戶勞動(dòng)力優(yōu)先聘用。

  有下列情形之一的人員,不得應(yīng)聘:

  1、因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查或者涉嫌犯罪,司法程序尚未終結(jié)的,或者刑事處罰期限未滿的人員;

  2、曾被行政拘留、收容教養(yǎng)、收容教育或者有吸毒史的人員;

  3、被國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位開(kāi)除公職或者辭退的人員;

  4、曾因違反公安機(jī)關(guān)管理規(guī)定而被解除勞動(dòng)合同的人員;

  5、被有關(guān)部門(mén)列入涉金融嚴(yán)重失信人名單的當(dāng)事人;

  6、其他不適合從事城管工作的人員;

  7、法律、法規(guī)規(guī)定的其它不得應(yīng)聘的情形。

  五、招聘程序

  本次協(xié)管員招聘工作按照發(fā)布招聘公告、自愿報(bào)名、資格審查、面試、體檢、考察等程序?qū)嵤ㄟ^(guò)公平競(jìng)爭(zhēng),擇優(yōu)錄用,并公開(kāi)接收社會(huì)監(jiān)督。

  (一)報(bào)名

  采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式。應(yīng)聘人員須完整填寫(xiě)《大埔縣城市管理和綜合執(zhí)法局2018年第二批城監(jiān)協(xié)管員公開(kāi)招聘報(bào)名表》(一式兩份),并貼上大一寸近期正面免冠照片;并攜帶身份證、戶口本、畢業(yè)證書(shū)(學(xué)歷學(xué)位證書(shū))、計(jì)劃生育證明、退伍軍人證、汽車(chē)駕駛證、專業(yè)技能證書(shū)等崗位要求的有關(guān)證明材料原件及復(fù)印件和3張大一寸照片前往報(bào)名。

  報(bào)名表可自行在大埔縣人民政府官方網(wǎng)站(http://www.dabu.gov.cn)下載、打印。

  1、報(bào)名時(shí)間:2018年7月11日-13日(上午:8:30-12:00,下午:2:30-6:00)共3天。

  2、報(bào)名地點(diǎn):大埔縣城市管理和綜合執(zhí)法局一樓(地址:內(nèi)環(huán)西路1號(hào));

  聯(lián)系電話:0753-5531336,5555239。

  (二)面試

  面試采用結(jié)構(gòu)化面試形式。面試主要對(duì)應(yīng)聘人員的基本素質(zhì)和適應(yīng)崗位的專業(yè)素質(zhì)及潛能進(jìn)行綜合測(cè)評(píng),包括應(yīng)聘動(dòng)機(jī)、綜合處事能力、理解應(yīng)變分析能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、人際交往能力、舉止儀表等。面試時(shí)間地點(diǎn)見(jiàn)準(zhǔn)考證,不按規(guī)定參加面試的,視為自動(dòng)放棄。

  

  參加面試的人員須持有本人有效期內(nèi)的身份證和準(zhǔn)考證原件,復(fù)印件無(wú)效。面試結(jié)束后,將向考生發(fā)給個(gè)人面試成績(jī)通知。

  (三)體檢

  面試結(jié)束后,按崗位招聘人數(shù)從面試成績(jī)合格的應(yīng)聘人員中由高到低的順序等額(即1:1比例)確定體檢人員名單。如未在指定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢或有體檢不合格的,可從面試成績(jī)合格的人員中依次遞補(bǔ)體檢人選。

  體檢標(biāo)準(zhǔn)參照人民警察錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行(體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員負(fù)擔(dān))。

  (四)考察

  體檢合格的應(yīng)聘人員確定為擬聘用考察人選,考察按照有關(guān)規(guī)定,對(duì)其政治思想、道德修養(yǎng)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、社會(huì)關(guān)系以及是否需要回避等方面的情況進(jìn)行考察,并通過(guò)查閱個(gè)人檔案等方式核實(shí)其是否符合報(bào)考資格條件,考察不合格或者自動(dòng)放棄聘用的,可依次遞補(bǔ)考察人選。

  (五)公示

  體檢和考察合格者確定為擬聘用人選,將在大埔縣人民政府官方網(wǎng)站公示5個(gè)工作日。公示期間有異議經(jīng)核實(shí)影響聘用或者公示結(jié)束后30天內(nèi)個(gè)人主動(dòng)放棄聘用而出現(xiàn)招聘崗位缺額的,不再遞補(bǔ)。

  (六)辦理聘用手續(xù)

  經(jīng)公示無(wú)異議的,按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。被聘用人員按有關(guān)規(guī)定實(shí)行試用期制度,試用期為3個(gè)月(試用期包括在合同期限內(nèi))。試用期滿,經(jīng)考核不合格者,取消聘用資格。試用期滿合格后,按照國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī),在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,由縣城市管理和綜合執(zhí)法局委托縣城監(jiān)隊(duì)與被聘用人員簽訂聘用合同,期限兩年,并嚴(yán)格履行合同條款,合同期滿后可根據(jù)實(shí)際情況決定是否續(xù)簽。

  被聘用人員由縣城市管理和綜合執(zhí)法局組織培訓(xùn),培訓(xùn)合格后正式上崗。

  (七)待遇

  1、聘用人員屬編制外臨時(shí)用工性質(zhì),錄用單位為聘用人員發(fā)放統(tǒng)一制式城監(jiān)服裝。

  2、錄用單位按國(guó)家相關(guān)規(guī)定發(fā)給聘用人員工資、辦理社會(huì)保險(xiǎn)。聘用人員工資2500元/月(含社保五險(xiǎn))。

  六、其他事項(xiàng)

  1、凡弄虛作假者,不論何時(shí)發(fā)現(xiàn),一經(jīng)查實(shí),即取消聘用資格。

  2、大埔縣人力資源和社會(huì)保障局以及大埔縣城市管理和綜合執(zhí)法局設(shè)立舉報(bào)監(jiān)督電話,受理群眾的監(jiān)督和舉報(bào),舉報(bào)電話:0753-5555239、5531336。

  3、本公告由大埔縣城市管理和綜合執(zhí)法局負(fù)責(zé)解釋。  

  大埔縣人力資源和社會(huì)保障局

  大埔縣城市管理和綜合執(zhí)法局

  2018年7月3日

  附件:大埔縣城市管理和綜合執(zhí)法局2018年第二批城監(jiān)協(xié)管員公開(kāi)招聘報(bào)名表.docx


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