2018年常州新北區(qū)薛家鎮(zhèn)招聘城市管理工作人員公告

　　為更好地選錄優(yōu)秀人才，充實(shí)薛家鎮(zhèn)城市管理工作人員隊(duì)伍，經(jīng)研究，決定面向社會(huì)公開招聘城市管理工作人員?，F(xiàn)將有關(guān)招聘事項(xiàng)說明如下：

　　一、招聘原則和方式

　　堅(jiān)持“公開、公平、競爭、擇優(yōu)”的原則，按公告、報(bào)名、筆試、面試、體能測試、體檢、政審、公示、錄用九個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行招錄。

　　二、招聘崗位和人數(shù)

　　城管工作人員6名

　　三、招聘條件

　　(一)學(xué)歷、年齡及相關(guān)技能要求，其中：

　　1.大專及以上學(xué)歷，年齡在30周歲以下(1987年1月1日以后出生);

　　2.具有C1及以上機(jī)動(dòng)車駕駛證。

　　(二)具有符合職位要求的工作能力，能適應(yīng)高強(qiáng)度、高頻率的加班;

　　(三)無違法犯罪記錄及其它紀(jì)律處分，擁護(hù)黨的路線、方針、政策，具有良好的政治素質(zhì)和思想道德素質(zhì);遵紀(jì)守法、品行端正，具有較強(qiáng)的組織紀(jì)律觀念;身體健康，服從組織安排。

　　四、招聘對(duì)象

　　符合招聘條件的各類人員，退伍軍人、中共黨員或有城管工作經(jīng)驗(yàn)的人員優(yōu)先

　　五、招聘的程序和方法

　　(一)報(bào)名和初審

　　1.報(bào)名時(shí)間：2018年7月3日-2018年7月9日(上午8:30-11:30，下午1:30-5:30)。

　　2.報(bào)名地點(diǎn)：新北區(qū)薛家鎮(zhèn)北街12-3號(hào)薛家鎮(zhèn)人民政府1號(hào)樓1樓組織人事科。

　　3.報(bào)名要求：報(bào)名時(shí)持本人身份證、戶口本、畢業(yè)證書(退伍證、榮譽(yù)證書)等相關(guān)材料的原件及復(fù)印件1份，一寸近期免冠照片2張，并填寫《薛家鎮(zhèn)公開招聘工作人員報(bào)名登記表》(附件1)?？纱鷪?bào)名，代報(bào)名者需出示本人身份證原件，并提供復(fù)印件1份。報(bào)名者或代報(bào)名者需要作出提供的材料真實(shí)性的書面承諾(附件2)。

　　4.資格審查：組織人事科對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查。通過資格審查的人員在指定的時(shí)間、地點(diǎn)領(lǐng)取準(zhǔn)考證(另行通知)。凡經(jīng)查實(shí)，屬于弄虛作假或不符合報(bào)名條件報(bào)考的，取消考試資格或錄用資格。

　　5.開考比例：本次公開招聘，開考比例不得低于1:2。如有未達(dá)到開考比例的，將按照實(shí)際核減招聘人數(shù)。

　　(二)筆試

　　筆試采取閉卷考試，滿分100分，筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

　　(三)面試

　　在筆試成績中，從高分到低分排序，按照招聘人數(shù)與應(yīng)聘人數(shù)1:2的比例確定面試人選。如達(dá)不到1:2的比例，將全部進(jìn)入面試。面試成績現(xiàn)場公布，面試具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。在職人員面試前必須提供現(xiàn)工作單位同意報(bào)考的書面證明。

　　(四)體能測試

　　體能測試范圍為100米短跑，男子1500米長跑、女子800米長跑，滿分100分，評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)另行制定。

　　(五)綜合成績計(jì)算方法

　　綜合成績采用百分制計(jì)算，其中筆試成績占30%，面試成績占40%，體能測試成績占30%。

　　(六)加分政策

　　1.中共黨員(含預(yù)備黨員)的，在綜合成績中加3分;

　　2.退伍軍人的，在綜合成績中加3分;

　　3.有城市管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)的，在綜合成績中加3分。

　　以上加分可累計(jì)，由組織人事科、人武部、城市管理科分別認(rèn)定核實(shí)。

　　(七)體檢與政審

　　根據(jù)考生的綜合成績，按照招聘崗位計(jì)劃1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人選。進(jìn)入體檢的考生安排到指定醫(yī)院體檢，體檢工作參照修訂后《國家公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。對(duì)體檢不符合要求的，根據(jù)缺額按考試綜合成績從高分到低分一次性遞補(bǔ)。

　　對(duì)體檢合格人員按有關(guān)規(guī)定組織考察。因考察不合格出現(xiàn)缺額時(shí)，可按綜合成績從高分到低分一次性遞補(bǔ)。

　　(八)公示和聘用

　　政審合格擬聘用人員名單在政府網(wǎng)站上進(jìn)行公示，接受社會(huì)各界的監(jiān)督。公示時(shí)間為7天。公示結(jié)束后，對(duì)沒有反映問題或反映但不影響聘用的，辦理聘用手續(xù);對(duì)公示期間反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)，不符合聘用條件的，不予聘用。受聘人員不服從組織安排的不予聘用。

　　六、管理方法及相關(guān)待遇

　　(一)通過公開選拔的工作人員，實(shí)行聘用合同制管理，簽訂相關(guān)勞動(dòng)合同。

　　(二)被聘用人員與原單位的合同(協(xié)議)關(guān)系，由本人與原單位按照有關(guān)規(guī)定自行協(xié)商處理。

　　七、咨詢和監(jiān)督

　　報(bào)名咨詢電話：85954820。

　　本次招聘將在薛家鎮(zhèn)紀(jì)委全程監(jiān)督下舉行，監(jiān)督電話：85950201。

　　本公告由薛家鎮(zhèn)政府組織人事科負(fù)責(zé)解釋。

　　常州欣業(yè)人力資源服務(wù)中心

　　2018年7月2日

　　常州欣業(yè)人力資源服務(wù)中心公開招聘工作人員報(bào)名表x.docx

　　常州欣業(yè)人力資源服務(wù)中心公開招聘承諾書x.docx

如遇到附件無法下載，可加小編微信索取附件：

小編B微信：kaobian8168

小編A微信：shangan9168