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為滿足陜西延長石油礦業(yè)有限責(zé)任公司所屬的巴拉素煤業(yè)公司項目建設(shè)需要,面向省內(nèi)外煤炭行業(yè)招聘部分管理及技能操作人員。
一、公司簡介
陜西延長石油礦業(yè)有限責(zé)任公司(以下簡稱“礦業(yè)公司”)肩負(fù)著延長石油集團礦產(chǎn)資源開發(fā)建設(shè)的重任,按照延長石油集團的授權(quán)和總體戰(zhàn)略規(guī)劃,主要負(fù)責(zé)礦產(chǎn)資源勘探開發(fā)和建設(shè)運營,煤化工項目投資運營,煤炭銷售及物流貿(mào)易,電力項目建設(shè)運營及新電產(chǎn)業(yè)發(fā)展。公司以“以煤為主,煤電并舉,新能互補,綠色清潔,奉獻社會”的產(chǎn)業(yè)發(fā)展思路,依托陜北能源化工基地,堅持綠色清潔高效發(fā)展,打造千萬噸級大型煤礦集群,建設(shè)新型煤電、煤化一體化項目,大力培育新的經(jīng)濟增長點,實現(xiàn)資源優(yōu)勢向經(jīng)濟優(yōu)勢轉(zhuǎn)化,不斷增強企業(yè)活力和市場競爭力,著力打造國內(nèi)一流現(xiàn)代綠色能源化工企業(yè),為延長石油集團建設(shè)具有較強競爭力的世界300強企業(yè)做出積極貢獻。2019年營業(yè)收入227億元,實現(xiàn)利潤12.2億。
陜西延長石油巴拉素煤業(yè)有限公司是礦業(yè)公司的全資子公司,于2011年7月注冊成立,注冊資本16.8億元人民幣。巴拉素井田位于陜西榆橫礦區(qū)(北區(qū))中部,在榆林市榆陽區(qū)西40km處巴拉素鎮(zhèn)轄區(qū)內(nèi)。該井田地質(zhì)儲量48.88億噸,可采儲量26.05億噸,建設(shè)規(guī)模1000萬噸/年,礦井服務(wù)年限為186.1年。目前項目開工所需的核準(zhǔn)等前期手續(xù)全部辦理完成,已全面開工建設(shè)。礦井主、副、一號回風(fēng)立井、中央回風(fēng)立井均已掘砌到底,并實現(xiàn)了四井貫通,礦井永久通風(fēng)系統(tǒng)形成,礦建工程一期已完成,礦井全面進入二期工程施工。土建及地面安裝工程共計48個,110KV變電站、鍋爐房、礦井水處理站等27個單位工程完成,主立井井塔、辦公樓等10個單位工程在建,計劃2021年9月首采工作面移交試生產(chǎn)。
二、招聘崗位、專業(yè)及人數(shù)
本次招聘63人,招聘崗位計劃及要求詳見《巴拉素煤業(yè)公司招聘計劃表》(附件1)。
三、基本條件
1.遵守法律法規(guī),無違法違紀(jì)或不良記錄行為,勤奮敬業(yè)、團結(jié)合作,具有較強的組織協(xié)調(diào)能力和良好的職業(yè)素養(yǎng)。
2.應(yīng)聘人員須為所在單位合同制在崗員工,所學(xué)專業(yè)與招聘崗位要求專業(yè)相同或相近。
3.年齡40周歲以下(即1980年1月1日以后出生),身體健康,具有良好的心里素質(zhì),條件優(yōu)秀者年齡可適當(dāng)放寬。
4.符合以上基本條件的同時,還須符合招聘計劃所列崗位要求的其他條件。
四、薪酬福利待遇
薪資福利按照陜西延長石油礦業(yè)有限責(zé)任公司及所在單位相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。錄用后辦理五險一金,享受法定節(jié)假日、公共假日、探親假、年休假,提供完善的學(xué)習(xí)培訓(xùn)機會。
五、報名及資格審查
此次招聘信息在礦業(yè)公司網(wǎng)站發(fā)布,采取網(wǎng)上報名的方式,具體要求如下:
1.報名時間:2020年8月17日至8月22日。
2.報名方式:應(yīng)聘者下載《陜西延長石油礦業(yè)有限責(zé)任公司應(yīng)聘登記表》(附件2),將填寫好的《應(yīng)聘登記表》及相關(guān)證件掃描件通過電子郵件發(fā)至:kuangyehr@163.com。
3.報名人員要求:
(1)應(yīng)聘人員須滿足應(yīng)聘崗位的基本條件,如實填寫《應(yīng)聘登記表》,每位應(yīng)聘人員限報1個崗位。
(2)在報名時提供以下證件掃描件(PDF格式):本人身份證、畢業(yè)證(學(xué)位證)、《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》(學(xué)信網(wǎng)查詢下載)、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格證書、專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證書、獲獎證書等。
(3)應(yīng)聘人員必須按照要求規(guī)范投遞簡歷,投遞簡歷標(biāo)題按照(姓名+應(yīng)聘崗位+年齡)標(biāo)準(zhǔn)發(fā)送應(yīng)聘郵箱,應(yīng)聘相關(guān)資料以附件壓縮包形式發(fā)送。
(4)應(yīng)聘人員應(yīng)對所提供個人信息的真實性負(fù)責(zé)。信息失實、填寫不全或不符合應(yīng)聘條件的人員,一經(jīng)查實,將取消應(yīng)聘資格。
4.資格審查:
通過應(yīng)聘者提交的報名材料,對應(yīng)聘者學(xué)歷、學(xué)位、職業(yè)資格,任職條件、履歷背景等進行初步了解,判斷應(yīng)聘者的基本素質(zhì)、職業(yè)穩(wěn)定性與職業(yè)適應(yīng)性,初步篩選筆試人員名單。
六、筆面試
1.本次招聘采取一次筆試和一次面試的方式進行。
2.本次招聘委托第三方機構(gòu)全面負(fù)責(zé),筆面試環(huán)節(jié)不收取任何費用,謹(jǐn)防上當(dāng)受騙。
3.筆試主要測試應(yīng)聘人員專業(yè)理論知識,面試主要考察應(yīng)聘人員的專業(yè)素養(yǎng)和履職能力,如:語言表達能力、應(yīng)變能力、計劃組織協(xié)調(diào)能力、動手能力等方面。
4.筆試、面試時間及地點另行通知。
七、錄用
根據(jù)應(yīng)聘人員綜合成績確定擬錄用人選,提交礦業(yè)公司有關(guān)會議研究審定后報集團公司備案。
集團內(nèi)員工,通過集團公司人力資源部辦理調(diào)動手續(xù)調(diào)入礦業(yè)公司工作。
附件:
附件1:巴拉素煤業(yè)公司招聘計劃表.xlsx
附件2:《陜西延長石油礦業(yè)有限責(zé)任公司應(yīng)聘人員登記表》.doc
2020年8月17日 |
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