湖南岳陽湘陰縣財政局審計局及貿(mào)促會招聘13人公告

招考小編

湘陰縣財政局、審計局、貿(mào)促會公開招聘政府雇員公告

根據(jù)工作需要，湘陰縣財政局、審計局、貿(mào)促會需面向社會公開招聘政府雇員13名（編外合同制）?，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘原則
堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則；堅持考試與考核相結(jié)合的原則。
二、招聘崗位和條件
招聘崗位：財政局基建預(yù)決算評審員5名、審計局審計員5名（其中財務(wù)審計2名、投資審計3名）、貿(mào)促會3名招商專員3名。
應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下基本條件：
1、遵紀守法，無違法犯罪記錄，誠信記錄良好，具有良好的品行和職業(yè)道德;
2、適應(yīng)崗位要求的身體條件；
具體崗位、計劃、專業(yè)、性別和其他要求詳見《湘陰縣2022年公開招聘政府雇員人員崗位條件表》，報考條件專業(yè)以湖南省2022年考試錄用公務(wù)員專業(yè)目錄為標準。詳情請查詢湘陰縣政府門戶網(wǎng)（官網(wǎng)）。
三、報名要求
（一）報名時間：
2022年 6月16日上午8:00 至 6月18日下午5：00止，共3天，逾期不予補報。
（二）報名辦法：
1、報名方式：網(wǎng)上報名。報名入口：湘陰縣政府門戶網(wǎng)（官網(wǎng)），點擊進入湘陰縣人事考試服務(wù)平臺。
2、縣人社局負責對網(wǎng)上報名人員提交的信息進行網(wǎng)上資格初審。報考人員應(yīng)認真閱讀招考公告和職位表，報考符合條件的職位，并上傳符合報考職位條件要求的證件照，每人限報一個崗位。本縣在編工作人員不得報考。
四、招聘辦法
1、資格審查：由政府雇員招聘工作領(lǐng)導小組辦公室根據(jù)招聘資格條件和職位要求，對報名人選進行資格審查。
2、招聘方式：
報名人數(shù)與對應(yīng)職位計劃招聘人數(shù)比例超過3：1時，采取筆試和面試相結(jié)合的方式。先進行筆試，按筆試成績從高到低按每個職位計劃招聘人數(shù)的2倍確定參加面試人選。根據(jù)綜合成績排名擇優(yōu)錄取，其中：筆試占50%，面試占50%。
報名人數(shù)與對應(yīng)職位計劃招聘人數(shù)比例未超過3：1，但達到2：1時（不足2：1不開考），則直接進行面試，按面試成績排名擇優(yōu)錄取。
3、網(wǎng)上資格初審通過的考生自行從網(wǎng)上打印準考證，準考證打印時間：6月23日——6月24日。
4、筆試時間：6月25日上午9:00-11:00。筆試地點、考室安排見準考證。
5、面試時間、地點及要求另行公告。
五、體檢考核
1、依據(jù)綜合成績排名對入圍人選等額進行體檢和考核。體檢標準參照公務(wù)員錄用體檢標準執(zhí)行。體檢在縣級及以上有體檢資質(zhì)的醫(yī)院進行。體檢費用由應(yīng)聘人員自理。體檢時間和醫(yī)院另行通知。未按規(guī)定時間參加體檢者，視為自動放棄應(yīng)聘資格。
2、考核內(nèi)容包括思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)以及與應(yīng)聘崗位相關(guān)的專業(yè)素養(yǎng)、業(yè)務(wù)能力等。
3、體檢和考核分合格和不合格。因體檢或考核不合格依次替補。
六、遞補規(guī)定
應(yīng)聘人員因體檢、考核、公示等不合格或自動放棄等情況造成的招聘計劃空缺的，在報考該職位的人員中按綜合成績從高分到低分依次遞補一次。
七、人員管理
1、根據(jù)考試成績及考核結(jié)果確定擬聘用人員名單，與縣人社局人力資源服務(wù)中心簽訂相應(yīng)的聘用合同，一個聘期為3年（含試用期），由用人單位管理。
2、薪酬待遇：試用期6個月，工資按所聘崗位的85%計發(fā)；試用期滿，按所聘崗位發(fā)放薪酬待遇。
八、招聘紀律
招聘工作嚴肅認真，凡違反程序或紀律規(guī)定的，按相關(guān)文件嚴格追究責任，進行嚴肅處理。
九、咨詢電話
咨詢電話：0730-2260012（湘陰縣人社局事業(yè)單位人事管理股）
湘陰縣公開招聘政府雇員工作領(lǐng)導小組辦公室
2022年6月6日

湘陰縣財政局、審計局、貿(mào)促會公開招聘政府雇員崗位計劃表

序號

部門

計劃招聘人數(shù)

職位代碼

招聘職位

雇員等級

報考條件

薪酬待遇

備注

性別 要求

年齡 要求

最低學歷要求

專業(yè)要求

職稱或職業(yè)資格要求

從業(yè)經(jīng)驗

其他要求

1

審計局

1

A01

財務(wù)審計員

初級政府雇員

不限

30 周歲以下

全日制本科

審計學、會計學等相關(guān)專業(yè)

具有初級及以上會計或?qū)徲媽I(yè)技術(shù)職稱資格

⒈全日制大學本科畢業(yè)或以上學歷;                         2.熟練掌握財務(wù)審計等工作軟件,熟悉財務(wù)審計以及相關(guān)法律法規(guī)。

5—7萬

2

審計局

1

A02

財務(wù)審計員

中級政府雇員

不限

40 周歲以下

本科

審計學、會計學等相關(guān)專業(yè)

具有中級及以上會計或?qū)徲媽I(yè)技術(shù)職稱資格

⒈近3年應(yīng)從事財務(wù)會計、審計工作;                         2.熟練掌握財務(wù)審計等工作軟件,熟悉財務(wù)審計以及相關(guān)法律法規(guī)。

7—10萬

3

審計局

3

A03

投資審計員

中級政府雇員

不限

45 周歲以下

本科

工程造價、土建類相關(guān)專業(yè)

中級工程師職稱資格或二級及以上造價師

1.近3年應(yīng)從事土建、安裝、市政、水利、公路橋梁等建設(shè)項目預(yù)結(jié)算審核或?qū)徲嫻ぷ?                         2.熟練掌握預(yù)算軟件,熟悉投資審計以及項目建設(shè)流程和相關(guān)法律法規(guī)

7—10萬

4

財政局

5

A04

評審員

中級政府雇員

不限

35 周歲以下

大專

工程造價相關(guān)專業(yè)

二級及以上造價師證 （一級造價師及以上資格人員年齡可放寬到45周歲以下）

3年以上工程造價或工程審計相關(guān)工作經(jīng)驗，能獨立完成大型項目的概算、預(yù)算、竣工結(jié)算編制及評審

7—10萬

5

貿(mào)促會

1

A05

招商專員

初級政府雇員

男

35 周歲以下

本科

不限

具有1年以上從事招商相關(guān)崗位工作經(jīng)驗

身高170CM以上，形象氣質(zhì)佳，具備較強市場開拓、市場預(yù)測、溝通表達、信息收集、談判交際能力。

5—7萬

6

貿(mào)促會

2

A06

招商 專員

初級政府雇員

女

35 周歲以下

本科

不限

具有1年以上從事招商相關(guān)崗位工作經(jīng)驗

身高160CM 以上， 形象氣質(zhì)佳，具備較強市場開拓、市場預(yù)測、溝通表達、信息收集、談判交際能力。

5—7萬

合計：13人

備注：35周歲以下即1987年5月1日以后出生，40周歲以下即1982年5月1日以后出生，45周歲以下即1977年5月1日以后出生.