序號
| 崗位
名稱
| 招聘人數(shù)
| 工作
地點
| 專業(yè)
需求
| 學歷
學位
| 資 格 條 件
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1
| 行政部門負責人
| 1
| 西安
| 行政管理、工商管理、文學等相關(guān)專業(yè)
| 碩士研究生及以上
| 中共黨員;35歲以下;五年以上國企行政管理相關(guān)工作經(jīng)驗;具有較高的政策理論水平、扎實的文字功底、企業(yè)管理知識和良好的溝通協(xié)調(diào)能力,起草過綜合性報告、講話稿等文字材料。(條件優(yōu)秀者可適當放寬年齡)
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2
| 黨委部門負責人
| 1
| 西安
| 政治學、哲學、文學等相關(guān)專業(yè)
| 碩士研究生及以上
| 中共黨員;35歲以下;在國家機關(guān)或國有企事業(yè)單位從事黨建工作五年以上;通曉黨建理論,掌握有關(guān)黨紀、黨規(guī)和黨員管理方面的法規(guī)知識;具有扎實過硬的文字基礎,能夠獨立起草領(lǐng)導講話,有策劃、及撰寫大型專題報告、系列報告經(jīng)驗;善于挖掘企業(yè)宣傳重點、亮點,并開展組織策劃;有較強的活動組織能力,能獨立開展黨建各項日常工作。(條件優(yōu)秀者可適當放寬年齡)
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3
| 規(guī)劃部門負責人
| 1
| 西安
| 項目管理、規(guī)劃設計、林學等相關(guān)專業(yè)
| 碩士研究生及以上
| 35歲以下;五年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,熟悉規(guī)劃設計工作流程,林業(yè)行業(yè)相關(guān)知識法規(guī);具備良好人際關(guān)系及優(yōu)秀的協(xié)調(diào)能力。(條件優(yōu)秀者可適當放寬年齡)
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4
| 經(jīng)營部門負責人
| 1
| 西安
| 項目管理、規(guī)劃設計、林學等相關(guān)專業(yè)
| 碩士研究生及以上
| 35歲以下;五年以上國企相關(guān)工作經(jīng)驗,具備獨立負責大型商業(yè)項目的經(jīng)營管理能力;對商業(yè)經(jīng)營有獨到的見解并具有豐富的處理商業(yè)糾紛等突發(fā)事件的能力;熟悉商業(yè)項目經(jīng)營流程并具備獨立編制項目經(jīng)營方案的能力。(條件優(yōu)秀者可適當放寬年齡)
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5
| 人力資源部負責人
| 1
| 西安
| 人力資源管理專業(yè)
| 碩士研究生及以上
| 中共黨員;35歲以下;五年以上人力資源薪酬管理工作經(jīng)驗,熟悉人力資源管理業(yè)務知識,具有較高的政治素養(yǎng)和政策水平;熟悉薪酬體系搭建與激勵機制設計與執(zhí)行;具有較強的數(shù)據(jù)分析、判斷能力;較強的溝通協(xié)作、文字表達和獨立思考能力;取得人力資源管理職業(yè)資格者優(yōu)先。
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6
| 財務部負責人
| 1
| 西安
| 金融、財務等相關(guān)專業(yè)
| 碩士研究生及以上
| 中共黨員;40歲以下;五年以上企業(yè)擔任財務部門副職職務工作經(jīng)驗;具有中級及以上會計專業(yè)職稱;扎實的金融和財經(jīng)專業(yè)理論知識,編制合并報表經(jīng)驗,熟悉國資委體系全面預算、年度決算要求和特點。(條件優(yōu)秀者可適當放寬年齡)
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7
| 子企業(yè)負責人
| 5
| 西安
| 管理類、經(jīng)濟類、林業(yè)、工程等相關(guān)專業(yè)
| 985院校本科或碩士研究生及以上
| 中共黨員;45歲以下;十年以上企業(yè)管理相關(guān)工作經(jīng)驗,且具有三年以上相關(guān)專業(yè)領(lǐng)域職務層級任職經(jīng)歷;熟悉工程管理流程;掌握林業(yè)政策及行業(yè)專業(yè)知識優(yōu)先。
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8
| 儲備林項目公司負責人
| 3
| 陜北地區(qū)
| 管理類、經(jīng)濟類、林業(yè)等相關(guān)專業(yè)
| 碩士研究生及以上
| 中共黨員;男;40歲以下;具有五年以上企業(yè)管理相關(guān)工作經(jīng)驗,具有較強的領(lǐng)導能力及良好的組織協(xié)調(diào)、戰(zhàn)略決策、業(yè)務創(chuàng)新、市場應變能力,且具備敏感的市場意識、合規(guī)意識、風險意識。具有國企經(jīng)營管理經(jīng)驗,履職經(jīng)歷清晰,工作業(yè)績優(yōu)秀者優(yōu)先。
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1
| 關(guān)中地區(qū)
|
1
| 陜南地區(qū)
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三、招聘程序