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雅禮教育集團懷化市雅禮實驗學(xué)校優(yōu)秀教師和行政崗位招聘98人公告 ...

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發(fā)表于 2022-10-17 18:25:15 | 只看該作者 回帖獎勵 |倒序瀏覽 |閱讀模式
懷化市雅禮實驗學(xué)校是百年名校雅禮中學(xué)與懷化市政府于2017年聯(lián)合重點打造的十二年一貫制市直優(yōu)質(zhì)民辦學(xué)校,環(huán)境優(yōu)雅,定位高端,信息化設(shè)施全省一流,中央空調(diào)全覆蓋。學(xué)校秉承百年雅禮“為學(xué)生終身發(fā)展奠基”的辦學(xué)理念,繼承雅禮傳統(tǒng)和先進辦學(xué)理念,共享雅禮教育資源與人才培養(yǎng)模式,是“雅禮教育集團名師工作室教師發(fā)展示范基地”和“雅禮中學(xué)拔尖創(chuàng)新人才培養(yǎng)基地”,五年來,在主城區(qū)學(xué)科抽測和中考中,學(xué)生取得各項指標(biāo)名列前茅的好成績,綜合成績領(lǐng)跑懷化。學(xué)校正高起點、高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量打造優(yōu)質(zhì)教育品牌,創(chuàng)辦“富有品質(zhì)、富有活力、富有溫度、富有擔(dān)當(dāng)”的、“影響學(xué)生一生”的現(xiàn)代化名校。

一、招聘崗位與計劃

(一)高中教師崗位(28人,含儲備教師)

學(xué)科招聘計劃
學(xué)科帶頭人/骨干(人)年輕教師(人)合計人數(shù)(人)
語文235
數(shù)學(xué)235
英語112
物理123
化學(xué)112
政治112
歷史112
地理11
生物123
信息學(xué)11
體育11
音樂11
合計101828
(二)初中教師崗位(23人,含儲備教師)

學(xué)科招聘計劃
學(xué)科帶頭人/骨干(人)年輕教師(人)合計人數(shù)(人)
語文224
數(shù)學(xué)224
英語123
歷史112
生物112
物理112
化學(xué)112
道法112
地理112
合計111223
(三)小學(xué)教師崗位(37人,含儲備教師)

學(xué)科招聘計劃
學(xué)科帶頭人/骨干(人)年輕教師(人)合計人數(shù)(人)
語文5510
數(shù)學(xué)448
英語235
道法112
科學(xué)112
音樂123
體育123
美術(shù)112
心理112
合計172037
(四)行政人員(1人)

崗位人數(shù)備注
招生辦工作人員1本科學(xué)歷,口頭表達能力強,思維敏銳,工作踏實肯干
合計1
(五)教輔人員(9人)

崗位人數(shù)備注
生活輔導(dǎo)老師9小學(xué)部7人,高中部2人
合計9
二、聘任條件

(一)基本條件

1、擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛教育事業(yè),遵紀(jì)守法,品德端正,身體健康,服從安排,愛生敬業(yè)。

2、具備相應(yīng)級別的教師資格證書,普通話水平達二乙或以上等級(語文、英語、音樂必須二甲或以上等級),已取得相應(yīng)的計算機證書。

3、應(yīng)聘教師崗位須專業(yè)對口,要求具備教育部門認(rèn)可的全日制大學(xué)本科畢業(yè)及以上學(xué)歷。所報考的崗位與本人的所學(xué)專業(yè)或《教師資格證書》上的學(xué)科專業(yè)一致。

4、認(rèn)同我?!盀閷W(xué)生終身發(fā)展奠基”的辦學(xué)理念,敬業(yè)愛崗,富有開拓精神和創(chuàng)新精神,具有較強的團隊合作意識和抗壓能力。

(二)學(xué)科帶頭人聘用條件

1、副高級及以上職稱,教學(xué)效果好;具有較強的教研能力和團隊領(lǐng)導(dǎo)力。有教研組長或3年以上備課組長經(jīng)歷優(yōu)先;具有相關(guān)資質(zhì)的市級及以上骨干教師或正高級教師、特級教師優(yōu)先;在本區(qū)域具有較大影響力。(特別優(yōu)秀可放寬職稱要求)

2、年齡在45周歲以下(條件特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬年齡限制)。

(三)骨干教師聘用條件

1、中級以上職稱,工作6年及以上,具有較高教育教學(xué)素養(yǎng),教學(xué)能力突出,教學(xué)效果好;擔(dān)任過畢業(yè)班教學(xué)工作(小學(xué)要求擔(dān)任過高年級教學(xué)工作);具有一定的教研能力;有教育教學(xué)管理崗位經(jīng)歷優(yōu)先(如備課組長、教研組長、班主任、年級組長等)。(特別優(yōu)秀可放寬職稱要求)

2、年齡在45周歲以下(條件特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬年齡限制)。

(四)年輕教師(含畢業(yè)生)聘用條件

1、具有相關(guān)崗位經(jīng)歷,教育教學(xué)成績優(yōu)秀的年輕精英教師;

2、學(xué)習(xí)成績和綜合能力優(yōu)秀的大學(xué)畢業(yè)生。

(五)行政、教輔人員聘用條件

1、思想素養(yǎng)好,具有相關(guān)崗位工作經(jīng)驗。

2、招生辦工作人員需本科以上學(xué)歷,熟練掌握辦公軟件操作,具有較強的文字功底和表達能力。

3、生活指導(dǎo)老師年齡45周歲以下,特別優(yōu)秀的可適當(dāng)放寬年齡,其他行政、教輔崗位人員年齡35周歲以下。

三、福利待遇

1、學(xué)科帶頭人:經(jīng)學(xué)校招聘領(lǐng)導(dǎo)小組和專家評估小組認(rèn)定后,實行年薪制,小學(xué)年薪在20萬元,初中年薪在25萬元,高中年薪在30萬元(按相關(guān)制度另外購買五險一金)。一次性給予15萬元的人才引進補貼;過渡期間,免費為在本市區(qū)無住房或因工作需要的教師提供單間公寓住宿,特別優(yōu)秀者可升級住宿條件。

2、骨干教師:經(jīng)學(xué)校招聘領(lǐng)導(dǎo)小組認(rèn)定后,實行年薪制,小學(xué)年薪在13萬元以上,初中年薪在15萬元以上,高中年薪在18萬元以上(按相關(guān)制度另外購買五險一金)。按學(xué)校制度免費為在本市區(qū)無住房或因工作需要的教師提供單間公寓住宿,特別優(yōu)秀者可升級住宿條件。無人才引進補貼。

3、年輕教師:平均工資水平高于本地區(qū)同類型學(xué)校(小學(xué)教師平均工資6000元/月,不低于5000元/月;初中教師平均工資7000元/月,不低于6000元/月;高中教師平均工資9000元/月,不低于8000元/月;上述待遇含五險一金);按學(xué)校制度免費為在本市區(qū)無住房或因工作需要的教師提供過渡性公寓住宿或提供住房補貼。

4、行政、教輔人員:工資待遇面談。

5、學(xué)校提供靈活的用人制度,職稱晉級不受編制指標(biāo)限制;

6、社會保障:學(xué)校為教職員工辦理養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、生育保險、失業(yè)保險、工傷保險、住房公積金。(備注:上面所述待遇均包含五險一金)

7、組織管理干部、教師參加各級各類培訓(xùn),與雅禮教育集團實行聯(lián)動機制,提供高層次的成長平臺。

9、教師子女就讀本校學(xué)雜費減半。

四、免筆試、試教說明

下列情況可免筆試、試教或優(yōu)先錄?。?/div>
1、免筆試及試教:正高級、特級教師。

2、免筆試:副高級教師或具有相關(guān)資質(zhì)的國家、省、市級骨干教師(如:參加國家級、省級骨干教師培訓(xùn)班結(jié)業(yè),獲得市級骨干教師資格);數(shù)學(xué)、物理、生物、信息學(xué)競賽教練,輔導(dǎo)學(xué)生獲得省級一等獎以上。

3、優(yōu)先錄?。簱?dān)任過3年及以上班主任、教研組長、年級組長等職。

五、應(yīng)聘流程

1、報名

方式一:將個人應(yīng)聘簡歷及相關(guān)資料發(fā)送郵箱178538669@qq.com,即日起開始報名。

方式二:登陸懷化市雅禮實驗學(xué)校官網(wǎng)http://hhylsyxx.com“招聘專欄”—“招聘職位”,點擊申請,填寫應(yīng)聘相關(guān)資料進行報名。

報名截止日期:2022年11月30日

報名材料:本人身份證、學(xué)歷證書、學(xué)位證書、《教師資格證書》、《普通話水平等級證書》、職稱證書、其他有關(guān)證書、自我推薦材料等。(以上材料均為原件,并上交復(fù)印件1份)

注意:以上報名資料均在面試現(xiàn)場提交和查驗。應(yīng)聘人員提供的證件、證書和證明以及填寫簡歷、獲獎情況等如有弄虛作假,一律取消其考試、錄用資格。

2、資格審查具體時間另行電話通知

3、面試

通過資格審查的應(yīng)聘者進行面試,面試時間與筆試時間同日舉行。

4、筆試

通過資格審查的應(yīng)聘者按所學(xué)專業(yè)統(tǒng)一參加筆試,具體時間另行電話通知。

5、試教

通過筆試的應(yīng)聘者參加試教,試教時間、具體方案和安排另行公布。

6、綜合面試

7、體檢

8、簽訂勞動合同

六、聯(lián)系方式

聯(lián) 系 人:陳老師、劉老師

聯(lián)系電話:0745-2855369/18574550718、15211507925

了解學(xué)校詳情,請登陸學(xué)校網(wǎng)站:www.hhylsyxx.com
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