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2022年福建龍巖經(jīng)濟發(fā)展集團有限公司招聘19人公告

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發(fā)表于 2023-1-4 15:56:48 | 只看該作者 回帖獎勵 |倒序瀏覽 |閱讀模式
龍巖經(jīng)濟發(fā)展集團有限公司(原福建省南方總部實業(yè)集團有限公司)注冊成立于2012年6月,是龍巖高新區(qū)(經(jīng)開區(qū))下屬全資國有企業(yè),旗下?lián)碛卸壒?家、三級公司18家、委托管理公司8家、參股公司4家,資產(chǎn)總額過百億元,2020年獲得AA主體信用評級。業(yè)務(wù)范圍涵蓋龍巖高新區(qū)(經(jīng)開區(qū))管轄范圍內(nèi)的區(qū)域開發(fā)建設(shè)、城市綜合運營、產(chǎn)業(yè)投資引導(dǎo)、多元化金融服務(wù)、民生服務(wù)供給等眾多領(lǐng)域?,F(xiàn)因工作需要,擬面向社會公開招聘工作人員19名。具體公告如下:

  一、招聘崗位及資格條件

用人單位

崗位名稱

崗位

代碼

招聘

人數(shù)

資  格  條  件

用工方式

考試

方式

工作地點

集團本部

行政文秘

101

1

1.35周歲及以下(1987年12月及以后出生);

2.本科及以上學(xué)歷,中國語言文學(xué)類、公共管理類專業(yè);

3.文字功底扎實,熟練使用各類辦公軟件;

4.中共黨員、具有國有企事業(yè)單位從事行政管理或文秘工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。

正式聘用

面試

東肖

工程管理人員

102

1

1.40周歲及以下(1982年12月及以后出生);

2.本科及以上學(xué)歷,土建類專業(yè);

3.具有5年及以上從事工程管理相關(guān)工作經(jīng)驗;

4.持有工程類相關(guān)職稱或建造師執(zhí)業(yè)資格證者優(yōu)先考慮。

正式聘用

面試

東肖

集團本部

計劃財務(wù)部副經(jīng)理(主管融資)

103

1

1.40周歲及以下(1982年12月及以后出生);

2.全日制本科及以上學(xué)歷,金融學(xué)專業(yè);

3.持有中級及以上會計職稱;

4.具有5年及以上從事銀行對公業(yè)務(wù)經(jīng)驗;

5.中共黨員優(yōu)先考慮。

正式聘用

面試

東肖

融資專員

104

1

1.35周歲及以下(1987年12月及以后出生);

2.本科及以上學(xué)歷,金融學(xué)相關(guān)專業(yè);

3.具有3年及以上從事融資工作經(jīng)驗;

4.具有銀行、證券工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。

正式聘用

面試

東肖

龍耀公司

工程管理人員(房建)

201

1

1.40周歲及以下(1982年12月及以后出生);

2.本科及以上學(xué)歷,土建類相關(guān)專業(yè);

3.具有5年及以上從事工程建設(shè)管理相關(guān)經(jīng)驗;

4.持有電力工程、機電一體化、給排水等相關(guān)專業(yè)中級及以上職稱或工程類國家注冊資質(zhì)證書者優(yōu)先考慮。

正式聘用

面試

永定

高陂

工程管理人員(市政)

202

1

1.40周歲及以下(1982年12月及以后出生);

2.本科及以上學(xué)歷,土建類相關(guān)專業(yè);

3.持有工程類相關(guān)職稱;

4.具有5年及以上從事市政項目相關(guān)管理工作經(jīng)驗;

5.持有市政類等相關(guān)專業(yè)中級及以上職稱或工程類國家注冊資質(zhì)證書者優(yōu)先考慮。

正式聘用

面試

永定

高陂

工程管理人員

(造價)

203

1

1.40周歲及以下(1982年12月及以后出生);

2.本科及以上學(xué)歷,工程造價管理專業(yè);

3.持有工程類相關(guān)職稱;

4.具有5年及以上從事工程造價管理相關(guān)經(jīng)驗;

5.持有工程造價專業(yè)中級及以上職稱或國家注冊造價工程師執(zhí)業(yè)資格證書者優(yōu)先考慮。

正式聘用

面試

永定

高陂

工程管理人員(園林)

204

1

1.45周歲及以下(1977年12月及以后出生);

2.本科及以上學(xué)歷,風(fēng)景園林、園林工程技術(shù)、園林技術(shù)專業(yè);

3.具備3年及以上從事綠化養(yǎng)護管理經(jīng)驗;

4.持有園林工程師職稱者優(yōu)先考慮。

正式聘用

面試

東肖

出納

205

1

1.35周歲及以下(1987年12月及以后出生);

2.本科及以上學(xué)歷,會計相關(guān)專業(yè);

3.持有初級及以上會計職稱;

4.應(yīng)屆畢業(yè)生且獲得校級榮譽者優(yōu)先考慮。

正式聘用

面試

東肖

招商公司

招商專員

301

2

1.35周歲及以下(1987年12月及以后出生);

2.本科及以上學(xué)歷,旅游管理類、新聞傳播類、工商管理類、經(jīng)濟貿(mào)易類專業(yè);                                    

3.具有3年及以上工作經(jīng)驗;

4.具有招商引資工作、政府部門工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。

正式聘用

面試

東肖

財務(wù)管理

302

1

1.35周歲及以下(1987年12月及以后出生);

2.本科及以上學(xué)歷,財務(wù)管理專業(yè);

3.持有初級及以上會計職稱;

4.中共黨員、應(yīng)屆畢業(yè)生且獲得校級榮譽者優(yōu)先考慮。

正式聘用

面試

東肖

京融(龍豐)公司

貿(mào)易專員

401

1

1.35周歲及以下(1987年12月及以后出生);

2.本科及以上學(xué)歷,經(jīng)濟貿(mào)易類、財政金融類、會計與審計類專業(yè);

3.具有2年及以上從事貿(mào)易工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。

正式聘用

面試

東肖

投融資專員

402

1

1.35周歲及以下(1987年12月及以后出生);

2.本科及以上學(xué)歷,經(jīng)濟貿(mào)易類、財政金融類、會計與審計類專業(yè);

3.具有2年及以上從事銀行、融資租賃等金融機構(gòu)、風(fēng)控工作經(jīng)驗或持有法律職業(yè)資格證、中級及以上會計職稱者優(yōu)先考慮。

正式聘用

面試

東肖

京融(龍豐)公司

會計

403

1

1.35周歲及以下(1987年12月及以后出生); 

2.本科及以上學(xué)歷,會計學(xué)專業(yè);

3.持有初級及以上會計職稱;

4.具有3年及以上從事財務(wù)崗位工作經(jīng)驗;

5.中共黨員、具有融資擔(dān)保公司工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。

正式聘用

面試

東肖

高新公司

資產(chǎn)運營專員

501

1

1.35周歲及以下(1987年12月及以后出生);

2.本科及以上學(xué)歷,經(jīng)濟貿(mào)易類、財政金融類、法律、投融資類專業(yè);

3.具有3年及以上從事企業(yè)資產(chǎn)運營工作經(jīng)驗;

4.中共黨員優(yōu)先考慮。

正式聘用

面試

永定高陂

資產(chǎn)管理專員

502

1

1.40周歲及以下(1982年12月及以后出生);

2.本科及以上學(xué)歷,經(jīng)濟貿(mào)易類、財政金融類、法律、土建類專業(yè);

3.具有5年及以上從事企業(yè)資產(chǎn)管理工作經(jīng)驗;

4.中共黨員優(yōu)先考慮。

正式聘用

面試

永定高陂

資產(chǎn)安全專員

503

1

1.45周歲及以下(1977年12月及以后出生);

2.大專及以上學(xué)歷,法律、土建類專業(yè);

3.具有消防部門8年及以上服役或工作的消防管理工作經(jīng)驗;

4.中共黨員、服役期立功受獎?wù)邇?yōu)先考慮。

正式聘用

面試

永定高陂

會計

504

1

1.35周歲及以下(1987年12月及以后出生);

2.本科及以上學(xué)歷,會計學(xué)專業(yè);

3.持有初級及以上會計職稱;

4具有會計師事務(wù)所工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。

正式聘用

面試

東肖

  注:上述任職資格條件中的專業(yè)要求以《福建省機關(guān)事業(yè)單位招考專業(yè)指導(dǎo)目錄(2022年)》為準(zhǔn)。

  二、報名條件

  報名者除符合上述招聘職位的資格條件外,還應(yīng)具備以下基本條件:

 ?。ㄒ唬碜o中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),政治思想合格;能夠自覺增強“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”;遵守憲法和法律,品德端正,具有良好的職業(yè)道德;

 ?。ǘ┥眢w健康,具有正常履行職責(zé)的身體條件;

  (三)無黨紀、政務(wù)處分;無刑事犯罪記錄;銀行信用良好;

  (四)具有較強的開拓、統(tǒng)籌、決策能力,有良好的溝通、表達、交流能力,有團隊合作精神及敬業(yè)精神,具有創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)新精神,有強烈的事業(yè)心和責(zé)任感;

  (五)吃苦耐勞,責(zé)任心強,服從公司崗位分配安排。

 ?。┯幸韵虑樾沃坏牟坏脠竺?/div>
  1.曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;

  2.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員;

  3.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;

  4.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;

  5.在各級各類公務(wù)員、事業(yè)單位公開考試中因違紀違規(guī)行為被記入考生誠信檔案,且記錄期限未滿的人員;

  6.現(xiàn)役軍人、普通高等院校全日制在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生各類定向培養(yǎng)、委托培養(yǎng)畢業(yè)生;

  7.未滿約定最低服務(wù)年限的;

  8.法律法規(guī)、政策規(guī)定不得聘為國有企事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員(如被法院列為失信被執(zhí)行人或被國家有關(guān)部門列為失信被懲戒對象,因經(jīng)濟問題受過處分或調(diào)離財務(wù)崗位、有賭博惡習(xí)等)。

  三、招聘程序

  招聘工作按發(fā)布公告、公開報名、資格審查、組織面試、組織考察、體檢、研究聘用、公示等步驟進行。

 ?。ㄒ唬┌l(fā)布公告

  龍巖經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)網(wǎng)站及微信公眾號、龍巖經(jīng)濟發(fā)展集團有限公司微信公眾號等平臺發(fā)布招聘信息。

 ?。ǘ﹫竺?/div>
  1.報名時間:2022年12月31日起至2023年1月9日止(正常上班時間:上午8:00—12:00,下午2:30—5:30),逾期恕不受理。

  2.報名方式及地點:現(xiàn)場報名,龍巖經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)珠江大廈1307辦公室(龍巖市新羅區(qū)龍騰南路14號)。聯(lián)系人:李女士 聯(lián)系電話:0597-2969775,18150321816。

  3.報名人員應(yīng)提供以下材料,并將材料按要求發(fā)送至指定電子郵箱:nfjtdqgzb@163.com。

  (1)《龍巖經(jīng)濟發(fā)展集團有限公司公開招聘工作人員報名表》1份(見附件);

 ?。?)本人身份證(或戶籍證明)、學(xué)歷、學(xué)位、職(執(zhí))業(yè)資格、專業(yè)技術(shù)職稱(職務(wù))資格證書;

 ?。?)學(xué)信網(wǎng)(http://www.chsi.com.cn/)學(xué)籍在線驗證報告;

 ?。?)滿足任職資格的其它證明材料;

 ?。?)近期免冠照片1張。

 ?。?)報名成功后,需將所有材料掃描收集至1個PDF文檔內(nèi),并以“經(jīng)發(fā)集團-崗位代碼-姓名”命名發(fā)送至電子郵箱:nfjtdqgzb@163.com。

 ?。ㄈ┵Y格審查

  由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組相關(guān)人員對報名人員進行資格審查,報名人員滿足招聘崗位的資格條件和基本條件得100分,并按照加分項目進行審核(加分項目詳見附件2),得分進行累加。每個崗位根據(jù)該崗位資格評分排名按照招聘人數(shù)與面試人數(shù)1:5比例確定面試人員(入圍最后一名出現(xiàn)資格審查成績相同者一并列入),若招聘人數(shù)與資格審查通過人數(shù)比例不足1:5的職位,按實際人數(shù)進入面試。資格審查結(jié)果由集團黨群工作部以電話形式通知報名對象。

  對考生的資格審核將貫穿招聘全程,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)報考人員不符合公告規(guī)定或不符合招聘崗位資格條件或提供虛假信息,立即取消報考人員考試、聘用資格或解除聘用合同。

 ?。ㄋ模┙M織面試

  1.面試方式

  采取半結(jié)構(gòu)化面試,主要是對選聘人員的職業(yè)素質(zhì)、綜合分析能力、應(yīng)變能力、語言表達能力、儀表舉止等進行綜合評價。擬外聘相關(guān)單位的專業(yè)人員,組成面試專家小組,小組成員初定5人,經(jīng)發(fā)集團相關(guān)人員3人,外聘2人,面試采取現(xiàn)場當(dāng)場打分,采用加權(quán)平均法得出考生面試成績。面試題目由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織相關(guān)人員出題。

  總成績包含資格審查分和面試分,其中資格審查分占總成績的30%,面試分占總成績的70%。

  2.面試時間和地點

  面試時間及地點由集團黨群工作部通知。

  考生應(yīng)配合做好常態(tài)化疫情防控舉措。

  (五)考察

  根據(jù)招聘崗位與人數(shù)的1:1比例,按面試排名從高位到低位確定考察人選,排名第一位確定為考察對象。對其進行德、能、勤、績、廉等方面考察,審核干部人事檔案及查詢個人征信情況,同時考察人選有無違法犯罪、有無違反綜治等情況進行審核??疾烊诉x所在黨組織或社區(qū)提供政審材料,政審不合格者取消錄用資格。

 ?。w檢

  根據(jù)各崗位最終考試總成績排名從高至低,以崗位擬招聘人數(shù)1:1比例確定體檢對象。體檢參照《人力資源社會保障部、國家衛(wèi)生計生委、國家公務(wù)員局關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)等有關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行,體檢費用個人自理。凡在體檢中弄虛作假或者隱瞞真實情況的應(yīng)聘者,取消聘用資格。

  (七)研究聘用

  根據(jù)面試情況、考察情況及體檢結(jié)果,由集團黨委研究確定擬聘用人選,并向區(qū)黨工委書面報告。

 ?。ò耍┕炯颁浻?/div>
  經(jīng)確定的擬聘用人選,在集團微信公眾號內(nèi)進行公示,公示期5個工作日。經(jīng)公示無異議后,辦理錄用手續(xù)。

  (九)其它

  在考試、體檢、考察等階段因考生個人原因造成報考崗位空缺的,用人單位可按招聘崗位總成績排名依次遞補。

  四、員工管理和待遇

 ?。ㄒ唬┍敬握衅镐浻玫膯T工實行正式聘用制,試用期3個月,試用期滿經(jīng)考核合格者正式聘用,聘期三年,試用期考核不合格者予以解聘。薪酬福利待遇按公司有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

 ?。ǘ┢赣萌藛T應(yīng)遵守國家有關(guān)的法律、法規(guī)、政策的規(guī)定及企業(yè)相關(guān)規(guī)章制度。聘用人員所持職稱及執(zhí)(職)業(yè)資格證書轉(zhuǎn)入集團統(tǒng)籌使用,不得在外單位掛靠,因職稱及執(zhí)(職)業(yè)資格證書外借而產(chǎn)生的一切法律后果由本人承擔(dān)。

  五、其他事項

 ?。ㄒ唬﹫罂既藛T所留的聯(lián)系方式應(yīng)準(zhǔn)確無誤,確保能夠及時聯(lián)系。無法聯(lián)系造成影響聘用的,后果由報考人員自負。

  (二)考試違紀違規(guī)行為的認定和處理,參照《公務(wù)員考試錄用違紀違規(guī)行為處理辦法(試行)》執(zhí)行。

 ?。ㄈ┱麄€招考工作堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”原則,招聘全過程接受相關(guān)紀檢監(jiān)察部門人員的監(jiān)督。

 ?。ㄋ模M聘用人選如在考察、體檢、公示或聘用等過程自愿放棄的,由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究是否遞補人員。

 ?。ㄎ澹┢赣萌藛T入職后,若崗位或辦公地點因工作需要發(fā)生調(diào)整的,須服從安排。

  附件:  1.龍巖經(jīng)濟發(fā)展集團有限公司公開招聘員工報名登記表

         2.龍巖經(jīng)濟發(fā)展集團有限公司公開招聘資格審查加分項目

  中共龍巖經(jīng)濟發(fā)展集團有限公司委員會

  2022年12月30日

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