人才類別
| 聘用身份
| 安家補助
| 科研啟動金
| 年薪
| 其他
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省學術(shù)技術(shù)帶頭人；省級有突出貢獻優(yōu)秀專家；國家自然科學獎、國家技術(shù)發(fā)明獎、國家科學技術(shù)進步獎三等獎獲得者；省自然科學獎、社會科學優(yōu)秀成果獎、技術(shù)發(fā)明獎、科學技術(shù)進步獎一等獎及以上獲得者；國家“985”.“211”工程院校博士研究生導師（限近三年有招收博士研究生者）；在省醫(yī)學會、省醫(yī)師協(xié)會、省中西醫(yī)結(jié)合學會等學術(shù)組織及其二級分會擔任主任委員或副主任委員者。
| 事業(yè)編制
| 60-120萬元
| 60-120萬元
| 不低于50萬元
| 1.為其配偶 、子女的工作和學習等提供便利條件； 2.按規(guī)定繳納六險一金；
3.享受醫(yī)院福利待遇。
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具有博士學歷和學位；博士后出站人員；市級學術(shù)帶頭人；省級學術(shù)帶頭人后備人才且學歷、學位在碩士研究生及以上；近5年以第一作者或通訊作者發(fā)表過SCI5.0期刊且學歷、學位在碩士研究生及以上；主持省部級以上課題；年齡原則上在50歲及以下。
| 事業(yè)編制
| 30-50萬元
| | 正職負責人待遇
| 1.按規(guī)定繳納六險一金；
2.享受醫(yī)院福利待遇。
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具有博士學位；市級學術(shù)帶頭人后備人選；近5年以第一作者或通訊作者發(fā)表過SCI3.0期刊且學歷、學位在碩士研究生及以上；年齡原則上在50歲及以下。
| 事業(yè)編制
| 20萬元
| | 正職負責人待遇
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具有正高級專業(yè)技術(shù)職稱資格的專業(yè)技術(shù)人員，年齡在50歲及以下。
| 事業(yè)編制
| | | 副職負責人待遇
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具有副高級專業(yè)技術(shù)職稱資格并有三級醫(yī)院三年及以上任職經(jīng)歷的專業(yè)技術(shù)人員，年齡原則上在45歲及以下。
| 原則上給予事業(yè)編制
| | | 優(yōu)先聘任為部門科室負責人
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三、投寄簡歷方式
發(fā)表于 2023-2-6 15:00:00
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