廈門高新人才開發(fā)有限公司成立于2004年,原為廈門市人才服務(wù)中心直屬企業(yè),現(xiàn)為世界500強(qiáng)廈門國貿(mào)控股集團(tuán)全資子公司國貿(mào)教育集團(tuán)(廈門首家市級教育集團(tuán))下屬企業(yè)。作為區(qū)域性人力資源服務(wù)的重要平臺和載體,高新人才公司堅(jiān)持以誠信專業(yè)的服務(wù)理念、高效創(chuàng)新的服務(wù)品質(zhì),聚焦人才資源開發(fā),全力打造一站式人力資源服務(wù)生態(tài)鏈,努力為人才創(chuàng)造人生出彩的機(jī)會(huì),為經(jīng)濟(jì)社會(huì)高質(zhì)量發(fā)展提供人才支撐和保障。公司現(xiàn)有市企業(yè)經(jīng)營人才、市職介中心、市職培總站、尚庠職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校、市勞務(wù)派遣公司、國貿(mào)高新人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園等6家子企業(yè),現(xiàn)已形成以靈活用工(派遣、外包)為一體,職業(yè)培訓(xùn)(管理咨詢、產(chǎn)教融合、高技能人才培訓(xùn))、招聘配置(產(chǎn)業(yè)工人招聘、大學(xué)生校園招聘、高級人才尋訪、考試測評)為兩翼的全產(chǎn)業(yè)鏈業(yè)務(wù)發(fā)展格局?,F(xiàn)受啟航學(xué)校委托,我公司擬招聘資源教師18人,具體情況如下:
一、崗位職責(zé)
1.全面開展學(xué)校融合教育活動(dòng)以及資源教室建設(shè)、教育教學(xué)、日常管理工作。
2.承擔(dān)1-2名送教上門工作。
二、任職要求
1.具有中華人民共和國國籍,遵守憲法和法律、法規(guī),沒有違法違紀(jì)行為記錄;
2.思想政治素質(zhì)好,身體健康,熱愛特殊教育事業(yè);
3.大專及以上學(xué)歷,年齡在35周歲以下者優(yōu)先;
4.具備特殊教育、康復(fù)、幼教、心理等專業(yè)背景,持有教師資格 證書;
5. 掌握Office軟件,熟練操作Word、Excel、PPT等,熟悉圖文美編編輯。
三、薪資福利
資源教師工資等報(bào)酬參照同時(shí)期非在編合同教師執(zhí)行。
四、報(bào)名事項(xiàng)
(一)應(yīng)聘者點(diǎn)擊“投遞簡歷”完善個(gè)人簡歷信息,在線投遞簡歷,擇優(yōu)通知面試。
聯(lián)系人:林小姐,聯(lián)系電話:0592-5390100
咨詢時(shí)間:上午8:30-12:00 14:30-17:30(工作日)
(二)審核面試
1.面試內(nèi)容:片段教學(xué)、問題答辯,主要考察應(yīng)聘人員的專業(yè)知識、技能和綜合素質(zhì)。
2.提供材料(證明材料原件及復(fù)印件于面試當(dāng)天繳交,原件當(dāng)場驗(yàn)證即可)
(1)本人身份證、戶口本
(2)學(xué)歷和學(xué)位證書
(學(xué)信網(wǎng)下載證明材料)
(3)教師資格證書(中國教師資格網(wǎng)下載證明材料)
(4)普通話水平測試等級合格證書
(5)防疫健康碼、行程碼(近三天)[根據(jù)廈門政策已取消查驗(yàn)健康碼、行程碼的要求]
(6)面試前需提供近48小時(shí)內(nèi)核酸檢測陰性報(bào)告 [根據(jù)廈門政策已取消該要求]
(三)錄取方式
按照招聘人數(shù)需求數(shù)根據(jù)總成績從高分到低分排序,擇優(yōu)進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。
(四)注意事項(xiàng)
報(bào)考人員須認(rèn)真閱讀本簡章,確認(rèn)符合簡章規(guī)定及擬報(bào)崗位資格條件后方可報(bào)名,并須對本人的報(bào)名資格及所提供材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。凡不符合規(guī)定條件和崗位要求的,一經(jīng)核實(shí),立即取消報(bào)名、面試或聘用資格。
五、錄用及用工形式
(一)體檢
根據(jù)招聘人數(shù)1:1的比例,確定參加體檢人選,面試合格人員到翔安區(qū)指定醫(yī)院體檢(體檢費(fèi)用自理),體檢不合格不予錄用。
(二)聘用
1.體檢合格人員從高分到低分按崗位招聘人數(shù)確定聘用人選。
2.聘用人員廈門高新人才開發(fā)有限公司簽訂勞動(dòng)合同,辦理聘用手續(xù),聘期一年。
3.擬聘用人員派駐至翔安區(qū)特殊教育資源與指導(dǎo)中心,安排到有資源教室的普通學(xué)校工作,不服從工作分配者不予聘用。 |