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一、公司簡介
中通服供應(yīng)鏈管理有限公司（簡稱供應(yīng)鏈公司）成立于2015年9月，是中國通信服務(wù)股份有限公司（簡稱中國國通服）（股票代碼：552.HK）旗下從事供應(yīng)鏈管理服務(wù)的全資子公司，名列中國物流企業(yè)50強。
公司擁有3200余名高素質(zhì)專業(yè)人才，全旗下24家子分公司，業(yè)務(wù)覆蓋全國及海外30多個國家和地區(qū)，是通信行業(yè)唯一的AAAAA綜合型物流企業(yè)，具備招標(biāo)代理、物流、檢測、維修等多項行業(yè)頂級資質(zhì)。
中通服供應(yīng)鏈管理有限公司新疆分公司于2018年9月28日在新疆注冊成立，是中國通服供應(yīng)鏈管理有限公司在新疆設(shè)立的分公司。
公司擁有省配送中心+16個地州市中心庫的覆蓋全疆范圍的倉儲體系，管理倉庫總計24個，倉儲面積超過10萬平方米。配套專業(yè)物流、倉儲、招標(biāo)、采購、維修、檢測信息化管理平臺。
公司經(jīng)營范圍涵蓋倉配一體化、大宗物流、采購代理、通信物資檢測、通信設(shè)備維修、招標(biāo)代理、供應(yīng)鏈管理咨詢、供應(yīng)鏈金融等全鏈條專業(yè)一站式服務(wù)及通信站房等產(chǎn)品的生產(chǎn)交付。
公司客戶主要為五大運營商和大型集團客戶（主要為國企、上市公司），公司擁有運營商側(cè)自上而下的專業(yè)支撐團隊、自下而上的良好客戶關(guān)系以及供應(yīng)商側(cè)的長期生態(tài)合作，形成了覆蓋全疆的完善業(yè)務(wù)渠道和物流網(wǎng)絡(luò)。公司定位智慧供應(yīng)鏈集成服務(wù)商，致力于成為疆內(nèi)智慧供應(yīng)鏈集成服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)者。
二、招聘崗位：
項目經(jīng)理（需求人數(shù)：1人）
任職要求：
1. 大專及以上學(xué)歷，理工科類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2. 熟悉招投標(biāo)業(yè)務(wù)流程、制度、法規(guī)，有實際招投標(biāo)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
3. 具有良好的溝通能力，執(zhí)行能力強。
崗位職責(zé)：
1.能統(tǒng)籌管理和完成公司工程、貨物、服務(wù)類招標(biāo)工作。
2.擬定招標(biāo)工作計劃。
3.在規(guī)定網(wǎng)上發(fā)布招標(biāo)公告、制作招標(biāo)文件。
4.按規(guī)定如期完成開、評標(biāo)工作。
5.保證金收退及招標(biāo)代理費的收取工作。
6.招標(biāo)檔案整理工作。
7.營銷客戶，維護跟蹤客戶，及時向上級匯報重要客戶及項目信息。
8. 具備市場開發(fā)能力，具有一定的承攬招標(biāo)代理項目能力。服從管理，善于溝通協(xié)調(diào)，應(yīng)變能力強，善于捕捉行業(yè)信息。
薪資待遇：15000-20000元/月
招標(biāo)代理專員（需求人數(shù)：1人）
任職要求：
1. 本科及以上學(xué)歷，理工科類相關(guān)專業(yè)、已婚優(yōu)先。
2. 熟悉招投標(biāo)業(yè)務(wù)流程、制度、法規(guī)，相關(guān)招標(biāo)代理機構(gòu)工作經(jīng)驗不少于2年，能夠熟練運用兵團一體化平臺及兵團政采云平臺。
3.工作踏實、耐心細致，辦事效率高， 具有良好的溝通能力，執(zhí)行能力強。
4.具備市場開發(fā)能力，具有一定的承攬招標(biāo)代理項目能力。
崗位職責(zé)：
1.擬定招標(biāo)方案。
2.編制資格預(yù)審文件、招標(biāo)文件。
3.負責(zé)組織對投標(biāo)人進行資格審查，審查潛在投標(biāo)人資格。
4.按規(guī)定如期完成開、評標(biāo)工作。
薪資待遇：5000-7000元/月
維修師（需求人數(shù)：2人）
任職要求：
1.大專及以上學(xué)歷，1年以上通信設(shè)備的檢測維修工作經(jīng)驗優(yōu)先。
2.熟練使用電烙鐵、熱風(fēng)槍進行分離原件小集成原件的焊接更換。
3.熟練使用萬用表，示波器等對元器件進行故障判斷定位。
4.專業(yè)知識及技能：有通信、IT 、信息化等售前、售后等技術(shù)支持，電信網(wǎng)絡(luò)工作經(jīng)驗或運營商網(wǎng)絡(luò)等相關(guān)工作優(yōu)先。
5.性格特征：較好的溝通能力，服務(wù)意識強，動手能力強，能承受一定的工作壓力。
崗位職責(zé)：
1.負責(zé)動力設(shè)備、光貓、機頂盒等設(shè)備的測試維修。
2.負責(zé)對維修過程中發(fā)現(xiàn)問題的分析處理。
3.做好維修設(shè)備收發(fā)貨工作及臺賬登記。
4.及時掌握各類終端的維修方法，嚴格控制維修成本，降低二次返修率。
薪資待遇：3500-6000元/月
物流業(yè)務(wù)經(jīng)理（需求人數(shù)：4人）
任職要求：
1.大專及以上學(xué)歷，具備物流行業(yè)經(jīng)驗。
2.熟練掌握word、excel、ppt等日常辦公軟件，具備駕駛技能。
3.性格特點：誠實、熱情、上進，具有較好的體力和心理素質(zhì)。
崗位職責(zé)：
1.負責(zé)完成下達的業(yè)績指標(biāo)。
2.負責(zé)日?？蛻舭菰L，客戶關(guān)系維護。
3. 負責(zé)管轄片區(qū)內(nèi)的業(yè)務(wù)接洽及協(xié)調(diào)工作。
4. 負責(zé)業(yè)務(wù)承接和推進工作。
5. 負責(zé)業(yè)務(wù)臺賬建立、登記、個人業(yè)務(wù)分析。
薪資待遇：最低4000元/月，根據(jù)業(yè)務(wù)完成考核績效。
雙碳業(yè)務(wù)經(jīng)理（需求人數(shù)：2人）
任職要求：
1.本科及以上，條件優(yōu)秀可放寬至大專。
2.熟練掌握word、excel、ppt等日常辦公軟件，具備駕駛技能。工科類專業(yè)優(yōu)先，動手能力強，熟悉光伏（綠電）行業(yè)優(yōu)先
3.性格特點：誠實、熱情、上進，具有較好的體力和心理素質(zhì)。
崗位職責(zé)：
1.負責(zé)配合雙碳業(yè)務(wù)經(jīng)理進行方案制定
2.負責(zé)配合雙碳業(yè)務(wù)經(jīng)理掌握現(xiàn)場交付細節(jié)
3.負責(zé)雙碳業(yè)務(wù)市場信息收集并能夠分析
4.1—2年內(nèi)能夠在領(lǐng)域內(nèi)獨立拓展客戶
5.輔助學(xué)習(xí)信息化行業(yè)的相關(guān)知識，作為AB角儲備
6.部門臨時交辦的其他任務(wù)
薪資待遇：最低4000元/月，根據(jù)業(yè)務(wù)完成考核績效。
信息化及新型貿(mào)易業(yè)務(wù)經(jīng)理（需求人數(shù)：2人）
任職要求：
1.本科及以上，條件優(yōu)秀可放寬至大專。
2.熟練掌握word、excel、ppt等日常辦公軟件，具備駕駛技能。工科類專業(yè)優(yōu)先，動手能力強，有弱電或強電施工經(jīng)驗優(yōu)先
3.性格特點：誠實、熱情、上進，具有較好的體力和心理素質(zhì)。
崗位職責(zé)：
1.負責(zé)配合信息化業(yè)務(wù)經(jīng)理進行方案制定
2.6個月內(nèi)能夠獨立進行信息化行業(yè)廠家尋源
3.配合業(yè)務(wù)經(jīng)理進行產(chǎn)品現(xiàn)場交付
4.輔助配合集中采購工作
5.1年內(nèi)能夠在領(lǐng)域里獨立拓展客戶
6.輔助學(xué)習(xí)雙碳業(yè)務(wù)知識，作為AB角儲備
7.部門臨時交辦的其他任務(wù)
薪資待遇：最低4000元/月，根據(jù)業(yè)務(wù)完成考核績效。
應(yīng)屆畢業(yè)生儲備（需求人數(shù)：3人）
任職要求：
1.具備本科及以上學(xué)歷，計算機、通信工程等工科專業(yè)優(yōu)先。
2.有良好的溝通能力，能吃苦耐勞，肯專研，身體健康。
3.有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神。
崗位職責(zé)：
1.根據(jù)專業(yè)及能力分配到相應(yīng)崗位。
2.熟悉學(xué)習(xí)本崗位的相關(guān)基礎(chǔ)知識。
3.積極完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
薪資待遇：入職后具體薪資根據(jù)個人實習(xí)后所在部門安排。
支撐業(yè)務(wù)助理：（需求人數(shù)：2人）
任職條件：
1.具備本科及以上學(xué)歷。
2.具備從事能源及信息化相關(guān)工作一年以上。
3.能熟練使用電流及電池檢測相關(guān)設(shè)備，有一定電力運維經(jīng)驗。
4.熟練掌握word.excel.ppt等日常辦公軟件。
5.能獨立完成需求對接、項目勘察、初步方案配合等工作。
崗位職責(zé)：
1.擬定工作計劃。
2.能熟練使用電流及電池檢測相關(guān)設(shè)備。
3.熟練掌握word.excel.ppt等日常辦公軟件。
4.完成需求對接、項目勘察、初步方案配合等工作。
薪資待遇：3500-5000元/月
招聘工作聯(lián)系人：吳艷 18160577661 | 
發(fā)表于 2023-2-15 17:39:23
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