2023年銅川日報社招聘公告

招考小編

《銅川日報》是中共銅川市委機關報。根據工作需要，按照《事業(yè)單位人事管理條例》等有關政策規(guī)定，銅川日報社2023年面向社會公開招聘工作人員。現將有關事項公告如下：
　　一、招聘崗位及用工形式
　　招聘崗位：新聞采編崗位
　　招聘人數：7人
　　用工形式：人事代理
　　二、招聘條件
　?。ㄒ唬┱涡拍顖远ǎ瑹釔埸h的新聞事業(yè)，品行兼優(yōu)；
　　（二）第一學歷須為全日制普通高等院校大學本科（二本）及以上學歷、學士及以上學位，專業(yè)不限；
　?。ㄈ┯休^深厚的專業(yè)知識和較強的表達能力、寫作能力和溝通能力，能熟練操作計算機；
　?。ㄋ模┓慕M織分配工作（能夠適應夜班、下基層等工作）；
　?。ㄎ澹┯行侣劜删帍臉I(yè)經歷者優(yōu)先；
　?。┠挲g一般在18周歲以上，35周歲以下（即1988年6月至2005年6月期間出生）。有在省級以上新聞媒體采編從業(yè)經歷者，年齡可適當放寬；
　　（七）具有適應招聘崗位需求的身體條件和心理素質；
　?。ò耍┯性蚍缸锸苓^刑事處罰或曾受到過開除處分、有新聞采編不良從業(yè)行為記錄的人員及法律、法規(guī)規(guī)定不得聘為事業(yè)單位工作人員等情形之一的，不得報名招聘。
　　三、招聘程序
　　（一）發(fā)布招聘信息
　　在銅川市人民政府網、銅川新聞網發(fā)布公告。同時，通過《銅川日報》等多種方式發(fā)布。
　?。ǘ﹫竺百Y格初審
　　1.報名時間：2023年6月1日-6月15日（工作日每天上午8：30-12：00，下午14：00-18：00）。
　　2.報名地點：
　　銅川日報社辦公室（銅川市新區(qū)斯明街5號銅川日報社辦公樓406室）。
　　3.報名時須提供的資料:
　?、購氖姓W站或銅川新聞網下載并如實規(guī)范填寫《銅川日報社2023年公開招聘工作人員報名表》（見附件）；
　?、谏矸葑C、畢業(yè)證（學歷證書、學位證書）原件及復印件各1份；
　?、蹖W信網下載的《教育部學歷證書電子注冊備案表》1份、1寸照片2張（與報名表張貼照片為同一底版）；
　　④有新聞系列職稱和記者證的須提供職稱證、記者證原件及復印件各1份；
　?、菽芊从潮救巳温毥洑v、能力素質和工作業(yè)績的材料，如公開發(fā)表的個人代表作品、獲獎證書等原件及復印件各1份?！　?
　　4.考生本人提供的資格審查信息及資料要真實有效，不得弄虛作假。對考生的資格審查貫穿報名、資格初審、筆試、面試、體檢、考察、公示、聘用、試用期管理等全過程，期間如發(fā)現問題，一經查實，均取消聘用資格。
　?。ㄈ士甲C領取
　　通過資格初審的考生，按指定時間（到時通知），到報社報名點領取準考證。
　?。ㄋ模┛荚嚺c資格復審
　　考試采取筆試和面試相結合的方式，成績采取百分制?？荚嚲C合成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。綜合成績最低合格線為60分。
　　筆試成績、面試成績和綜合成績均保留小數點后兩位，不實行四舍五入。筆試設置最低分數控制線60分，低于60分者，不得進入面試。若2名以上應聘人員考試綜合成績相同時，按筆試成績由高分到低分的順序確定體檢、考察人選；如筆試成績仍相同，加試一場面試，應聘人員的成績名次按面試加試成績排列。
　　1.筆試
　　筆試根據招聘崗位設置現場進行新聞寫作（現場出題）或專業(yè)技能測試，側重新聞寫作和專業(yè)技術實踐能力，百分卷。
　　2.資格復審
　　資格復審由銅川日報社負責。依據筆試成績從高分到低分的順序，按計劃招聘人數3倍的比例確定參加面試資格復審的人選。若出現末位成績并列的，一同進入復審環(huán)節(jié)。人數未達3:1的按實有人數確定。筆試成績和進入面試人員名單及面試時間、地點在公告發(fā)布網站公布。
　　3.面試
　　面試為現場答辯（現場出題），百分制。
　　面試成績當天現場公布，綜合成績于面試結束后一個工作日內在公告發(fā)布網站公布。
　?。ㄎ澹w檢和考察
　　體檢和考察由銅川日報社組織實施。
　　1.體檢
　　體檢標準及項目參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行。體檢費用自理?？忌鷮w檢結論有疑義時，須在接到體檢結論通知3日內，向社辦公室提出復檢申請。復檢只進行一次，體檢結果以復檢結論為準。因考生放棄或體檢不合格形成的缺額，從該崗位參加面試人員中順延遞補。在規(guī)定時限內不能參加遞補體檢的，視為放棄。
　　2.考察
　　考察內容：突出政治標準，重點考察人選的思想政治表現、道德品行，全面了解考察人選的能力素質、心理素質、學習和工作表現、崗位匹配度等方面的情況。不按規(guī)定參加考察者，視同放棄資格。
　?。┕九c聘用
　　1.公示
　　根據考試、體檢、考察結果確定擬聘用人員，擬聘用人員名單在公告發(fā)布網站公示7個工作日。公示期滿無異議的，由銅川日報社核發(fā)招聘工作人員通知書。對反映有影響聘用的問題并查實的，不予聘用；對反映的問題一時難以核實的，待查清后再決定是否聘用。
　　2.聘用
　?、倨赣萌藛T實行試用期制度，試用期為6個月。試用期滿經考核合格的，報社依據《勞動合同法》，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上，與其簽訂期限不低于3年的聘用合同。試用期不合格的，解除聘用關系。
　　②此次公開招聘人員，在試用期和簽訂聘用合同后的工資待遇，按報社現行自聘人員有關工資待遇標準執(zhí)行。
　　四、紀律監(jiān)督
　?。ㄒ唬﹪栏駡?zhí)行事業(yè)單位公開招聘有關政策規(guī)定，切實做到公開、公正、公平，擇優(yōu)聘用。
　?。ǘ﹪栏駡?zhí)行事業(yè)單位公開招聘工作程序，嚴肅工作紀律，嚴守工作秘密，嚴格落實《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》。
　?。ㄈ溉藛T以不正當手段獲取應聘資格，如偽造、涂改證件、證明等，或在筆試、面試、體檢、考察過程中出現作弊等違規(guī)違紀行為的，取消其應聘資格。
　　（四）公開招聘工作由銅川日報社派駐紀檢組監(jiān)督，嚴肅查處違反組織紀律和廉潔紀律的行為。
　　五、咨詢及聯(lián)系方式
　　咨詢電話：0919-2681731  0919-2681737
　　聯(lián)系人：張杜娟、孫軍莉
　　附件：銅川日報社公開招聘工作人員報名表

  
銅川日報社　　　　　
2023年5月31日