新疆巴州國融投資有限公司招聘簡章

小編丁丁

因公司經(jīng)營發(fā)展需要，決定面向社會公開招聘以下人員，現(xiàn)將有關(guān)事項說明如下：
一、公司簡介
巴州國融投資有限公司于2014年9月11日掛牌成立。公司的注冊資本金為5億元。公司股東為巴州國信建設(shè)發(fā)展投融資有限公司，國融公司按照股東的戰(zhàn)略職能定位，主要負責全州央企屬地化注冊合資合作，承接全州經(jīng)營性項目的融資、管理和還本付息。公司經(jīng)營范圍有：項目的投資、咨詢，投資的管理、監(jiān)督和服務(wù)。產(chǎn)權(quán)的收購，資產(chǎn)委托管理。
二、招聘崗位及條件
（一）綜合管理部（管理崗）1名；
崗位職責：負責董事會日常事務(wù)，主持公司日常行政事務(wù)，公司對外聯(lián)絡(luò)、上傳下達、溝通信息等綜合協(xié)調(diào)，負責公司召開重大會議的組織實施和協(xié)調(diào)工作，重要活動事項督辦落實，信息化建設(shè)及后勤保障服務(wù)工作，做好領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
招聘條件：
1、政治立場堅定，擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，工作嚴謹，堅持原則，具有較強的責任心，具備良好的溝通能力、談判能力、服務(wù)意識，具有正確的世界觀、人生觀和價值觀，認同公司的經(jīng)營理念；
2、年齡在45周歲(含)以下，具有較強的語言表達、溝通協(xié)調(diào)、服務(wù)意識，具備一定的法務(wù)、管理等專業(yè)知識，熟悉工商管理相關(guān)法律法規(guī)；工作細致嚴謹，責任心強，具有國有企業(yè)管理、文秘工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、經(jīng)濟、金融、管理、法律等專業(yè)本科及以上學(xué)歷，擁有中級經(jīng)濟師資格者優(yōu)先，同等條件下共產(chǎn)黨員優(yōu)先考慮;
（二）人力資源部（管理崗）1名；
崗位職責：主持組織人力資源部全盤工作；負責公司組織機構(gòu)工作；制定或?qū)徍诵略O(shè)單位的人員編制和調(diào)配方案；制定公司人力資源規(guī)劃,并組織實施；編制年度人力資源工作計劃和相關(guān)預(yù)算并監(jiān)督執(zhí)行；負責公司員工職業(yè)生涯發(fā)展規(guī)劃、人才隊伍建設(shè)工作、人才庫的建立及維護工作；負責公司員工培訓(xùn)、績效考核工作等。
招聘條件：
1、政治立場堅定，擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，工作嚴謹，堅持原則，認同企業(yè)的經(jīng)營理念；
2、年齡在45周歲(含)以下，2年以上有人力資源相關(guān)工作經(jīng)驗，熟悉人力資源業(yè)務(wù)，具有較強的語言表達、溝通協(xié)調(diào)、資源整合能力; 熟練掌握辦公自動化軟件操作。
3、經(jīng)濟、金融、財會、法律等專業(yè)大專及以上學(xué)歷，具有人力資源管理師、中級經(jīng)濟師（人力資源）等資格者優(yōu)先，同等條件下共產(chǎn)黨員優(yōu)先考慮;
三、招聘程序及方法
本次招聘按照發(fā)布招聘簡單、報名（資格復(fù)核）、面試、體檢、聘用五個步驟實施，具體程序和方法如下：
（一）發(fā)布招聘簡章
在報名期間，分別通過新疆人才網(wǎng)（www.xjhr.com）、南疆人才網(wǎng)（http://nj.xjhr.com）、庫爾勒人才網(wǎng)（www.kelrc.com）、現(xiàn)場報名公告等向社會發(fā)布《巴州國融投資有限公司招聘簡章》，同時公布咨詢電話。
（二）報名
招聘采取現(xiàn)場報名和網(wǎng)上報名方式，在報名同時接受資格復(fù)查。報名時間：2020年10月26日——2020年11月7日
現(xiàn)場報名：巴州國融投資有限公司
聯(lián)系人：云霞      
聯(lián)系電話：13345452257
網(wǎng)上報名郵箱：869013914@qq.com
報名時需提供以下資料：本人有效身份證件原件及復(fù)印件；資格證書、學(xué)位證書原件及復(fù)印件；個人簡歷2份；本人近期免冠照片2張（藍底漸變，2寸）。
（三）選撥程序
按以下程序進行選撥：依個人資料初選；筆試；面試；體檢；聘用。
（四）應(yīng)聘者資格審查
考察以下幾項：1、學(xué)歷是否與招聘要求一致；2年齡；3健康狀況是否適應(yīng)本工作需要；4、個人經(jīng)歷；5、對工作的理解是否與企業(yè)經(jīng)營方針一致。根據(jù)應(yīng)聘者提供的資料，確定初步選擇意向后，通知應(yīng)聘者參加筆試。
（五）筆試
專業(yè)知識考試
（六）面試
對筆試合格者進行面試，面試考官由公司招聘領(lǐng)導(dǎo)小組參加。
（七）體檢
對面試合格者要進行體檢，主要看其身體狀況是否能適應(yīng)工作需要。體檢在公司指定醫(yī)院進行。
（八）聘用
對經(jīng)筆試、面試、體檢合格的應(yīng)聘人員發(fā)放招聘通知書。按照公司制度規(guī)定，試用期結(jié)束后，辦理聘用手續(xù)。
巴州國融信投資有限公司

2020年10月