2023年中國郵政集團有限公司河南省分公司社會招聘公告

招考小編

中國郵政集團有限公司河南省分公司是隸屬于中國郵政集團公司，負責全省郵政通信網(wǎng)建設(shè)、業(yè)務(wù)經(jīng)營的大型國有企業(yè)，承擔郵政普遍服務(wù)義務(wù)，受政府委托提供郵政特殊服務(wù)，對競爭性郵政業(yè)務(wù)實行商業(yè)化運營。

河南郵政堅持全面履行央企的政治責任、社會責任和經(jīng)濟責任，深入貫徹新發(fā)展理念，充分發(fā)揮行業(yè)優(yōu)勢，積極融入河南現(xiàn)代物流、金融等現(xiàn)代服務(wù)業(yè)發(fā)展，主動服務(wù)河南經(jīng)濟社會發(fā)展大局，大力發(fā)展農(nóng)村電商，助力打贏脫貧攻堅戰(zhàn)和鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略實施;打造綜合便民服務(wù)平臺，拓展服務(wù)領(lǐng)域和能力，更好地服務(wù)社會民生。

全國五一勞動獎狀

全國精神文明建設(shè)先進單位

全國模范勞動關(guān)系和諧企業(yè)

河南省改革開放三十年卓越貢獻國有企業(yè)

河南省百強企業(yè)

服務(wù)河南經(jīng)濟社會發(fā)展先進中央駐豫單位

招聘單位

中國郵政集團有限公司河南省分公司所屬鄭州市分公司

招聘崗位

個人客戶經(jīng)理(理財)

主要負責代理金融網(wǎng)點的客戶開發(fā)維護、金融產(chǎn)品營銷、廳堂引導服務(wù)等網(wǎng)點客戶營銷服務(wù)以及輔貸業(yè)務(wù)等相關(guān)工作。

招聘條件

基本條件

熱愛郵政企業(yè)，遵紀守法，誠實守信，具有良好的政治素質(zhì)和思想品德，有較強的事業(yè)心和責任感，具備相應(yīng)崗位履崗的心理和身體條件，無不良從業(yè)經(jīng)歷。

招聘條件

1.學歷要求。普通高等學校本科及以上學歷。

2.年齡要求。33周歲及以下。

3.工作經(jīng)歷。具備三年及以上相關(guān)金融機構(gòu)工作經(jīng)歷，并取得金融相關(guān)任職資格證書(如銀行從業(yè)、基金從業(yè)、儲匯業(yè)務(wù)員、證券從業(yè)、AFP、CHFP等)。

4.符合郵政企業(yè)人事回避管理規(guī)定。

*注：招聘條件中的年齡及工作年限按截至2023年5月31日計算。

崗位要求

1.具備在相關(guān)金融機構(gòu)三年及以上的工作經(jīng)歷，并取得基金銷售或基金從業(yè)資格(需通過中國證券投資基金業(yè)協(xié)會審核)、銀行業(yè)專業(yè)人員職業(yè)資格、證券業(yè)從業(yè)人員資格、理財規(guī)劃師證書(CHFP)、金融理財師資格證書(AFP)等金融相關(guān)資格證書之一。

2.具備較強的市場開拓和客戶開發(fā)能力及豐富的客戶管理經(jīng)驗。具有豐富的市場營銷經(jīng)驗，善于組織策劃各種公關(guān)和營銷活動。

招聘范圍

面向社會開展(不包括郵政企業(yè)現(xiàn)有從業(yè)人員)。

以下人員不納入社招范圍

1.至法定退休年齡時參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險累計繳費年限不滿15年的;

2.被追究過刑事責任和曾被開除公職的;

3.在過往任職期間，因工作失職失責，導致安全、質(zhì)量等重大責任事故，或造成重大經(jīng)濟損失的;

4.受黨紀政紀處分或正在受紀檢監(jiān)察部門立案調(diào)查、司法機關(guān)立案偵查的;

5.存在以本人或直系親屬名義經(jīng)商辦企業(yè)、在外部單位中兼職、自辦、入股、參與融資中介機構(gòu)的;

6.不符合金融風控要求的;

7.存在瞞報信息、弄虛作假情況的;

8.體檢結(jié)果不符合要求的;

9.背景調(diào)查不符合要求的;

10.法律法規(guī)及郵政企業(yè)規(guī)章制度規(guī)定的其他不得錄用或不適宜錄用的情形。

員工考核

試用期六個月，同時簽訂《經(jīng)營業(yè)績書》，若試用期業(yè)績考核不合格或在規(guī)定時間內(nèi)未完成經(jīng)營業(yè)績，對新錄用人員予以解除勞動合同。

招聘流程

網(wǎng)上申報——資格審核——筆試——面試——背調(diào)——體檢——錄用

投遞鏈接：https://webapp.zhaopin.com/2023/shh/zgyzj0615ZL82493/

報名截止日期

2023年6月26日24:00

注意事項

(一)本次招聘統(tǒng)一采取網(wǎng)上報名方式。每位應(yīng)聘者最多可申請1個職位(重復投遞職位視為無效)。

(二)中國郵政集團有限公司河南省分公司享有對本次招聘、聘用管理的最終解釋權(quán)。

(三)應(yīng)聘者須對個人填報信息的真實性、完整性負責，資格審查貫穿招聘全流程，如與事實不符，中國郵政集團有限公司河南省分公司有權(quán)取消其進入招聘下一環(huán)節(jié)和錄用資格，解除相關(guān)協(xié)議約定。

(四)應(yīng)聘者在線報名時應(yīng)準確填寫聯(lián)系方式(包括手機、電子郵箱等)并保持通訊暢通，以免遺漏重要通知。

(五)中國郵政集團有限公司河南省分公司從未成立或委托成立任何考試中心、命題中心等機構(gòu)或類似機構(gòu)，從未編輯或出版過任何社會招聘考試參考資料，從未向任何機構(gòu)提供過社會招聘考試相關(guān)的資料和信息。