通用鞍鋼醫(yī)院管理有限公司公開招聘護(hù)士50人公告

朵朵小編

2023年通用鞍鋼醫(yī)院管理有限公司（以下簡稱通用鞍鋼）面向社會公開招聘護(hù)士50名，其中鞍鋼集團(tuán)公司總醫(yī)院護(hù)士48名，千山溫泉療養(yǎng)院護(hù)士2名。實(shí)施方案如下：

一、基本原則

（一）公開、公平、公正原則

嚴(yán)格按照程序開展招聘工作，對選聘方案、時間安排、招聘條件、人數(shù)、結(jié)果等進(jìn)行公示，保證公開公平公正。

（二）責(zé)任追究原則

各單位成立招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組，設(shè)監(jiān)督組、資格審查組、筆試組、面試組，細(xì)化分工，落實(shí)責(zé)任。

（三）競爭擇優(yōu)原則

通過理論考試、面試等環(huán)節(jié)，對個人素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力等方面進(jìn)行綜合評價，擇優(yōu)錄用。

二、時間安排

時間	工作項目	具體工作內(nèi)容
7月14日	信息發(fā)布與報名	7月14日在千山晚報、鞍山日報發(fā)布招聘簡章，鞍鋼集團(tuán)公司總醫(yī)院官網(wǎng)agzyy.com.cn、“通用鞍鋼醫(yī)院管理有限公司”微信公眾平臺同步發(fā)布招聘公告。
7月17日-7月21日	報名	組織報名、收集材料、進(jìn)行初試，7月21日下班前報名結(jié)束（休息日不予報名）。
7月24日-7月26日	資格審查	資格審查組對報名人員進(jìn)行資格審查。
7月27日	制作準(zhǔn)考證	人力資源部制作準(zhǔn)考證。
7月28日	通知筆試	通知符合報名條件的人員領(lǐng)取準(zhǔn)考證。
7月31日	筆試	時間安排在上午10:00點(diǎn)-11:00點(diǎn)完成，依據(jù)成績按1:1.5比例公示名單，通知面試。
8月1日	面試	時間安排在上午8:30分開始進(jìn)行。
8月1日	確定擬錄用名單	招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組按照綜合排名確定擬錄用人員，經(jīng)院長辦公會議討論通過，報通用鞍鋼同意后，公示擬錄用人員。

三、有關(guān)招聘事宜

（一）報名條件

1.具有中華人民共和國國籍，年齡要求30周歲及以下（1993年1月1日及以后出生）。

2.鞍鋼集團(tuán)公司總醫(yī)院護(hù)士崗位招聘普通高等學(xué)校全日制本科及以上學(xué)歷44名，普通高等學(xué)校全日制?？茖W(xué)歷4名（4名?？迫藛T中需普通全日制高中起點(diǎn)，急診科護(hù)士崗位2名，限招男性；重癥醫(yī)學(xué)科護(hù)理崗位2名，性別不限），護(hù)理專業(yè)畢業(yè)，需具備護(hù)士執(zhí)業(yè)證書或護(hù)士執(zhí)業(yè)資格考試成績合格證明。千山溫泉療養(yǎng)院護(hù)士崗位招聘全日制大專及以上學(xué)歷，護(hù)理專業(yè)，需具備護(hù)士執(zhí)業(yè)證書或護(hù)士執(zhí)業(yè)資格考試成績合格證明，年齡在30周歲及以下（1993年1月1日及以后出生）。

3.身體健康，有良好的品行，能夠承擔(dān)臨床倒班工作。

4.未曾受過各類刑事處罰，未曾有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受紀(jì)律審查等情況。

（二）實(shí)施程序

1.招聘信息發(fā)布。在鞍山日報、千山晚報發(fā)布招聘簡章，同時在鞍鋼集團(tuán)公司總醫(yī)院官網(wǎng)agzyy.com.cn、“通用鞍鋼醫(yī)院管理有限公司”微信公眾平臺同步發(fā)布招聘公告。

2.現(xiàn)場報名。本人持個人報名表（網(wǎng)上自行下載按要求填寫或到報名現(xiàn)場填寫）、身份證、畢業(yè)證、護(hù)士執(zhí)業(yè)證書或護(hù)士執(zhí)業(yè)資格考試成績合格證明、專業(yè)技術(shù)資格證書原件及復(fù)印件（A4紙復(fù)?。?、帶二維碼的學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷證明到現(xiàn)場報名，不受理其他人的代理報名。

3.報名地點(diǎn)：鞍鋼集團(tuán)公司總醫(yī)院人力資源部（機(jī)關(guān)樓三樓302房間）。

4.初試。人力資源部門對應(yīng)聘者進(jìn)行初試（包括形象、語言表達(dá)、邏輯思維等），初試合格人員進(jìn)入資格審查環(huán)節(jié)。

5.資格審查。資格審查組對初試合格者進(jìn)行資格審查。報名實(shí)行誠信承諾制，考生報名時，要如實(shí)提交有關(guān)信息和材料，凡弄虛作假的或與招聘條件不相符的，經(jīng)查實(shí)取消其報名資格。

6.筆試。對符合條件人員進(jìn)行理論閉卷考試，筆試內(nèi)容為內(nèi)、外、婦、兒等?？谱o(hù)理學(xué)及基礎(chǔ)護(hù)理學(xué)。本科、?？谱o(hù)士根據(jù)考試結(jié)果分別排序，按照1:1.5的人數(shù)比例進(jìn)入面試環(huán)節(jié)，低于1:1.5比例的，按實(shí)際人數(shù)進(jìn)入面試環(huán)節(jié)，最后一名成績并列者同時進(jìn)入面試環(huán)節(jié)，并公示名單。

7.面試。面試評委由醫(yī)院招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組及相關(guān)負(fù)責(zé)人組成，面試實(shí)行百分制，低于60分者不得錄取。面試答辯內(nèi)容分為對應(yīng)聘崗位的認(rèn)識（10分）、本人競聘的優(yōu)勢（10分）、言談舉止（10分）、形象素質(zhì)(10分)、綜合知識（20分）、專業(yè)知識（40分）。評委賦分的算術(shù)平均值作為應(yīng)聘人員面試答辯分?jǐn)?shù)。

8.確定擬錄用人員。分別按照筆試、面試成績的60%、40%的權(quán)重計算總成績，最后按照總成績從高到低進(jìn)行排序，最后一名成績并列者錄用理論成績優(yōu)先者，由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組按照招聘人數(shù)確定擬錄用名單。

9.公示。擬錄用人員提交醫(yī)院院長辦公會議討論通過后，報送通用鞍鋼人力資源部備案，經(jīng)通用鞍鋼同意后公示擬錄用人員名單。

10. 健康體檢。擬錄用人員醫(yī)院將進(jìn)行健康體檢，體檢合格者予以錄用。

11.用工形式。錄用人員是全日制本科的，用工形式為勞動合同制，首次簽訂三年勞動合同，試用期6個月；錄用人員是全日制?？频?，用工形式為勞務(wù)派遣制，與勞務(wù)派遣公司首次簽訂兩年勞動合同，試用期3個月。試用期內(nèi)不符合錄用者，隨時予以解聘或辭退。

四、有關(guān)要求

正式錄用后，有下列情形之一的，醫(yī)院可以隨時解聘或辭退錄用人員：

1.在應(yīng)聘過程中提供虛假材料；

2.具有不適合崗位要求的疾?。ㄐ睦砑膊?、精神疾病、重大心腦血管疾病、重大外傷手術(shù)等疾?。?，并故意隱瞞的；

3.未經(jīng)醫(yī)院同意或認(rèn)可，在職期間自營或在其他與用人單位相同或相近業(yè)務(wù)的單位從事第二職業(yè)的；

4.醫(yī)院因工作需要合理調(diào)整錄用人員職位、崗位、工作地點(diǎn)時，錄用人員不服從工作調(diào)動或安排的。

5.其他未盡事宜，按照國家法律法規(guī)執(zhí)行。

五、報名聯(lián)系電話

鞍鋼集團(tuán)總醫(yī)院：0412-6706378、6706515

千山溫泉療養(yǎng)院：0412-6751037、6752106

附件：個人報名表