1.筆試結(jié)束后，除北華大學(xué)以外的省屬高校以筆試成績從高分到低分排序，按招聘崗位人數(shù)1：5的比例確定面試人選，其余招聘單位按1：3的比例確定面試人選。不足1：3或1：5比例的，按實際參考人數(shù)確定。如多人筆試成績相同且同時符合1：3或1：5比例標(biāo)準(zhǔn)的，一并進(jìn)入面試。
2.面試前，由招聘單位或其主管部門成立的資格審查小組對參加面試人員進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審時，面試人員應(yīng)按照招聘崗位條件要求提供本人身份證、準(zhǔn)考證、畢業(yè)證、學(xué)歷學(xué)位證等相關(guān)證明材料的原件。其中，2023年畢業(yè)生尚未取得學(xué)歷學(xué)位證的，須提供由本校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)部門簽署意見的畢業(yè)生就業(yè)推薦表；留學(xué)回國人員報考的，除需提供規(guī)定的材料外，還需提供國家教育部留學(xué)人員服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》。經(jīng)復(fù)審不符合招聘資格條件的，取消面試資格，并在報考同一崗位的人員中按筆試成績從高分到低分依次遞補。
3.面試由招聘單位單獨組織或與主管部門共同組織實施，面試具體時間、地點和采取的面試方式由招聘單位或其主管部門另行通知。面試實行百分制，當(dāng)場打分，滿分100分，及格線為60分，低于及格線的考生，不得作為擬聘人選。個人面試成績當(dāng)場向考生公布。面試結(jié)束后，主管部門（或事業(yè)單位）將對考生成績進(jìn)行公示。為確保高等教育教學(xué)質(zhì)量，本次招聘所有高校教師崗位均設(shè)置一般聘用控制分?jǐn)?shù)線，分?jǐn)?shù)為65分。按招聘計劃1:1的比例，高校教師崗位應(yīng)聘人員面試成績在及格分?jǐn)?shù)線以上但未達(dá)到一般聘用控制分?jǐn)?shù)線（即：面試成績在60—65分之間）的，由招聘單位根據(jù)實際情況確定是否列為擬聘人選。
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省屬高校（不含附屬醫(yī)院）招聘崗位筆試成績不作為總成績計算權(quán)重，考生成績以面試成績?yōu)闇?zhǔn)。其余招聘崗位面試結(jié)束后，按筆試成績、面試成績兩部分計算考試總成績，筆試、面試成績各占總成績的50%?？偝煽儩M分為100分，及格線為60分。其中，筆試成績由筆試卷面分?jǐn)?shù)（滿分300分）按照百分制進(jìn)行換算后加上政策性加分最終確定。面試成績和總成績均采用四舍五入法精確到小數(shù)點后兩位。具體計算公式為：
考試總成績=筆試成績［（職業(yè)能力傾向測驗成績+綜合應(yīng)用能力成績）÷3+政策性加分］×50%+面試成績×50%。
面試結(jié)束后，在考試總成績達(dá)到及格線（或聘用控制分?jǐn)?shù)線）以上的人員中，從高分到低分按招聘崗位人數(shù)1：1的比例確定參加體檢人選。如考生考試總成績相同的，按國家和我省有關(guān)規(guī)定符合優(yōu)先聘用條件的優(yōu)先聘用（如：我省參軍入伍并服役期滿、退出現(xiàn)役的自主就業(yè)退役大學(xué)生士兵考生，在其服役期間榮立三等功及以上者等）；沒有符合優(yōu)先聘用條件的，以面試成績高者優(yōu)先；面試成績?nèi)韵嗤模扇∶嬖嚰釉嚨姆绞酱_定參加體檢人選。
五、體檢與考察
體檢在指定的醫(yī)院統(tǒng)一組織進(jìn)行，省屬高校及其附屬醫(yī)院自行組織。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》，并結(jié)合事業(yè)單位實際用人需求情況確定。體檢合格的考生由用人單位對其政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績、遵紀(jì)守法等情況進(jìn)行考察，并對其報考資格條件進(jìn)行復(fù)查。體檢、考察不合格的，取消擬聘人選資格，并在考試成績達(dá)到及格線（或聘用控制分?jǐn)?shù)線）以上的人員中，從高分到低分依次遞補?？忌隗w檢、考察過程中弄虛作假，隱瞞重要病史或違法違紀(jì)情況等導(dǎo)致體檢、考察結(jié)果不實的，取消聘用資格。
六、公示
經(jīng)考察合格的人員確定為擬聘用人選，除省屬高校及其附屬醫(yī)院在本單位網(wǎng)站進(jìn)行公示外，其余各招聘單位在吉林省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站（http://hrss.jl.gov.cn）進(jìn)行公示，公示期為7個工作日。
七、聘用
?。ㄒ唬痉从秤袊?yán)重問題并查有實據(jù)不符合聘用條件的，取消其擬聘人選資格，并從報考同一崗位考試總成績達(dá)到及格線（或聘用控制分?jǐn)?shù)線）以上的人員中從高分到低分依次遞補；對反映有嚴(yán)重問題但一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結(jié)論后決定是否聘用；對公示期滿無異議的，或有反映問題但經(jīng)核實不影響聘用的，按程序辦理相關(guān)聘用手續(xù)，簽訂聘用合同。
（二）2023年畢業(yè)生報考人員，辦理聘用備案手續(xù)時均需提供報考崗位所要求的學(xué)歷學(xué)位證書，未能提供的取消聘用資格。被聘用人員按相關(guān)政策規(guī)定約定試用期，試用期一并計算在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。2024年1月1日以后取得畢業(yè)證、學(xué)位證的考生不符合報考條件，不辦理聘用手續(xù)（其中畢業(yè)證、學(xué)位證有一個日期為2023年的，可視為2023年畢業(yè)生）。
（三）在辦理聘用手續(xù)前自動放棄的人員，取消其擬聘人選資格，根據(jù)招聘單位實際情況確定是否遞補；需要遞補的，從報考同一崗位考試成績達(dá)到及格線（或聘用控制分?jǐn)?shù)線）以上人員中從高分到低分依次遞補。在職人員報考的，在辦理聘用手續(xù)時無法與原單位依法解除人事（勞動）關(guān)系的，視為自動放棄擬聘人選資格。
八、注意事項
凡考生未在規(guī)定時間內(nèi)參加筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、考察、報到等情況的，均視為自動放棄應(yīng)聘資格；資格審核貫穿招聘工作全過程，在任何環(huán)節(jié)，發(fā)現(xiàn)考生不符合招聘資格條件或弄虛作假騙取應(yīng)聘資格的，均取消應(yīng)聘資格，問題嚴(yán)重的要追究責(zé)任。對于公開招聘過程中應(yīng)聘人員、招聘單位和招聘工作人員違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定與處理，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號）執(zhí)行。
九、信息發(fā)布及政策咨詢
本次公告官方發(fā)布網(wǎng)站：
1.吉林省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站（http://hrss.jl.gov.cn）
2.吉林省人事考試中心網(wǎng)站（http://www.jlzkb.com）
各招聘單位報名、政策咨詢、監(jiān)督舉報電話詳見附件1中“報名咨詢電話”一欄。
?。ㄒ唬┲鞴懿块T及電話：
0431-82905119 （中共吉林省委統(tǒng)一戰(zhàn)線工作部干部處）；
0431-88792540 （中共吉林省委政法委員會干部處）；
0431-82768980 （中共吉林省委臺灣工作辦公室人事處）；
0431-88904985 （吉林省人民政府辦公廳人事處）；
0431-82728995 （吉林省教育廳人事處）；
0431-89152054 （吉林省民政廳人事處）；
0431-88550595 （吉林省財政廳人事處）；
0431-88550231 （吉林省自然資源廳人事處）；
0431-85097527 （吉林省交通運輸廳人事處）；
0431-84994032 （吉林省水利廳人事處）；
0431-88905254 （吉林省農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳人事處）；
0431-85630609 （吉林省商務(wù)廳人事處）；
0431-85614180 （吉林省文化和旅游廳人事處）；
0431-88905568 （吉林省衛(wèi)生健康委員會人事處）；
0431-80761058 （吉林省退役軍人事務(wù)廳人事處）；
0431-85096360 （吉林省應(yīng)急管理廳人事處）；
010 - 62019321 （吉林省人民政府駐北京辦事處機(jī)關(guān)黨委）；
0431-85816302 （吉林省廣播電視局人事處）；
0431-88616833 （吉林省體育局人事處）；
0431-81766334 （吉林省統(tǒng)計局人事處）；
0431-88905392 （吉林省機(jī)關(guān)事務(wù)管理局人事處）；
0431-88585875 （吉林省糧食和物資儲備局人事處）；
0431-88626809 （吉林省林業(yè)和草原局人事處）；
0431-89156368 （吉林省能源局人事處）；
0431-88906863 （吉林省畜牧業(yè)管理局人事處）；
0431-81763377 （吉林省藥品監(jiān)督管理局人事處）；
0431-81860757 （吉林省地質(zhì)礦產(chǎn)勘查開發(fā)局人事處）；
0431-85664642 （吉林省有色金屬地質(zhì)勘查局人事處）；
0431-81162318 （吉林省婦女聯(lián)合會組織部）；
0431-85688740 （吉林省作家協(xié)會人事處）；
0431-85261337 （吉林省科學(xué)技術(shù)協(xié)會組織人事部）；
0431-87679860 （吉林省郵政管理局人事處）；
0431-88600653 （吉林日報社人事處）。
省屬高校及其附屬醫(yī)院直接撥打單位聯(lián)系電話。
?。ǘ﹫竺脚_技術(shù)服務(wù)電話：
0431—12333-3（網(wǎng)上報名期間撥打）
?。ㄈ┤松绮块T監(jiān)督舉報電話：
0431—88690530、88690586（吉林省人力資源和社會保障廳事業(yè)單位人事管理處）。
招聘計劃一經(jīng)確定并向社會公布，未經(jīng)吉林省人力資源和社會保障廳批準(zhǔn)，不得擅自變更。此公告如有未盡事宜，請關(guān)注補充公告。
附件1：2023年吉林省省直事業(yè)單位公開招聘工作人員（含專項招聘高校畢業(yè)生）崗位及其資格條件一覽表（5號）
附件2：事業(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱（2022 年版）
附件3：全國人事考試服務(wù)平臺考生操作指南
中共吉林省委統(tǒng)一戰(zhàn)線工作部
中共吉林省委政法委員會
中共吉林省委臺灣工作辦公室
吉林省人民政府辦公廳
吉林省教育廳
吉林省民政廳
吉林省財政廳
吉林省自然資源廳
吉林省交通運輸廳
吉林省水利廳
吉林省農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳
吉林省商務(wù)廳
吉林省文化和旅游廳
吉林省衛(wèi)生健康委員會
吉林省退役軍人事務(wù)廳
吉林省應(yīng)急管理廳
吉林省人民政府駐北京辦事處
吉林省廣播電視局
吉林省體育局
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吉林省糧食和物資儲備局
吉林省林業(yè)和草原局
吉林省能源局
吉林省畜牧業(yè)管理局
吉林省藥品監(jiān)督管理局
吉林省地質(zhì)礦產(chǎn)勘查開發(fā)局
吉林省有色金屬地質(zhì)勘查局
吉林省婦女聯(lián)合會
吉林省作家協(xié)會
吉林省科學(xué)技術(shù)協(xié)會
吉林省郵政管理局
吉林日報社
吉林省人力資源和社會保障廳
2023年7月17日
附件:
發(fā)表于 2023-7-17 18:28:18
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