2023年貴州能源資產(chǎn)管理有限公司招聘公告

招考小編

貴州能源資產(chǎn)管理有限公司(以下簡稱“能源資管”)成立于2015年12月，注冊資本金5.1億元，是貴州省政府出資成立的省管大(一)型企業(yè)貴州能源集團(tuán)有限公司全資子公司。公司旗下有3家全資子公司：貴州產(chǎn)業(yè)投資基金管理有限公司、貴州天潤礦業(yè)有限公司、貴州黔桂拓達(dá)房地產(chǎn)開發(fā)有限責(zé)任公司;1家直接管理公司：貴州貴金融資租賃股份有限公司。能源資管公司以服務(wù)集團(tuán)戰(zhàn)略布局，充分發(fā)揮“金融支撐”保障作用，助力集團(tuán)煤電氣化一體化發(fā)展，打造貴州新型綜合能源基地和西南地區(qū)煤炭保供中心為戰(zhàn)略定位。

　　根據(jù)公司工作需要，擬招聘4名工作人員，特面向社會進(jìn)行公開招聘，具體內(nèi)容見下。

　　一、招聘原則

　　能源資管人才甄選以崗適其人、人適其崗、人崗匹配為宗旨，堅(jiān)持公平、公正、公開、擇優(yōu)的招聘原則。

　　二、招聘對象

　　(一)基本要求

　　1.擁護(hù)中華人民共和國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度;

　　2.遵紀(jì)守法，具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

　　3.符合崗位專業(yè)、學(xué)歷及相關(guān)條件要求，具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件;

　　4.應(yīng)聘者年齡一般應(yīng)為35周歲以下(1988年9月13日及以后出生)，以招聘崗位具體要求為準(zhǔn)，對具有特殊資歷等競爭要素的條件可適度放寬;

　　5.符合應(yīng)聘崗位要求的其他具體資格和條件。

　　(二)不得應(yīng)聘情形

　　1.受過刑事處罰、被開除公職、被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的;

　　2.受到黨紀(jì)處分或行政處分等在處分期或影響期內(nèi)的;

　　3.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;

　　4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員;

　　5.有吸毒史的;

　　6.現(xiàn)役軍人、在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生、國家定向招錄培養(yǎng)人員、與國家簽訂服務(wù)協(xié)議且未滿服務(wù)期限的;

　　7.不得引才錄用的其他情形。

　　三、招聘崗位及人數(shù)

　　能源資管共計(jì)招聘4名工作人員，其中：業(yè)務(wù)發(fā)展部業(yè)務(wù)發(fā)展崗2名、風(fēng)險(xiǎn)管理部法律事務(wù)崗1名、綜合辦公室行政綜合崗1名，具體招聘崗位及要求見《貴州能源資產(chǎn)管理有限公司2023年公開招聘崗位一覽》(附件1)。

　　四、招聘程序
　　(一)網(wǎng)上報(bào)名
　　1.報(bào)名時(shí)間：2023年9月14日至9月18日17:00，按網(wǎng)上有效投檔申請時(shí)間先后順序進(jìn)行資格審查，報(bào)名人數(shù)按招聘職數(shù)比例滿100:1人截止。
　　2.報(bào)名方式：報(bào)名人員請登錄貴州能源集團(tuán)有限公司招聘報(bào)名系統(tǒng)(https://gznyjt.zhaopin.com/)填報(bào)相關(guān)信息進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名。報(bào)名人員應(yīng)符合報(bào)考崗位條件要求，且只能選擇一個(gè)單位的一個(gè)崗位報(bào)名，所填內(nèi)容和提交材料務(wù)必真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。報(bào)名信息一經(jīng)本人確認(rèn)，所有信息不能修改。
　　(二)資格初審
　　根據(jù)招聘條件及崗位要求，對應(yīng)聘人員應(yīng)聘資格進(jìn)行初步審查，通過初選人員為參加筆試人員。將以電話或短信方式通知通過初選的人員參加筆試。
　　資格審查工作貫穿于招聘全過程，如在招聘過程中任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)違規(guī)、材料不齊、提供虛假信息或應(yīng)聘人員條件不符合招聘崗位條件要求等情況的，可隨時(shí)取消應(yīng)聘人員的應(yīng)聘資格。
　　(三)考試
　　考試包括筆試和面試兩個(gè)環(huán)節(jié)
　　1.筆試
　　(1)通過資格審查的初選應(yīng)聘人員在規(guī)定時(shí)間統(tǒng)一參加筆試考試，筆試時(shí)間將在報(bào)名時(shí)間截止后另行通知;
　　(2)筆試實(shí)行閉卷考試，筆試總分100分，未及格(60分以下)的不得進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。
　　2.面試
　　(1)每個(gè)崗位以筆試成績由高到低排名，按不低于6:1的比例確定面試對象，應(yīng)聘人員筆試成績并列的，同時(shí)進(jìn)入面試;
　　(2)面試時(shí)間、地點(diǎn)將通過短信或電話通知，未入圍面試的人員將不再通知。在面試確認(rèn)名單公布前放棄的按照筆試成績遞補(bǔ)，在面試確認(rèn)名單公布之后放棄的作棄考處理，不再進(jìn)行遞補(bǔ);
　　(3)面試滿分為100分，主要從專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力、實(shí)踐能力和崗位適應(yīng)性等方面，結(jié)合招聘專業(yè)需求測試應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)和專業(yè)水平。
　　(四)成績公布
　　應(yīng)聘人員總成績=筆試得分(權(quán)重30%)+面試得分(權(quán)重70%)。招聘工作組根據(jù)報(bào)考崗位按1:1比例擇優(yōu)擬定進(jìn)入審核環(huán)節(jié)名單。
　　(五)政審
　　對確定為審核對象的人員組織開展考察工作，內(nèi)容主要包括應(yīng)聘人員政治審查、應(yīng)聘資格條件復(fù)審、人事檔案調(diào)閱、征信情況、工作經(jīng)歷及表現(xiàn)等進(jìn)行考察。
　　在政審考察中發(fā)現(xiàn)下列情況之一者，考察不合格，報(bào)公司黨總支審定后，取消其進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的資格，空缺崗位由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組決定是否遞補(bǔ)：
　　1.不能堅(jiān)持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的人員;
　　2.曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動教養(yǎng)的人員;
　　3.被開除公職的人員;
　　4.曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機(jī)密等原因受到過黨紀(jì)、政紀(jì)處分或近三年在機(jī)關(guān)、事業(yè)單位年度考核中曾被確定為“不稱職”“不合格”的人員;
　　5.未能按時(shí)提交招聘崗位所需資格條件的相關(guān)證明材料的人員;
　　6.不符合招聘崗位所需資格或條件的人員;
　　7.國家行政機(jī)關(guān)、企(事)業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反聘用紀(jì)律行為的人員;
　　8.人民法院認(rèn)定為失信被執(zhí)行人的或經(jīng)有關(guān)政府行政主管部門認(rèn)定存在嚴(yán)重違法失信行為的人員;
　　9.有法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的人員。
　　(六)體檢
　　審核通過者進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。放棄體檢或體檢不合格的，取消資格，空缺崗位準(zhǔn)予遞補(bǔ)。
　　體檢需在符合國家標(biāo)準(zhǔn)的三甲醫(yī)院進(jìn)行，體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照貴州省公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢的具體時(shí)間另行通知。體檢不合格的，或醫(yī)院不出具健康證明的，不予錄用。
　　(七)確定擬聘用人員
　　經(jīng)筆試、面試、審核、體檢合格的應(yīng)聘人員，由公司黨總支討論研究決定擬聘用人員名單。
　　(八)結(jié)果公示
　　對擬聘用人員名單進(jìn)行公示，公示時(shí)間不少于3個(gè)工作日。
　　公示期間查有影響聘用問題的，一經(jīng)查實(shí)，取消聘用資格，擬聘用人員名單公示后不再進(jìn)行遞補(bǔ)工作。
　　公司將本著“公平、公正、公開”的原則對應(yīng)聘人員進(jìn)行公開招聘，招聘全程接受監(jiān)督，如對招聘過程或者結(jié)果存在疑問或異議，可向公司紀(jì)檢監(jiān)察部門進(jìn)行咨詢或提出申訴。
　　五、其他事項(xiàng)
　　(一)招錄有關(guān)事宜將通過貴州能源集團(tuán)有限公司人才招聘平臺網(wǎng)站進(jìn)行公布，請考生隨時(shí)關(guān)注。
　　(二)本公告報(bào)名網(wǎng)址是報(bào)名的唯一網(wǎng)址，凡通過其他鏈接網(wǎng)站投遞的報(bào)名信息無效。請選擇以下網(wǎng)站查看公告及相關(guān)信息。因查看其他網(wǎng)站轉(zhuǎn)載信息造成的應(yīng)聘失誤，由應(yīng)聘人員自行負(fù)責(zé)。
　　貴州能源集團(tuán)有限公司人才招聘平臺網(wǎng)站(https://gzny.zhaopin.com/)
　　(三)招聘有關(guān)事宜將以短信、電話等方式通知，請應(yīng)聘者確保手機(jī)暢通。由于無法聯(lián)絡(luò)導(dǎo)致應(yīng)聘者失去競爭資格的，責(zé)任由應(yīng)聘者自負(fù);不符合條件人選將不再另行通知，如有疑問可電話咨詢招聘單位聯(lián)系人。
　　(四)本次招聘不收取任何費(fèi)用，不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)開設(shè)輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
　　(五)凡未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按要求參加筆試、面試、考察審核、體檢、報(bào)到、簽訂勞動合同等情況的，均視為自動放棄錄用。
　　(六)應(yīng)聘人員應(yīng)對提交信息和材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、完整性負(fù)責(zé)。對編造虛假信息的，一經(jīng)查實(shí)，取消有關(guān)資格。
　　(七)薪酬待遇按照錄取后工作單位薪酬制度執(zhí)行。
　　(八)招聘咨詢電話：0851-84124389
　　未盡事宜，由公司負(fù)責(zé)解釋。
　　2023年9月14日
　　附件：《貴州能源資產(chǎn)管理有限公司2023年公開招聘崗位一覽》