2023湖南岳陽市市直公立醫(yī)院招聘200人公告

招考小編

根據(jù)《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(湘人社發(fā)〔2019〕1號)、《關于進一步規(guī)范我省事業(yè)單位公開招聘考試工作的通知》（湘人社函〔2021〕37號）等相關文件精神，結合工作需要，岳陽市市直公立醫(yī)院面向社會公開招聘工作人員，使用差額撥款事業(yè)編制。

一、組織監(jiān)督

本次公開招聘由岳陽市人力資源和社會保障局牽頭，負責統(tǒng)一組織網上報名、筆試、面試；岳陽市衛(wèi)生健康委員會負責組織實施其他環(huán)節(jié)工作；市人力資源和社會保障局機關紀委、市衛(wèi)生健康委員會機關紀委負責相應環(huán)節(jié)監(jiān)督。

二、招聘崗位、計劃及要求

此次計劃公開招聘市直公立醫(yī)院工作人員200名，其中市中心醫(yī)院97名，市人民醫(yī)院66名，市中醫(yī)醫(yī)院19名，市兒童醫(yī)院18名。具體招聘崗位、計劃及要求詳見《2023年岳陽市市直公立醫(yī)院公開招聘崗位表》（附件1）。

三、招聘原則

此次公開招聘，堅持考試與考核相結合的原則；堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。

四、招聘條件

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產黨領導和社會主義制度；

3.具有良好的品行和職業(yè)道德；

4.具備崗位所要求的文化程度、專業(yè)或技能條件；

5.適應崗位要求的身體條件和心理素質；

6.年齡在18周歲以上、50周歲以下。18周歲以上是指2005年10月及以前出生；50周歲以下是指1972年10月及以后出生，其余以此類推。具體崗位的年齡要求詳見崗位表（附件1）。

7.崗位所要求的工作經歷等其他條件。

技工院校預備技師(技師)班畢業(yè)生，可以按照本科學歷報考符合崗位專業(yè)要求及其他條件的招聘崗位。

取得國（境）外學歷（學位）的人員，須提供教育部留學服務中心認證書。

報考人員的專業(yè)應嚴格按照畢業(yè)證書填寫。所學專業(yè)已列入《湖南省2023年考試錄用公務員專業(yè)指導目錄》（附件2）、但未列入招聘崗位專業(yè)要求的，不符合報考條件；所學專業(yè)未列入《湖南省2023年考試錄用公務員專業(yè)指導目錄》的，由市衛(wèi)生健康委員會提出意見，市人力資源和社會保障局認定。

工作經歷年限計算的截止時間為公告發(fā)布之日。

（二）有下列情形之一的人員，不得報名應聘

1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職、開除黨籍的人員；

2.尚未解除黨紀、政務處分或正在接受紀律審查、監(jiān)察調查的人員；

3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未作出結論的人員；

4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員；

5.在各級各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應聘人員誠信檔案庫，且記錄期限未滿的人員；

6.在讀的普通高校全日制學生（在讀的全日制研究生不能以本科學歷報考，其他情形以此類推）；

7.現(xiàn)役軍人;

8.根據(jù)中共中央組織部、人力資源社會保障部關于印發(fā)《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》的通知（人社部規(guī)〔2019〕1號）精神，構成應回避關系的招聘崗位;

9.法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

五、招聘工作程序和要求

本公告在岳陽市人力資源和社會保障局官方網頁(http://rsj.yueyang.gov.cn)、岳陽市衛(wèi)生健康委員會官方網頁（http://www.yueyang.gov.cn/wsj/）發(fā)布。

(一)網上報名

本次公開招聘報名不收取報名費。

1.報名時間和方式。2023年10月23日9：00--10月25日17：00，報考人員登錄岳陽市人力資源和社會保障局官方網頁(http://rsj.yueyang.gov.cn)“2023年岳陽市市直公立醫(yī)院公開招聘報名入口”進行報名。

2.報名信息、材料的填報。報考人員須嚴格按照本公告和崗位表（附件1）要求，選擇符合條件的崗位報名。報考人員除填寫報名信息外，還須將本人近期免冠照片、學歷（學位）證、第二代居民身份證原件以拍照或掃描方式處理為jpg格式，上傳到網上報名系統(tǒng)。

3.報名注意事項

（1）每名報考人員只能報考一個崗位，多報無效。

（2）報考人員必須誠信報考，確保填報的信息和材料合法合規(guī)、真實有效。

（3）報考人員須認真閱讀招聘公告及附件，慎重、理性報考符合條件的崗位，如實填報個人相關信息和材料，報名確認后不得修改報名信息、材料和報考崗位。

報考人員對招聘條件要求不清楚的，應主動向市衛(wèi)生健康委員會咨詢。

（4）未按報名要求填報個人相關信息和材料的,視為放棄報名。

4.打印準考證。報考人員自行從網上報名系統(tǒng)打印準考證，時間另行通知。

5.筆試對象的確定。筆試開考比例原則上不低于1:3。少數(shù)專業(yè)特殊或確實難以形成競爭的崗位，經市衛(wèi)健委研究并報市人社局同意后，可以取消、核減相應崗位招聘計劃或降低開考比例,也可以修改報名條件、延長報名時間。崗位計劃取消的，報考人員可申請改報一次符合條件的其他崗位。相關情況在筆試開考前公告。

（二）筆試

考生必須攜帶從網上打印的準考證、第二代居民身份證原件參考，兩證缺一的考生不得參加筆試。

1.筆試形式、內容和分值。筆試為閉卷考試，分臨床、護理、醫(yī)技、藥學、中醫(yī)、病理、影像醫(yī)學七類，考試內容為專業(yè)知識，分值為100分。

2.筆試時間、地點及要求另行通知。

3.筆試設最低合格分數(shù)線，適用于本次所有實際參加筆試人員的崗位。筆試最低合格分數(shù)線按以上七類分設，分別為該類實際參加筆試人員有效總成績平均分數(shù)的85%。

如任一類別實際參加筆試的人數(shù)小于或等于崗位計劃數(shù)，則該類筆試最低合格分數(shù)線為本次所有實際參加筆試人員有效總成績平均分數(shù)的80%。

未達到筆試最低合格分數(shù)線的，不得進入下一環(huán)節(jié)。

（三）現(xiàn)場資格審查

1.現(xiàn)場資格審查時間、地點、要求另行公告。

2.進行資格審查，確定面試對象。按照招聘崗位計劃1:2的比例，在達到筆試最低合格分數(shù)線的考生中，根據(jù)該崗位筆試成績從高分到低分確定資格審查對象；筆試成績相同（末位分數(shù)并列）的，一同進入資格審查。未按規(guī)定要求進行資格審查的考生，視為放棄資格審查。因放棄資格審查或資格審查不合格而達不到1：2比例的，在達到筆試最低合格分數(shù)線的考生中，根據(jù)該崗位筆試成績從高分到低分依次遞補（同分處理辦法同上），無人員遞補的，可以相應核減崗位計劃，資格審查合格人員為面試對象。

3.根據(jù)招聘條件要求，對報考人員的信息、材料進行現(xiàn)場資格審查?？忌毺峤灰韵虏牧希海?）2023年岳陽市市直公立醫(yī)院公開招聘工作人員報名表（報名網站自行下載）；（2）準考證；（3）第二代居民身份證；（4）學歷（學位）證，以及有效期內帶二維驗證碼的“學信網”《教育部學歷證書電子注冊備案表》《中國高等教育學位在線驗證報告》；取得國（境）外學歷（學位）的人員，須提供教育部留學服務中心認證書；（5）崗位要求的執(zhí)（職）業(yè)資格證書或專業(yè)技術職務資格證書、住院醫(yī)師規(guī)范化培訓合格證書；（6）崗位有工作經歷要求的，須提交加蓋單位公章的工作經歷證明；（7）崗位有其他要求的，須提交相應證明材料；（8）現(xiàn)有工作單位的報考人員，須提供現(xiàn)工作單位及其主管部門均加蓋單位公章的同意報考證明。

上述材料須提供原件及復印件，按誠信報考要求，其材料須合法合規(guī)、真實有效。偽造、涂改證件、證明等報名材料，或者以其他不正當手段獲取應聘資格的；提供的涉及報考資格的申請材料或者信息不實，且影響報名審核結果的，取消其本次應聘資格。持偽造證件參加考試的，記入事業(yè)單位公開招聘應聘人員誠信檔案庫，記錄期限為五年。

資格審查貫穿招聘工作全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考人員不符合招聘條件要求，取消其應聘資格。

（四）面試

考生必須攜帶紙質筆試準考證和第二代居民身份證原件參考，兩證缺一的考生不得參加面試。

1.面試時間、地點及要求另行公告。

2.面試為結構化面試。主要測評考生專業(yè)能力、醫(yī)德醫(yī)風、綜合分析、職業(yè)道德、形象氣質、語言表達等能力，滿分為100分。

3.面試設最低合格分數(shù)線，適用于本次所有實際參加面試人員的崗位。面試最低合格分數(shù)線為當場（同一場次、同一個面試考官組）面試人員總成績（有效成績）的平均分數(shù)的90%。未達到面試最低合格分數(shù)線的，不得進入下一環(huán)節(jié)。

（五）綜合成績合成

1.綜合成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。筆試成績、面試成績以及筆試、面試最低合格分數(shù)線均四舍五入保留兩位小數(shù)，綜合成績四舍五入保留三位小數(shù)。

2.體檢對象的確定。根據(jù)招聘崗位計劃，按該崗位綜合成績從高分到低分等額確定體檢對象。

3.綜合成績相同的，按筆試成績從高分到低分排名，再相同的按學歷（學位）層次從高到低排名；再相同的進行加試。

（六）體檢

1.體檢時間、地點及要求另行公告。體檢費由考生承擔。

2.體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》和相關規(guī)定實施。

對心率、視力、聽力、血壓等項目達不到體檢合格標準的，應當日復檢；對邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發(fā)早搏（心電圖證實）等項目達不到體檢合格標準的，應當場復檢。當日復檢和當場復檢的醫(yī)院為初次體檢醫(yī)院，復檢時間不超過當天17:30?？忌鷮Ψ钱斎?、非當場復檢的體檢項目結果有疑問時，可以在接到體檢結論通知之日起7日內向市衛(wèi)健委提交復檢申請。當日復檢、當場復檢及非當日、非當場復檢都只能進行一次，復檢內容為對體檢結論有影響的項目，體檢結果以復檢結論為準。

3.體檢合格人員才能進入考察環(huán)節(jié)。

（七）考察

考察工作突出政治標準，重點考察報考人員的思想政治表現(xiàn)、遵紀守法、道德品質、業(yè)務能力、工作實績、應聘資格條件等方面的情況。組織考察時，根據(jù)考察對象的情況采取適當?shù)目疾旆绞?，并形成具體的考察結論。

考察合格人員為擬聘對象。

（八）遞補

在體檢、考察環(huán)節(jié)，因不合格或放棄等情況造成招聘崗位計劃出現(xiàn)空缺時，在規(guī)定時間內，由市衛(wèi)健委研究決定是否遞補，若進行遞補，在達到筆試和面試最低合格分數(shù)線的考生中，按該崗位綜合成績從高分到低分依次等額遞補，遞補不超過2次。

（九）公示

擬聘對象名單在岳陽市人力資源和社會保障局官方網頁、岳陽市衛(wèi)生健康委員會官方網頁公示7個工作日。一經公示，不再進行遞補。公示無異議的，或公示有異議但經查實不影響聘用的，確定為聘用對象。

筆試成績（筆試最低合格分數(shù)線）、面試成績（面試最低合格分數(shù)線）、綜合成績和面試對象、體檢對象、擬聘對象名單及相關通知、公告及時在岳陽市衛(wèi)生健康委員會官方網頁公布。

（十）聘用和編制手續(xù)辦理

1.按規(guī)定到編制、人社部門辦理聘用和編制手續(xù)，辦理時間為2個月以內，逾期取消聘用資格。

2.實行試用期。試用期按照省委組織部、省委編辦、省人社廳關于印發(fā)《湖南省事業(yè)單位崗位管理若干問題處理意見》的通知（湘人社發(fā)〔2019〕10號）文件執(zhí)行。

3.公開招聘新進人員一律與用人單位簽訂聘用合同。

六、其他事項

1.報考人員凡未按要求參加從“網上報名”到“聘用和編制手續(xù)辦理”任一環(huán)節(jié)的，均視為放棄應聘資格。

2.公開招聘期間，請考生保持通訊暢通，密切關注岳陽市人力資源和社會保障局官方網頁、岳陽市衛(wèi)生健康委員會官方網頁有關招聘信息，因考生原因錯過信息和時間節(jié)點影響招聘的，由考生自行承擔責任。

3.本次考試不指定參考書籍，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

4.嚴格查處違紀違規(guī)行為。對各種形式、各個環(huán)節(jié)的違紀違規(guī)行為，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定 》（人社部令第35號）等嚴肅查處。

5.咨詢及舉報電話

①政策咨詢電話

岳陽市人力資源和社會保障局事業(yè)單位人事管理科：0730-8882396

岳陽市衛(wèi)生健康委員會人事科：0730-8206052

②報名考務咨詢電話

岳陽市人力資源考試院：0730-8882303

③監(jiān)督舉報電話

岳陽市人力資源和社會保障局機關紀委：0730-8882355

岳陽市衛(wèi)生健康委員會機關紀委：0730-8616901

本公告及附件由市人力資源和社會保障局、市衛(wèi)生健康委員會負責解釋。

附件：

1.2023年岳陽市市直公立醫(yī)院公開招聘崗位表.xlsx

2.湖南省2023年考試錄用公務員專業(yè)指導目錄.xlsx

岳陽市人力資源和社會保障局岳陽市衛(wèi)生健康委員會

2023年10月11日