朔城區(qū)統(tǒng)計局公開招聘公告

小編丁丁

根據(jù)《山西省公益性崗位開發(fā)管理暫行辦法》(晉人社廳發(fā)〔2019〕59號)《山西省人力資源和社會保障廳山西省財政廳國家統(tǒng)計局山西調查總隊山西省統(tǒng)計局關于支持全省勞動力調查工作的通知》(晉人社廳函〔2023〕826號)等文件精神，現(xiàn)面向社會公開招聘從事勞動力調查工作的專項公益性崗位人員，現(xiàn)將有關事項公告如下：

　一、招聘單位及數(shù)量

　　朔州市朔城區(qū)統(tǒng)計局，招聘數(shù)量13人。

　　二、招聘人員及招聘條件

　　1、擁護中國共產黨的領導，堅決貫徹黨的路線、方針和政策，具有全心全意為人民服務的精神和較強的組織紀律觀念;

　　2、朔城區(qū)戶籍，高中以上文化程度，18周歲以上、50周歲以下(1973年11月至2005年11月期間出生);

　　3、能熟練操作PAD等電子設備，熱愛調查統(tǒng)計工作，責任心強、具有一定的溝通協(xié)調能力的就業(yè)困難人員;

　　4、遵紀守法、品行端正、作風正派、無不良社會信用記錄、無涉黑涉惡、違法違紀等行為;

　　5、符合下列條件之一的優(yōu)先錄用：零就業(yè)家庭的高校畢業(yè)生(提交由戶籍所在地鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、村(社區(qū))出具的零就業(yè)家庭認定證明);家庭困難、靠借貸上學的農村高校畢業(yè)生(提交在校期間生源地信用助學貸款合同原件和復印件);享受居民最低生活保障、登記失業(yè)一年以上的高校畢業(yè)生(提交記載本人家庭的低保證原件和復印件);

　　6、已享受過公益性崗位政策的人員不得報名。

　　三、人員待遇

　　被錄用人員的工資待遇按照《山西省公益性崗位開發(fā)管理暫行辦法》(晉人社廳發(fā)〔2019〕59號)規(guī)定執(zhí)行，工資待遇為我區(qū)最低工資標準，按規(guī)定參加基本養(yǎng)老、基本醫(yī)療(含生育)、失業(yè)、工傷保險(個人部分由被錄用人員繳納)。

　　四、錄用人員管理

　　1、專項公益性崗位為全日制用工。用人單位依法與公益性崗位人員簽訂書面勞動合同，并報區(qū)人社局公益性崗位管理辦公室備案。

　　2、專項公益性崗位聘用人員合同期限不超過三年，三年合同期滿后終止勞動關系，退出公益性崗位，不得重復享受公益性崗位政策。

　　3、專項公益性崗位人員應當由本人承擔招用單位崗位職責，完成工作任務，不得委托他人頂替。

　　4、用人單位負責公益性崗位人員的日常管理工作，制定相應的管理制度和考核辦法，確定專項公益性崗位人員工作職責，實行考勤考核制度，區(qū)人社局公益性崗位管理辦公室按照公益性崗位使用管理相關規(guī)定和用人單位上報的考核表，進行月度考核管理。

　　5、專項公益性崗位人員有下列情形之一的，用人單位經向區(qū)人社局公益性崗位管理辦公室報備后，可以與其解除勞動合同，停止發(fā)放各項補貼：

　　(1)通過其他途徑實現(xiàn)就業(yè)的;

　　(2)按規(guī)定退出公益性崗位的;

　　(3)因病、非因工負傷等原因不能堅持正常工作超出規(guī)定期限的;

　　(4)無故曠工連續(xù)15天或者一年內累計曠工30天的;

　　(5)嚴重違反用人單位管理制度的;

　　(6)被依法追究刑事責任的;

　　(7)其他法定情形不適宜或無法繼續(xù)工作的。

　　6、用人單位與專項公益性崗位人員解除勞動合同的，在一個月之內，函告區(qū)人社局公益性崗位管理辦公室。

　　五、招聘程序

　　專項公益性崗位招聘工作，堅持“面向社會、公開招聘”原則，做到“公平、公正、公開”。按照發(fā)布公告、組織報名、資格審查、雙向選擇、公示等環(huán)節(jié)組織招聘。

　　1、報名

　　報名時間：自2023年11月21日發(fā)布公告之日起至2023年11月27日(工作日期間報名，本次招聘不收取報名費)。

　　報名地點：朔城區(qū)人力資源市場(老城北大街2號區(qū)人社局一樓北大廳)。

　　報名時攜帶的材料：

　　(1)身份證、戶口簿原件及復印件1份;

　　(2)無犯罪記錄證明;

　　(3)《就業(yè)困難高校畢業(yè)生認定表》(符合認定條件的提供);

　　(4)《2023年朔城區(qū)公益性崗位招聘就業(yè)困難高校畢業(yè)生個人申請表》;

　　(5)高中及以上畢業(yè)證;

　　(6)具有國家承認的全日制大專及以上學歷的提供教育部學歷證書電子注冊備案表(從教育部指定的學歷查詢網(wǎng)站https://www.chsi.com.cn/下載打印)。

　　2、資格審查

　　公開招聘專項公益性崗位人員申請資料由現(xiàn)場報名工作人員進行初審，用人單位組織有關人員進行資格復審。

　　3、雙向選擇

　　本次招聘在規(guī)定時間內報名結束，經初審合格后，由組織單位適時選擇時間進行面試，與符合條件的報名人員進行雙向選擇，確定擬招名額錄用人員，并進行政審合格后，適時組織體檢。

　　4、公示

　　招聘單位最終確定的錄用人員，報區(qū)人社局公益性崗位管理辦公室審查后統(tǒng)一在朔城區(qū)人民政府網(wǎng)站進行公示，公示期5個工作日。

　　5、聘用

　　對公示無異議的人員，由招聘單位與其簽訂勞動合同，辦理相關手續(xù)，報區(qū)人社局公益性崗位管理辦公室備案。

　　六、監(jiān)督

　　為做到“公平、公正、公開”，本次招聘專項公益性崗位人員設立監(jiān)督舉報電話，接受社會各界的監(jiān)督。對于報名人員弄虛作假、冒名頂替、違反政策獲取公益性崗位上崗資格、崗位名額的，一經查實，取消其上崗資格。

　　監(jiān)督舉報電話：

　　朔城區(qū)人力資源和社會保障局：0349-5990600

　　朔城區(qū)紀委監(jiān)委第三派駐紀檢監(jiān)察組：13080391199

　　附件：1、就業(yè)困難高校畢業(yè)生認定表.doc

　　2、2023年朔城區(qū)公益性崗位招聘離校未就業(yè)高校畢業(yè)生個人申請表.doc

　　朔州市朔城區(qū)人力資源和社會保障局

　　2023年11月21日