太原市第二人民醫(yī)院招聘83人公告

小編丁丁

　為滿足醫(yī)院學(xué)科發(fā)展，給患者提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，我院擬招聘呼吸與危重癥醫(yī)學(xué)科醫(yī)師等崗位聘用制工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

　　一、招聘原則

　　堅持公開透明、公平公正的原則;堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn);堅持面向社會、雙向選擇、人崗相適、綜合考評、平等競爭、擇優(yōu)錄用的原則。

　　二、招聘條件

　　(一)具有中華人民共和國國籍;

　　(二)具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，愛崗敬業(yè)，刻苦勤奮;

　　(三)具有良好的品行和職業(yè)道德;

　　(四)具備招聘崗位所需國家承認(rèn)的相應(yīng)學(xué)歷和所要求的資格條件;

　　(五)有工作單位的應(yīng)聘者須出具加蓋單位公章的同意報考證明;

　　(六)適應(yīng)招聘崗位身體條件和招聘崗位要求的其它條件：

　　1、年齡一般在18周歲以上，招聘崗位對年齡有特殊規(guī)定的以崗位要求為準(zhǔn)。年齡計算基準(zhǔn)時間為：30周歲及以下(即1993年11月29日及以后出生)、35周歲及以下(即1988年11月29日及以后出生)、40周歲以下(即1983年11月29日及以后出生)、45周歲及以下(即1978年11月29日及以后出生)。

　　2、所學(xué)專業(yè)與崗位要求一致。

　　(七)凡有下列情況之一者，不得應(yīng)聘：

　　1、曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;

　　2、正在接受立案審查的人員;

　　3、在公務(wù)員招考或事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有作弊行為，在禁考期限內(nèi)的人員;

　　4、被辭退未滿5年的公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員;

　　5、現(xiàn)役軍人;

　　6、法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。

　　三、招聘崗位及要求

　　見附件1：太原市第二人民醫(yī)院2023年下半年招聘聘用制人員崗位一覽表

　　四、招聘程序

　　招聘程序為發(fā)布公告、報名、資格審查、考試、體檢、考察、公示、聘用等環(huán)節(jié)。

　　(一)報名及資格審核

　　1、報名方式：現(xiàn)場報名。

　　2、報名時間：2023年12月4日—2023年12月8日,上午8:30—11:30，下午15:00—17:30。

　　3、報名地點(diǎn)：太原市第二人民醫(yī)院門診樓六層小會議室(地址：府西街72號)

　　聯(lián)系人：溫老師

　　聯(lián)系電話：0351-5650507

　　4、報名要求：

　　(1)報考人員攜帶《應(yīng)聘人員報名表》(見附件2：太原市第二人民醫(yī)院應(yīng)聘人員報名表)、本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、醫(yī)師資格證、規(guī)培證明等報考崗位所需的證明材料原件及復(fù)印件，在規(guī)定的時間內(nèi)到指定地點(diǎn)進(jìn)行報名及資格審查。

　　(2)資格審查由醫(yī)院招聘領(lǐng)導(dǎo)組辦公室負(fù)責(zé)，對資格審查中弄虛作假、把關(guān)不嚴(yán)等行為要追究責(zé)任。現(xiàn)場資格審查通過的報名人員取得考試資格。本次招聘資格審查工作貫穿于考試聘用的全過程。凡發(fā)現(xiàn)報考者與擬聘用崗位所要求的資格條件不符的，即取消其考試或錄用資格。

　　(3)報考人員提交的個人信息應(yīng)當(dāng)真實、準(zhǔn)確。提供虛假報名信息或偽造、編造有關(guān)證件、材料、信息騙取考試資格的一經(jīng)查實，即取消報考或錄取資格。

　　(4)報考人員只能報考一個崗位，所學(xué)專業(yè)必須與所報崗位要求的專業(yè)一致,必須使用同一有效居民身份證進(jìn)行報名和參加考試。

　　(5)招聘過程中我院將通過電話、短信或微信方式與應(yīng)聘人員聯(lián)系，請保持手機(jī)暢通。資料保密，恕不退還。

　　(二)考試

　　本次招聘考試分為筆試和面試，采取百分制形式。綜合成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。

　　1、筆試

　　筆試主要測評應(yīng)聘者適應(yīng)崗位要求的專業(yè)知識水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)。筆試時間和地點(diǎn)另行通知。

　　2、面試

　　根據(jù)筆試成績，按擬招聘崗位人數(shù)1:3的比例從高分到低分確定面試人選。人數(shù)未達(dá)比例的按實有人數(shù)確定。若最后一名面試人員成績相同則并列進(jìn)入面試。面試滿分100分，最低合格線為60分，不合格者不得進(jìn)入體檢和考察。

　　綜合成績最低合格線為60分，面試未形成競爭崗位人員(資格審查通過人數(shù)小于或等于擬招聘人數(shù))的綜合成績最低合格線為65分。

　　全日制碩士研究生及以上學(xué)歷的報考人員直接進(jìn)入面試環(huán)節(jié),面試成績采取百分制，面試成績即為綜合成績，最低合格分?jǐn)?shù)線為65分。

　　考試時間、地點(diǎn)另行通知。

　　(三)體檢和考察

　　根據(jù)考試綜合成績從高分到低分的順序，按擬招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢與考察人選，體檢與考察由我院組織實施。體檢項目參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。因個人原因放棄體檢，或體檢、考察不合格形成的空缺招聘計劃，在本崗位面試合格人員范圍內(nèi)按綜合成績由高到低順次遞補(bǔ)。

　　(四)公示

　　將體檢和考察合格的擬聘用人員提交院長辦公會、院黨委會審議后，在市衛(wèi)健委官網(wǎng)、醫(yī)院公示，公示時間為5個工作日，接受社會監(jiān)督。如有反映，經(jīng)查實不符合招聘條件者，取消其聘用資格。

　　(五)聘用

　　對擬聘用人員實行試用期管理。試用期考核合格者，予以正式聘用?？己瞬缓细裾?，取消其聘用資格。

　　如聘用人員未按醫(yī)院規(guī)定時間完成報到或在試用期主動放棄聘用資格的，取消聘用。

　　如在試用期內(nèi)發(fā)現(xiàn)聘用人員患有癲癇、精神病等體檢中不易查出的疾病及其他不能勝任本職工作的疾病，取消聘用。

　　五、待遇

　　試用期合格的聘用制人員按規(guī)定享受相關(guān)工資福利待遇，符合條件的還可享受太原市人才補(bǔ)貼(助)相關(guān)政策。

　　六、重要聲明

　　(一)我院招聘考試不收取任何費(fèi)用，不提供任何考試參考資料，沒有委托任何機(jī)構(gòu)或個人組織培訓(xùn)或考試，考生切勿輕信。

　　(二)招聘過程中我院將通過電話、短信或微信方式與應(yīng)聘人員聯(lián)系，請保持手機(jī)暢通，否則后果自負(fù)。

　　咨詢電話：0351-5650507

　　監(jiān)督電話：0351-5650506

　　附件1（太原市第二人民醫(yī)院2023年下半年招聘聘用制人員崗位一覽表）.xlsx

　　附件2（太原市第二人民醫(yī)院應(yīng)聘人員報名表）.doc