吉林銀行吉林分行縣域支行招聘公告

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　吉林銀行成立于2007年10月，是由國資控股、總部設(shè)在吉林省長春市的法人銀行，是吉林省唯一一家城商行。在英國《銀行家》雜志2023年全球銀行1000強榜單中，吉林銀行位列第240位。在中國銀行業(yè)協(xié)會2023年中國銀行業(yè)100強榜單中，吉林銀行位列44位，綜合實力和資產(chǎn)質(zhì)量穩(wěn)居?xùn)|北地區(qū)法人機構(gòu)前列。

　　吉林銀行吉林分行坐落在吉林省吉林市，目前下轄14個一級支行，89家營業(yè)網(wǎng)點，員工總數(shù)2000余人。吉林分行作為吉林地區(qū)體量最大金融機構(gòu)，存款及貸款存量、增量同業(yè)排名穩(wěn)居地區(qū)首位，存、貸款規(guī)模及年度增量雙雙創(chuàng)歷史新高，2023年5月末資產(chǎn)超千億元、10月末各項存款超千億元，開啟“雙千億”新征程?，F(xiàn)面向社會廣納賢才，我們真誠歡迎您加盟。

　　      一、      招聘崗位及人數(shù)

招聘機構(gòu)	崗位	人數(shù)
縣域支行：永吉支行、樺甸支行、磐石支行	客戶經(jīng)理	3
	理財經(jīng)理	3

　　       二、      崗位職責(zé)

　　（一）客戶經(jīng)理

　　主要負責(zé)公司、普惠、機構(gòu)、國際、個貸業(yè)務(wù)等營銷推動、貸后管理等工作。

　?。ǘ├碡斀?jīng)理

　　1.負責(zé)支行中高端客戶開發(fā)、維護、資產(chǎn)提升，服務(wù)中高端客戶的金融與非金融需求，增加營收、提高客戶忠誠度；

　　2.以資產(chǎn)配置為切入點幫助客戶分析現(xiàn)有財富，并發(fā)掘客戶保障需求，介紹并促成相應(yīng)的產(chǎn)品方案，達成業(yè)務(wù)指標(biāo)的要求；

　　3.通過 MGM 和自拓拓展客戶規(guī)模，擴大客戶經(jīng)營數(shù)量，做好客戶深度挖掘，促進潛力客戶升級；

　　4.負責(zé)客戶權(quán)益活動和增值服務(wù)的宣傳與推廣，收集客戶意見建議和市場調(diào)研信息。

　　三、招聘條件

　?。ㄒ唬┗緱l件

　　1.遵紀守法，誠實守信，具有良好的個人品質(zhì)和職業(yè)道德，無不良從業(yè)記錄，愿意履行吉林銀行員工義務(wù)和崗位職責(zé)；

　　2.全日制大專及以上學(xué)歷，具有與崗位要求相適應(yīng)的教育背景、工作經(jīng)驗和專業(yè)能力，留學(xué)歸國人員應(yīng)取得教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷學(xué)位認證；

　　3.職業(yè)穩(wěn)定性較強，近三年來全職工作單位一般不超過兩個；

　　4.具有較強的學(xué)習(xí)能力、較好的團隊合作精神、良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能承擔(dān)較大的工作壓力；

　　5.身體健康；

　　6.符合吉林銀行親屬回避的有關(guān)規(guī)定；

　　7.崗位要求具備的其他條件；

　　8.特別優(yōu)秀者年齡、學(xué)歷可適當(dāng)放寬。

　?。ǘ?yīng)聘資格

　　1.客戶經(jīng)理

　?。?）具有 2 年（含）以上銀行、金融同業(yè)或?qū)I(yè)機構(gòu)相關(guān)專業(yè)工作經(jīng)驗，業(yè)務(wù)經(jīng)驗豐富，既往工作業(yè)績和表現(xiàn)良好；全日制研究生及以上學(xué)歷且學(xué)制為兩年以上的，可減少一年年限；

　?。?）一般不超過 40 周歲（1983 年 1 月 1 日之后出生）；

　?。?）熟悉銀行信貸業(yè)務(wù)，具有較強的市場拓展、溝通協(xié)調(diào)和風(fēng)險把控能力。

　　2.理財經(jīng)理

　?。?）具有 2 年（含）以上銀行、證券公司理財專業(yè)或個人客戶營銷等相關(guān)工作經(jīng)驗；全日制研究生及以上學(xué)歷且學(xué)制為兩年以上的，可減少一年年限；

　　（2）一般不超過 40 周歲（1983 年 1 月 1 日之后出生）；

　?。?）持有銀行從業(yè)資格證、基金從業(yè)資格證、AFP、CFP 等證書優(yōu)先。

　　四、報名方式

　　PC端（https://jilinyinhang2023.zhaopin.com）報名或掃描下方二維碼報名。

　　報名截止日期：2024年1月3日 17:00
　　五、招聘流程
　　按照“應(yīng)聘報名→簡歷篩選→筆試面試→擬定人選→背景調(diào)查、體檢→簽訂勞動合同”等步驟進行，擇優(yōu)錄用。
　　 六、注意事項
　　（一）應(yīng)聘人員應(yīng)對個人填報信息及所提供資料內(nèi)容的真實性負責(zé)，如與事實不符，我行有權(quán)取消其錄用資格。
　　（二）應(yīng)聘者個人信息僅用于此次招聘，吉林銀行對未被錄用人員的材料將代為保密，恕不退還。
　　（三）請保證提交的聯(lián)系方式正確無誤，并保證通訊暢通，本次招聘的考試和錄取等有關(guān)事宜將通過應(yīng)聘者預(yù)留的電話通知。
　?。ㄋ模┪倚斜Ａ舾鶕?jù)招聘情況調(diào)整相關(guān)招聘崗位和招聘程序的權(quán)利。
　?。ㄎ澹┪倚袕奈次腥魏螁挝缓蛡€人編寫有關(guān)考試教材及舉辦任何有關(guān)考試的培訓(xùn)班，請應(yīng)聘者切勿輕信各類虛假廣告和詐騙信息。
　　招聘熱線：0432-62102051