黑河遜克縣招聘公告

小編丁丁

為深入實施人才強縣戰(zhàn)略，切實加大我縣急需緊缺人才引進和開發(fā)力度，經(jīng)研究，決定開展遜克縣“英才引進行動”，引進急需緊缺人才，現(xiàn)將有關事項公告如下：

一、引進計劃

本次“英才引進行動”計劃引進急需緊缺專業(yè)人才19崗28人，具體引才崗位及數(shù)量詳見《遜克縣“英才引進行動”崗位計劃表》（附件1）。?

二、引進對象

全國普通高校，符合崗位資格條件的全日制統(tǒng)招大學本科及以上學歷應（往）屆畢業(yè)生。

三、引進原則

堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴?，按照“公開、公正、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，擇優(yōu)錄取。

四、引進條件

（一）資格條件

1.具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律；

2.具有良好的品行和職業(yè)道德；

3.具有正常履行職責的身體條件、服從組織安排；

4.具有符合職位要求的工作能力；

5.報考人員在規(guī)定時間內(nèi)（往屆畢業(yè)生現(xiàn)場資格審查之前、應屆畢業(yè)生在2025年7月底前）獲得相應的學歷、學位；

6.報名時需年滿18周歲，國家統(tǒng)招全日制本科畢業(yè)生30周歲以下（1993年12月后出生，含12月），全日制碩士研究生年齡35周歲以下（1988年12月后出生，含12月），全日制博士研究生年齡40周歲以下（1983年12月后出生，含12月）； ??

7.具備報考崗位所要求的學歷、專業(yè)、資質(zhì)等其他條件，且報考專業(yè)符合《遜克縣2024年急需緊缺專業(yè)目錄》中所列具體專業(yè)。

（二）具有下列情形之一不得報名

1.因犯罪受過刑事處罰的；

2.被開除公職的；

3.在國家法定考試、各級公務員及事業(yè)單位招考中被認定有作弊等嚴重違反錄用紀律行為且在禁考期的；

4.各學歷學習時間重疊人員，教育行政部門特殊規(guī)定的除外；

5.涉嫌違紀違法正在接受審查調(diào)查尚未做出結論的；

6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的；

7.在社會公德、職業(yè)道德、家庭美德等方面有明顯瑕疵，或因個人過錯存在重大經(jīng)濟糾紛的；

8.符合兵役登記條件的男性公民拒絕、逃避兵役登記且在縣級人民政府責令限期改正后拒不改正的人員；

9.遜克縣直及鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）機關事業(yè)單位在編在崗工作人員；

10.按照法律法規(guī)規(guī)定不得引進為事業(yè)單位工作人員的人員。

五、引進程序

（一）報名

報考人員參加報名即視為了解并同意公告全部內(nèi)容，如對公告有任何不同意見請慎重考慮后選擇報名。本次引進采取先進行網(wǎng)上申報后現(xiàn)場資格審查的方式進行，每人限報1個崗位。

1.網(wǎng)上報名。網(wǎng)上報名時間為2024年12月30日至2025年1月8日17:00，報名郵箱：xkzzbrcb@163.com。按以下程序進行：

報考人員可在規(guī)定期間按要求提交報考申請、發(fā)送報考材料：

（1）遜克縣“英才引進行動”報名表掃描件（附件2）；

（2）有效二代居民身份證掃描件；

（3）高中之后所有學歷的畢業(yè)證書、學位證書掃描件（大專、本科、研究生），教育部學歷證書電子注冊備案表（2025年應屆畢業(yè)生提供教育部學籍在線驗證報告），高考三聯(lián)單；

（4）本人簽署的《遜克縣“英才引進行動”考生誠信承諾書》掃描件（附件3）；

（5）本人近期2寸免冠藍底照片（照片文件應為jpg格式，30KB以下，名稱為姓名＋電話號碼）；

（6）中共黨員（含預備黨員）提供政治面貌相關佐證材料掃描件；

（7）有學生干部經(jīng)歷的提供學生干部證明或聘書掃描件；

（8）獲得縣級及以上獎勵的提供獎勵證明掃描件；

（9）①屬于“選聘高校畢業(yè)生到村任職”“大學生村村計劃”的項目生，提供到村任職合同書或村村大學生計劃合同書或由縣級組織部門出具的其他服務期滿證明材料的掃描件。②屬于“三支一扶”計劃的項目生，提供《高校畢業(yè)生“三支一扶”服務證書》的掃描件。③屬于“大學生志愿服務西部計劃”的項目生，提供由服務單位開具并蓋章的《大學生志愿服務西部計劃服務鑒定表》《大學生志愿服務西部計劃志愿服務證》的掃描件。④屬于“城鄉(xiāng)基層公益性崗位”工作滿2年的高校畢業(yè)生，提供縣市兩級蓋章《街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）、社區(qū)（村）基層公共管理和社會服務崗位高校畢業(yè)生報考公務員及事業(yè)單位資格認定表》、就業(yè)服務中心簽訂的勞動合同、個人社保繳費證明、滿兩年考核合格證明的掃描件；

（10）獲得獎勵和專利的提供獲獎證書或證明、專利證書等掃描件；

（11）崗位相關資格證書掃描件、職稱證書掃描件；

（12）參加工作的提供所在單位組織人事部門出具的同意報考證明掃描件；

（13）崗位需要的其他材料掃描件。

以上掃描件需提供PDF格式。

（二）資格審查

1.初步審核。網(wǎng)上報名環(huán)節(jié)結束以后，進行初步審核，通過初審的人員參加現(xiàn)場資格審核，未通過初審的人員不再另行通知。

2.現(xiàn)場資格審核。待接到現(xiàn)場審核通知后（具體時間及地點以通知為準），攜帶相關佐證材料原件及復印件到遜克縣進行現(xiàn)場確認，材料不全、所提供的材料與報考崗位資格條件不相符的或未在規(guī)定時間、地點參加資格審核的，視為自動放棄報名資格。

（1）遜克縣“英才引進行動”報名表（附件2）；

（2）有效二代居民身份證原件及復印件；

（3）學歷、學位證書原件及復印件、高考三聯(lián)單復印件，教育部學歷證書電子注冊備案表、教育部學籍在線驗證報告；

（4）本人簽署的《遜克縣“英才引進行動”考生誠信承諾書》（附件3）；

（5）本人近期2寸免冠藍底照片（5張）；

（6）中共黨員（含預備黨員）提供政治面貌相關佐證材料；

（7）有學生干部經(jīng)歷的提供學生干部證明或聘書；

（8）獲得縣級及以上獎勵的提供獎勵證明原件及復印件；

（9）①屬于“選聘高校畢業(yè)生到村任職”“大學生村村計劃”的項目生，攜帶到村任職合同書或村村大學生計劃合同書的原件及復印件或由縣級組織部門出具的其他服務期滿證明材料。②屬于“三支一扶”計劃的項目生，攜帶《高校畢業(yè)生“三支一扶”服務證書》的原件和復印件。③屬于“大學生志愿服務西部計劃”的項目生，攜帶由服務單位開具并蓋章的《大學生志愿服務西部計劃服務鑒定表》原件及復印件、《大學生志愿服務西部計劃志愿服務證》原件及復印件。④屬于“城鄉(xiāng)基層公益性崗位”工作滿2年的高校畢業(yè)生，攜帶縣市兩級蓋章《街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）、社區(qū)（村）基層公共管理和社會服務崗位高校畢業(yè)生報考公務員及事業(yè)單位資格認定表》原件及復印件、與就業(yè)服務中心簽訂的勞動合同原件及復印件、個人社保繳費證明、滿兩年考核合格證明；

（10）獲得獎勵和專利的提供獲獎證書或證明、專利證書等原件及復印件；

（11）崗位相關資格證書原件及復印件、職稱證書原件及復印件；

（12）參加工作的提供所在單位組織人事部門出具的同意報考證明；

（13）崗位需要的其他材料。

資格審查工作貫穿引才工作全過程，在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應聘人員有不符合職位要求情形的，均取消其招聘資格。

（三）資歷評價和考試

本次引才開考比例為1:2。采取“資歷評價+面試”的方式進行，面試采取結構化面試方式進行。

1.資歷評價。資格審查結束后，對通過審查的考生進行資歷評價，根據(jù)考生畢業(yè)院校、政治面貌、業(yè)績成果等情況進行綜合打分，總分折合20%作為資歷評價最終成績（保留小數(shù)點后兩位）。

2.集中面試。本次引進活動采取本地集中結構化面試的方式進行（具體時間以通知為準），主要考察考生綜合能力。面試成績總分100分，設定合格分數(shù)線為70分，未達到合格分數(shù)線的不予錄取。面試成績當場公布，考生當場簽字確認，如不進行簽字確認則取消考生本次考試成績。

3.確定人選?？偝煽?yōu)橘Y歷評價成績（保留小數(shù)點后兩位）+面試成績（保留小數(shù)點后兩位），總成績由高到低順序，按引才崗位名額與考生人數(shù)1:1比例確定擬進入考核、體檢人選，若總成績最后一名出現(xiàn)并列時則按面試成績從高分到低分確定人選，如仍然并列按高考成績從高分到低分確定最終人選。總成績在遜克縣人民政府網(wǎng)站公示3個工作日。

（四）考核和體檢

考核由用人單位主管部門按照國家有關規(guī)定和崗位要求，對考核對象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀守法、廉潔自律、學習和工作等方面情況進行了解，聽取有關方面意見，并對報考人員資格條件、是否具有報考回避情形等方面的情況進行復查。凡發(fā)現(xiàn)檔案材料和信息涉嫌造假的，要立即查核，未核準前暫緩引進程序。對考核不合格人員，取消引進資格。 ??

體檢工作按照人力資源和社會保障部、國家衛(wèi)生計生委、國家公務員局《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）等規(guī)定執(zhí)行。對身體條件有特殊要求崗位的體檢標準，國家有明確規(guī)定的，按國家規(guī)定執(zhí)行。體檢在二級甲等以上綜合性醫(yī)院進行，體檢費用由考生自行承擔。

因個人原因放棄聘用資格或考核、體檢不合格以及報名、面試等環(huán)節(jié)上存在弄虛作假的，取消聘用資格，按報考崗位總成績依次遞補。

（五）公示聘用

依據(jù)面試、考核和體檢結果確定擬引進人員名單，在遜克縣人民政府網(wǎng)（http://www.xunke.gov.cn/）通知公告欄公示，公示期為5個工作日。經(jīng)公示無異議的擬引進人員實行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)，一般不超過6個月（應屆畢業(yè)生不超過12個月），國家另有規(guī)定的按規(guī)定執(zhí)行，由用人單位與其簽訂事業(yè)單位聘用合同、辦理相關聘用手續(xù)，按規(guī)定執(zhí)行工資待遇。本次引進人員在遜克縣最低服務年限為5年（含試用期），試用期滿對聘用人員進行考核，考核合格的予以正式聘用，不合格的，解除聘用合同。

六、政策待遇

一經(jīng)聘用，落實事業(yè)編制，享受國家及省統(tǒng)一規(guī)定的事業(yè)單位工作人員相關待遇；符合《遜克縣高質(zhì)量推進新時代人才強縣戰(zhàn)略實施辦法》及相關配套文件規(guī)定情形的人才，給予相應政策待遇。

七、其他事項

（1）具體引進事宜以招聘公告為準。本次人才引進所有信息通過遜克縣人民政府網(wǎng)站發(fā)布。報考人員應及時關注網(wǎng)站發(fā)布的公告和有關信息，了解人才引進工作進程。同時應保持電話暢通，若因個人未及時查看等原因造成錯過考試任何環(huán)節(jié)，考生自行承擔相應后果。

（2）凡在規(guī)定時間內(nèi)未按照有關通知要求參加報名、資格審查、面試、考核、體檢、報到等，均視為自動放棄考試、聘用資格。

（3）報考人員應誠信報名，如實填報信息、提供有關材料。資格審查貫穿引才工作全過程，在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)考生填寫信息與要求不一致、不符合崗位要求情形或在引才過程中弄虛作假不守承諾的，一經(jīng)查實，將取消考試或聘用資格，后果由考生承擔。

（4）引才工作在遜克縣人才工作領導小組的領導下，嚴格執(zhí)行《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號）及《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號），保證引才工作公開、公平、公正。

（5）本次人才引進不指定輔導用書，不舉辦也不委托任何機構組織輔導培訓班。

本公告由遜克縣人才工作領導小組辦公室負責解釋。

咨詢服務時間：工作日上午9:00-11:30 ?下午14:00-17:00

考務咨詢電話：0456-4457887 ???0456-4460577

遜克縣人才工作領導小組辦公室

2024年12月30日

附件：1.遜克縣“英才引進行動”崗位計劃表

??????2.遜克縣“英才引進行動”報名表
??????3.考生誠信承諾書