2025年天津科學(xué)技術(shù)館招聘1人公告

招考小編

　　天津科學(xué)技術(shù)館2025年度公開招聘工作人員公告
　　根據(jù)市委組織部、市人力社保局《天津市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法（試行）》（津人社局發(fā)〔2011〕10號(hào)）以及《關(guān)于進(jìn)一步完善事業(yè)單位公開招聘工作的通知》（津人社局發(fā)〔2017〕37號(hào)）等文件精神，為進(jìn)一步加強(qiáng)天津科學(xué)技術(shù)館人才隊(duì)伍建設(shè)，推進(jìn)科普事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，天津科學(xué)技術(shù)館擬公開招聘事業(yè)單位工作人員?，F(xiàn)公告如下：
　　一、招聘單位
　　天津科學(xué)技術(shù)館（財(cái)政補(bǔ)助事業(yè)單位）
　　二、招聘崗位
　　本次擬招聘1個(gè)崗位，1名工作人員。招聘崗位相關(guān)要求詳見附件。
　　三、招聘對(duì)象
　　符合崗位要求的應(yīng)屆畢業(yè)生、社會(huì)人員。
　　應(yīng)屆畢業(yè)生是指2025年畢業(yè)的高校畢業(yè)生（2023、2024年畢業(yè)后未就業(yè)的高校畢業(yè)生視同應(yīng)屆畢業(yè)生）。
　　四、招聘人員條件
　?。ㄒ唬┗緱l件：
　　1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
　　2.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，遵守各項(xiàng)法律法規(guī)，具有良好的品行;
　　3.年齡一般為18周歲以上、35周歲以下（1989年2月11日至2007年2月10日期間出生）；
　　4.具有符合招聘崗位要求的學(xué)歷、學(xué)位和專業(yè)技能。專業(yè)指導(dǎo)目錄參考教育部印發(fā)的《授予博士、碩士學(xué)位和培養(yǎng)研究生的學(xué)科、專業(yè)目錄（1997年頒布，2008年更新）》《學(xué)位授予和人才培養(yǎng)學(xué)科目錄（2011年）》《學(xué)位授予和人才培養(yǎng)學(xué)科目錄（2018年）》《研究生教育學(xué)科專業(yè)目錄（2022年）》等;持有香港、澳門、臺(tái)灣地區(qū)和國(guó)外院校畢業(yè)證書的人員，以教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷認(rèn)證材料為準(zhǔn)；
　　5.對(duì)于在報(bào)名時(shí)尚未取得畢業(yè)證、學(xué)位證的2025屆高校畢業(yè)生，可在其滿足應(yīng)聘崗位其他條件的前提下，實(shí)施“容缺后補(bǔ)”機(jī)制，將核查上述證件的時(shí)間推遲到報(bào)到環(huán)節(jié)。屆時(shí)，如應(yīng)聘人員不能提供相關(guān)證件，取消其應(yīng)聘資格；
　　6.崗位要求的工作經(jīng)歷、政治面貌、證書等計(jì)算時(shí)間截止至報(bào)名第一天，即2025年2月11日；
　　7.具有崗位所需要的專業(yè)能力和專業(yè)水平，對(duì)所招聘的崗位有相當(dāng)?shù)牧私?，并有志于從事此?xiàng)工作；
　　8.具有較高的專業(yè)素養(yǎng)以及一定的專業(yè)知識(shí)，有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力、組織能力和溝通能力，有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，身心健康，吃苦耐勞，能承受一定的工作壓力；
　　9.具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)；
　　10.符合回避制度的有關(guān)規(guī)定；
　　11.具備招聘崗位所規(guī)定的其他條件。
　?。ǘ┓灿邢铝星闆r之一者，不得報(bào)考：
　　1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或被開除公職的人員;
　　2.受過(guò)黨內(nèi)警告或行政記過(guò)以上處分人員；
　　3.正在接受立案審查或有犯罪嫌疑尚未查清的人員;
　　4.現(xiàn)役軍人;
　　5.全日制在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生；
　　6.在公務(wù)員和事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有作弊行為，在禁考期限的人員;
　　7.列入失信聯(lián)合懲戒對(duì)象名單被依法限制招聘為事業(yè)單位工作人員的；
　　8.有法律法規(guī)規(guī)定不得參加事業(yè)單位公開招聘的其他情形人員。
　　五、招聘流程
　　（一）發(fā)布招聘公告
　　本次招聘的公告及崗位于2025年2月9日起在以下網(wǎng)站發(fā)布：
　　1.天津市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站人事考試板塊：http://hrss.tj.gov.cn/jsdw/rsksw/
　　2.天津市科學(xué)技術(shù)協(xié)會(huì)：http://www.tast.org.cn/
　　3.天津科學(xué)技術(shù)館：http://www.tjstm.com.cn/
　　公告發(fā)布時(shí)間不少于7個(gè)工作日。
　?。ǘ﹫?bào)名、資格審查和繳費(fèi)
　　本次招聘報(bào)名、資格審查和繳費(fèi)均在網(wǎng)上進(jìn)行。
　　報(bào)名時(shí)間：2025年2月11日9:00至2025年2月18日9:00。考生登錄天津市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站人事考試版塊（http://hrss.tj.gov.cn/jsdw/rsksw/）進(jìn)行報(bào)名。
　　資格審查時(shí)間：2025年2月11日9:00至2025年2月18日16:00。根據(jù)報(bào)考資格條件、崗位要求和報(bào)考人員遞交的材料情況，對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行網(wǎng)上資格審查，報(bào)考人員可在報(bào)名網(wǎng)站查詢結(jié)果。報(bào)考人員須確保提交的報(bào)考申請(qǐng)材料真實(shí)、準(zhǔn)確，提供虛假材料的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消報(bào)考資格。報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名，通過(guò)資格審查者不能再報(bào)考其他崗位。崗位招聘計(jì)劃數(shù)與報(bào)考繳費(fèi)人數(shù)之比不低于1:3，未達(dá)到該比例的，取消或核減招聘計(jì)劃。
　　筆試?yán)U費(fèi)時(shí)間：2025年2月11日9:00至2025年2月19日16:00。通過(guò)審查的報(bào)考人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)繳費(fèi)確認(rèn)，筆試費(fèi)用45元/人/科，逾期未繳費(fèi)視作報(bào)名無(wú)效。根據(jù)國(guó)家和天津市的有關(guān)政策，對(duì)享受國(guó)家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭和農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭的報(bào)考人員減免考務(wù)費(fèi)用，詳見天津市人才考評(píng)中心報(bào)考須知。
　?。ㄈ┛荚?br /> 　　考試包括筆試和面試。
　　1.筆試
　　筆試科目分為職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)和綜合知識(shí)兩科，綜合知識(shí)科目為文字綜合類，每科滿分100分，總成績(jī)200分。按國(guó)家要求，筆試設(shè)定成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線為120分（滿分為200分）。
　　筆試準(zhǔn)考證下載時(shí)間：2025年3月5日9:00起，考生可登錄報(bào)名網(wǎng)站打印。
　　筆試時(shí)間：2025年3月8日（周六）上午：8:30-10:00 職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)；10:30-12:00綜合知識(shí)。
　　報(bào)考人員應(yīng)按筆試準(zhǔn)考證確定的時(shí)間和地點(diǎn)參加筆試。參加筆試考試時(shí)，必須同時(shí)攜帶筆試準(zhǔn)考證和二代居民身份證（與報(bào)名時(shí)一致），缺少任一證件的報(bào)考人員不得參加筆試。身份證丟失的，須提供公安部門出具的身份證明。
　　筆試結(jié)束后，根據(jù)崗位招聘計(jì)劃數(shù)與參加面試人選1:3的比例，按照筆試成績(jī)由高分到低分排序，確定進(jìn)入面試的人選名單。招聘崗位進(jìn)入面試的人數(shù)達(dá)不到1:3比例時(shí)，按照該崗位進(jìn)入面試的實(shí)際人數(shù)進(jìn)行面試。確定進(jìn)入面試人員最后一名成績(jī)出現(xiàn)并列時(shí)，并列人員一同進(jìn)入面試。
　　查詢筆試成績(jī)時(shí)間：2025年3月25日，報(bào)考人員可登錄報(bào)名網(wǎng)址查詢筆試成績(jī)及相關(guān)信息。
　　2.資格復(fù)審
　　進(jìn)入面試人員須按照要求持規(guī)定材料到指定地點(diǎn)參加資格復(fù)審。資格復(fù)審合格的人員進(jìn)入面試環(huán)節(jié)；資格復(fù)審不合格、自動(dòng)放棄資格復(fù)審或未按照規(guī)定時(shí)間和要求參加資格復(fù)審的，取消進(jìn)入面試資格。因取消或放棄面試資格形成的人選空缺，從報(bào)考該崗位人員中按筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。如遞補(bǔ)人員筆試成績(jī)出現(xiàn)并列情況，則一同確認(rèn)為遞補(bǔ)人員。資格復(fù)審遞補(bǔ)的具體時(shí)間、地點(diǎn)另行電話通知。
　　資格復(fù)審須提供如下材料：
　　（1）報(bào)名登記表；
　?。?）身份證、戶口本（首頁(yè)和本人頁(yè)）原件及復(fù)印件，集體戶口需提供集體戶首頁(yè)復(fù)印件并加蓋戶籍管理部門公章、本人頁(yè)原件及復(fù)印件；
　　（3）本科、研究生各階段畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印件（暫未取得崗位要求的學(xué)歷、學(xué)位證書的2025屆研究生畢業(yè)生須提供本科以上證件、研究生學(xué)生證、畢業(yè)生推薦表）；
　?。?）教育部門出具的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證材料（境外留學(xué)生需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷認(rèn)證證書）原件及復(fù)印件；
　?。?）黨組織關(guān)系所在黨支部出具的黨員證明材料（加蓋黨組織公章）；
　?。?）《勞動(dòng)合同》原件及復(fù)印件一份和與之對(duì)應(yīng)的社保繳費(fèi)記錄等工作經(jīng)歷、經(jīng)驗(yàn)證明材料；
　?。?）無(wú)犯罪記錄證明；
　?。?）個(gè)人社會(huì)信用報(bào)告；
　　資格復(fù)審時(shí)間和要求將另行通知，請(qǐng)務(wù)必保持報(bào)名聯(lián)系方式暢通。資格復(fù)審合格考生請(qǐng)隨時(shí)關(guān)注報(bào)考網(wǎng)站面試通知。
　　3.面試
　　面試由專業(yè)考試和結(jié)構(gòu)化面談組成。
　?。?）專業(yè)考試
　　2025年4月12日前，通過(guò)資格復(fù)審人員需參加專業(yè)考試。專業(yè)考試滿分100分，得分計(jì)入面試成績(jī)，專業(yè)考試合格分?jǐn)?shù)線為60分，未達(dá)到成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線的人員不得進(jìn)入招聘下一環(huán)節(jié)。
　　專業(yè)考試時(shí)間、地點(diǎn)將另行通知。資格復(fù)審期間發(fā)放專業(yè)考試準(zhǔn)考證。參加專業(yè)考試，必須同時(shí)攜帶專業(yè)考試準(zhǔn)考證和二代身份證，缺少任一證件的報(bào)考人員不得參加專業(yè)考試。
　?。?）結(jié)構(gòu)化面談
　　按照市委組織部、市人力社保局《天津市事業(yè)單位公開招聘人員面試工作規(guī)則（試行）》（津人社局發(fā)〔2011〕73號(hào)）等規(guī)定要求開展結(jié)構(gòu)化面談。
　　結(jié)構(gòu)化面談時(shí)間和地點(diǎn)：2025年4月12日（周六），具體時(shí)間和地點(diǎn)以結(jié)構(gòu)化面談準(zhǔn)考證為準(zhǔn)（專業(yè)考試后發(fā)放結(jié)構(gòu)化面談準(zhǔn)考證）。參加結(jié)構(gòu)化面談時(shí)，必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和二代身份證，缺少任一證件的報(bào)考人員不得參加面試。結(jié)構(gòu)化面談滿分100分，得分計(jì)入面試成績(jī)，結(jié)構(gòu)化面談合格分?jǐn)?shù)線為60分，未達(dá)到成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線的人員不得進(jìn)入招聘下一環(huán)節(jié)。結(jié)構(gòu)化面談成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。
　　面試成績(jī)由專業(yè)考試成績(jī)和結(jié)構(gòu)化面談成績(jī)（滿分各為100分，及格線為60分，保留1位小數(shù)）按百分制6：4的比例合成。面試總成績(jī)合格線為60分，未達(dá)到成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線的人員不得進(jìn)入招聘下一環(huán)節(jié)。
　　4.計(jì)分
　　總成績(jī)?yōu)楣P試成績(jī)和面試成績(jī)的總和，換算為百分制。
　　筆試成績(jī)=職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)成績(jī)×50%+綜合知識(shí)成績(jī)×50%
　　面試成績(jī)=專業(yè)化考試×60%+結(jié)構(gòu)化面談×40%
　　總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。
　　筆試成績(jī)、專業(yè)化考試成績(jī)、面試成績(jī)各保留1位小數(shù)，總成績(jī)保留2位小數(shù)。面試結(jié)束后5個(gè)工作日內(nèi)，報(bào)考人員可登陸報(bào)名網(wǎng)站查詢考試總成績(jī)及相關(guān)信息。
　?。ㄋ模w檢與考察
　　1.體檢
　　面試結(jié)束后，以考試總成績(jī)由高分到低分排序，按各崗位招聘人數(shù)與進(jìn)入體檢人員之比為1:1的比例，確定參加體檢人員的名單。若報(bào)考人員總成績(jī)出現(xiàn)并列，造成進(jìn)入體檢人數(shù)超出崗位聘用計(jì)劃數(shù)的情況，按照筆試成績(jī)高者優(yōu)先的原則確定進(jìn)入體檢人員；若筆試成績(jī)?nèi)猿霈F(xiàn)并列情況，則依次按照筆試科目職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)、綜合知識(shí)成績(jī)高者優(yōu)先的原則確定進(jìn)入體檢人員；若仍出現(xiàn)并列情況，則一同確定為參加體檢人員。體檢時(shí)間、地點(diǎn)將通過(guò)預(yù)留聯(lián)系方式另行通知。
　　體檢統(tǒng)一組織到指定醫(yī)院進(jìn)行。體檢的項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)，在事業(yè)單位公開招聘人員體檢標(biāo)準(zhǔn)出臺(tái)之前，參照國(guó)家統(tǒng)一規(guī)定的公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)程執(zhí)行。體檢不合格人員不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。招聘單位或應(yīng)聘人員對(duì)體檢結(jié)果有質(zhì)疑的，可以在接到結(jié)果7日內(nèi)提出復(fù)檢申請(qǐng)。復(fù)檢只能進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。體檢、復(fù)檢費(fèi)用均由應(yīng)聘人員自理。非招聘單位原因，未按照規(guī)定時(shí)間地點(diǎn)參加體檢、復(fù)檢或鑒定的報(bào)考人員，視為自動(dòng)放棄。
　　2.考察
　　考察以查閱本人檔案、調(diào)查現(xiàn)所在學(xué)?；蛩趩挝滑F(xiàn)實(shí)表現(xiàn)等形式為主?？疾靸?nèi)容包括應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、學(xué)習(xí)成績(jī)、工作實(shí)績(jī)以及需要回避的情況等，并對(duì)應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。經(jīng)考察不宜聘用為事業(yè)單位工作人員的，不予聘用。
　　若出現(xiàn)報(bào)考人員總成績(jī)并列，已確定為一同參加體檢人員，體檢后又都合格的，同時(shí)進(jìn)入考察階段，在考察階段中進(jìn)行篩選。
　?。ㄎ澹┕?br /> 　　通過(guò)天津市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站人事考試版塊、天津市科學(xué)技術(shù)協(xié)會(huì)、天津科學(xué)技術(shù)館官方網(wǎng)站進(jìn)行公示接受社會(huì)監(jiān)督。公示內(nèi)容包括招聘單位名稱、招聘崗位、擬聘用人員姓名、性別、準(zhǔn)考證號(hào)、畢業(yè)院?；蚬ぷ鲉挝坏惹闆r，公示期為7個(gè)工作日。
　?。┺k理聘用及備案手續(xù)
　　公示期滿后，對(duì)沒有問(wèn)題或者反映的問(wèn)題不影響聘用的，按照規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)，簽訂《聘用合同》，按照天津市事業(yè)單位公開招聘人員有關(guān)規(guī)定進(jìn)行備案；對(duì)反映有影響聘用的問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用；對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩辦理聘用手續(xù)，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。受聘人員實(shí)行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的，予以正式聘用；試用期滿考核不合格的，解除聘用合同。
　?。ㄆ撸┻f補(bǔ)
　　因資格復(fù)審不合格或自動(dòng)放棄資格復(fù)審等原因形成的人員差額，從同一崗位報(bào)考人員中，按筆試成績(jī)由高到低排序，依次等額遞補(bǔ)，如遞補(bǔ)人選筆試成績(jī)相同則一并確認(rèn)為遞補(bǔ)人選。
　　面試結(jié)束以后的各個(gè)環(huán)節(jié)，因考生個(gè)人原因出現(xiàn)擬招聘崗位空缺時(shí)，依據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績(jī)由高分到低分，依次對(duì)遞補(bǔ)人員履行體檢、考察、公示程序。若遞補(bǔ)人員總成績(jī)出現(xiàn)并列，則按照筆試成績(jī)高者優(yōu)先的原則確定遞補(bǔ)人員。如果筆試成績(jī)?nèi)猿霈F(xiàn)并列情況，則按照筆試科目《職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》成績(jī)高者優(yōu)先的原則確定遞補(bǔ)人員。
　　六、紀(jì)律與監(jiān)督
　　本次招聘工作全程接受相關(guān)部門及社會(huì)監(jiān)督，并按照有關(guān)規(guī)定實(shí)行回避制度、保密制度。對(duì)違反招聘工作紀(jì)律的相關(guān)人員，視情節(jié)輕重給予相應(yīng)處理。對(duì)違反考試紀(jì)律的報(bào)考人員，取消其考試資格和聘用資格。
　　資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程，在招聘各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員存在不得報(bào)考的情形、不符合報(bào)考資格條件、弄虛作假的情況等，將取消其報(bào)考資格、終止聘用程序，并依情節(jié)輕重追究其相應(yīng)法律責(zé)任。在事業(yè)單位公開招聘考試過(guò)程中，報(bào)考人員有違紀(jì)違規(guī)行為的，根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號(hào)）給予相應(yīng)處理。
　　如遇不可控的突發(fā)狀況，上述工作安排需做調(diào)整的將在公告發(fā)布網(wǎng)站另行通知，請(qǐng)考生隨時(shí)關(guān)注。因個(gè)人原因未參加考試的，視為放棄。本次公開招聘考試不劃定復(fù)習(xí)范圍、不指定輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
　　網(wǎng)上報(bào)名服務(wù)平臺(tái)技術(shù)咨詢：“報(bào)名服務(wù)平臺(tái)”首頁(yè)右下方“技術(shù)支持”處掃碼關(guān)注抖音獲取技術(shù)支持（工作日9:00-11:30、14:00-17:00）
　　考務(wù)咨詢電話：022-12333
　　招聘崗位政策咨詢電話：022-28322426（工作日9:00-11:30；13:30-17:00）
　　招聘監(jiān)督電話：022-27111199（工作日9:00-11:30；13:30-17:00）
　　附件：《2025年度天津科學(xué)技術(shù)館公開招聘事業(yè)單位工作人員計(jì)劃表》
　　天津科學(xué)技術(shù)館
　　2025年2月9日
                                                                                                                                </p>