安徽省百佳信人力資源服務(wù)有限責(zé)任公司受廬江縣萬佳和物業(yè)有限公司委托,現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘保潔人員,聘用人員將通過勞務(wù)派遣方式在廬江縣萬佳和物業(yè)有限公司工作,具體招聘事項(xiàng)如下:
一、招聘原則
堅(jiān)持面向社會(huì)、公開招聘,公平競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)錄取的原則。
二、招聘崗位及條件
本次招聘1名保潔人員,女性優(yōu)先。具體條件如下:
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
2.具有廬江縣戶籍;
3.男性年齡在60周歲及以下(是指1964年2月25日以后出生,女性年齡在50周歲及以下(是指1974年2月25日以后出生,以有效居民身份證為準(zhǔn),其他涉及年齡計(jì)算的以此類推);
4.具有履行崗位職責(zé)應(yīng)有的工作能力和身體素質(zhì);
5.崗位所需的其他條件。
有下列情形之一的人員,不得報(bào)名:
1.不符合招聘崗位條件要求的人員;
2.現(xiàn)役軍人或在讀的普通全日制學(xué)校學(xué)生;
3.曾被開除公職或者因違紀(jì)違規(guī)被單位辭退、解聘的;
4.曾因犯罪受過刑事處罰或免予刑事處罰的,曾因違紀(jì)受過黨紀(jì)、政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的,正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的;
5.有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄的,被列入失信被執(zhí)行人員名單的;
6.違反社會(huì)公德、職業(yè)道德,造成不良影響的;
7.法律規(guī)定不得參加報(bào)名或聘用的其他情形人員。
三、招聘程序
招聘工作貫徹“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,按照現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名及資格審查、面試、體檢、公示及聘用等程序進(jìn)行。
(一)報(bào)名
1.報(bào)名方式:線下報(bào)名。
2.報(bào)名時(shí)間:2025年2月25日-2025年2月28日(工作日上午8:00-11:30,下午2:30-5:30)。
3.線下報(bào)名地點(diǎn):安徽省百佳信人力資源服務(wù)有限責(zé)任公司(廬江縣崗灣街道文昌路66號(hào),縣人社局一樓就業(yè)大廳)。
4.所需材料:
(1)填寫好的《報(bào)名資格審查表》(附件)1份;
(2)本人有效居民身份證原件及復(fù)印件1份(正反面復(fù)印在同一張A4紙上);
(3)戶口簿原件及復(fù)印件1份(家庭戶頁(yè)及本人頁(yè));
(4)近期1寸同底版免冠照片3張。
5.資格審查:資格審查由安徽省百佳信人力資源服務(wù)有限責(zé)任公司和廬江縣萬佳和物業(yè)有限公司共同負(fù)責(zé)。
各崗位報(bào)名并通過資格審查人數(shù)須達(dá)到“N+1”的比例方可開考(N為崗位招聘計(jì)劃數(shù)),未達(dá)到規(guī)定開考比例的,將延長(zhǎng)報(bào)名時(shí)間或調(diào)整部分報(bào)名條件。
(二)面試
面試設(shè)定最低控制分?jǐn)?shù)線60分,考生未達(dá)到最低控制分?jǐn)?shù)線的,不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。面試時(shí)間、地點(diǎn)請(qǐng)見“安徽省百佳信人力資源”微信公眾號(hào)后續(xù)補(bǔ)充通知。
(三)體檢
體檢工作由服務(wù)單位按照崗位要求統(tǒng)一組織進(jìn)行,體檢費(fèi)用由考生自理。
(四)公示
體檢合格人員確定為擬聘用人選,需提供戶籍所在地派出所出具的《無違法犯罪記錄證明》、中國(guó)人民銀行出具的《銀行征信記錄》到安徽省百佳信人力資源服務(wù)有限責(zé)任公司,未能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提供相關(guān)證件材料的取消其資格。公示時(shí)間為3天,接受社會(huì)監(jiān)督。公示期間發(fā)現(xiàn)有不符合條件的人員,查實(shí)后取消其聘用資格。
(五)聘用
1.擬聘用人員在體檢、考察、公示等環(huán)節(jié)出現(xiàn)不合格、取消資格或主動(dòng)放棄導(dǎo)致缺額的,或未在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到、未通過試用期、聘用期內(nèi)辭職的,按考試總成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ),遞補(bǔ)資格期限至2026年2月24日。
2.聘用人員實(shí)行勞務(wù)派遣,與安徽省百佳信人力資源服務(wù)有限責(zé)任公司簽訂勞動(dòng)合同,首聘期限為2年,試用期為2個(gè)月。試用期滿考核合格的,予以正式聘用;不合格的,解除勞動(dòng)合同。合同期滿,經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以續(xù)聘。
3.聘用人員與原單位仍存在勞動(dòng)關(guān)系的,必須解除與原單位的勞動(dòng)關(guān)系,否則由此產(chǎn)生的后果自負(fù)。
四、其他事項(xiàng)
1.本次公開招聘工作由安徽省百佳信人力資源服務(wù)有限責(zé)任公司組織實(shí)施,資格審查貫穿本次公開招聘工作全過程,提供虛假材料或故意隱瞞事實(shí)的;偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料獲取報(bào)名資格的;在任一過程中作弊的,一經(jīng)查實(shí),立即取消聘用資格,并視情節(jié)給予相應(yīng)的處理。
2.本公告由安徽省百佳信人力資源服務(wù)有限責(zé)任公司、廬江縣萬佳和物業(yè)有限公司依據(jù)各自職責(zé)予以解釋。
3.本次招聘工作有關(guān)的信息在“安徽省百佳信人力資源”微信公眾號(hào)發(fā)布,請(qǐng)考生注意關(guān)注。
4.咨詢電話:
0551-87205510(百佳信公司)
0551-87396003(廬江縣萬佳和物業(yè)有限公司)
(上述咨詢電話聯(lián)系時(shí)間:工作日上午8:00—11:30,下午2:30—5:30)
附件:報(bào)名資格審查表
安徽省百佳信人力資源服務(wù)有限責(zé)任公司
2025年2月24日 |