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湖南春天建設工程有限公司招聘14人公告

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發(fā)表于 2020-12-8 18:44:22 | 只看該作者 回帖獎勵 |倒序瀏覽 |閱讀模式
為加強公司高層次人才引進,結合我公司業(yè)務發(fā)展和人才隊伍建設需要,經研究決定,湖南春天建設工程有限公司面向社會考核招聘工作人員?,F將有關事項公告如下:
一、公司簡介
湖南春天建設工程有限公司(以下簡稱春天公司)是郴州市新天投資有限公司(由郴州市國資委、蘇仙區(qū)城投中心、國開發(fā)展基金聯合控股)的全資子公司,國有企業(yè),公司注冊資本2189萬元,經營范圍房屋建筑工程、市政公用工程、地基與基礎工程、公路工程、市政道路工程、橋梁工程、隧道工程、城市園林綠化工程、堤壩工程、管道工程、城市軌道工程、照明工程、水利水電工程、裝修裝飾工程、鋼結構工程、防水工程、機電安裝工程的設計與施工;工程機械設備的租賃;建筑勞務分包。
二、招聘崗位、人數及要求
序號
崗位名稱
人數
崗位要求
薪酬待遇
1
經營開發(fā)人員
2
(1)全日制本科及以上學歷,土建類專業(yè),45歲以下;
(2)3年以上施工企業(yè)招投標工作經驗,能獨立負責項目的投標工作,了解工程造價;
(3)能適應加班狀態(tài);
(4)持有工程類中級職稱證或二級建造師證書及以上等級執(zhí)業(yè)證書。
5-9萬/年
2
工程技術人員
5
(1)全日制本科及以上學歷,土建類專業(yè),45歲以下;
(2)3年以上工程項目管理經驗,熟悉工程施工流程和施工管理要點,能獨立解決工程施工中遇到的質量技術問題;熟悉工程類辦公軟件;
(3)能適應工程施工的艱苦環(huán)境,適應加班狀態(tài),男性優(yōu)先;
(4)持有工程類安全證書、中級職稱證或二級建造師證書及以上等級執(zhí)業(yè)證書。
7-12萬/年
3
專職
安全員
1
(1)全日制本科及以上學歷,土建類專業(yè),45歲以下;
(2)3年以上工程現場安全管理經驗,熟悉工程施工流程;
(3)能適應工程施工的艱苦環(huán)境,適應加班狀態(tài),男性優(yōu)先;
(4)持有工程類中級職稱證或二級建造師證書及以上等級執(zhí)業(yè)證書。
6~9萬/年
4
資料員
2
(1)全日制??萍耙陨蠈W歷,專業(yè)不限,45歲以下;
(2)3年以上工程項目資料工作經驗,熟練掌握工程資料編制及歸檔,了解工程獎項申報等程序;
(3)能適應加班狀態(tài);
(4)持有工程類中級職稱證或二級建造師證書及以上等級執(zhí)業(yè)證書者優(yōu)先。
5-8萬/年
5
財務人員
2
(1)全日制本科及以上學歷,財務類專業(yè),45歲以下;
(2)3年以上施工企業(yè)財務管理工作經驗;
(3)能獨立負責施工企業(yè)的財務管理、工程項目的財務核算等方面的工作;
(4)熟悉財務處理程序,能夠熟練使用各種辦公軟件和各種財務軟件。了解國內企業(yè)會計準則及財務、稅務等政策;
(5)持有會計類從業(yè)資格證。
5-12萬/年
6
綜合管理部
2
(1)全日制本科及以上學歷,中文、文秘類或工程管理類專業(yè),45歲以下;
(2)熟悉運用OFFICE辦公軟件及各類公文寫作,文字處理能力強,熟悉現代化企業(yè)行政運作和管理,精通企業(yè)行政管理知識;
(3)具有良好的分析判斷能力、溝通協調能力、執(zhí)行能力和創(chuàng)新能力。
5-9萬/年
三、招聘條件
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守國家法律、法規(guī),無違法、違紀行為;
3.具有良好的品行和職業(yè)道德;
4.身體健康,具有正常履行崗位職責的身體條件;
5.有下列情況之一者,不得報考:
(1)刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受調查的;
(2)在公務員招錄、事業(yè)單位公開招聘中違紀違規(guī)且處理期限未滿的;
(3)失信被執(zhí)行人。
四、招聘程序
(一)發(fā)布招聘公告
在蘇仙區(qū)門戶網站、58同城等網站發(fā)布招聘公告。
(二)報名
1、報名時間及方式:本次招聘僅接受網上報名,報名時間為自發(fā)布招聘公告起,截止到2020年12月22日。
在此期間,凡符合招聘人員范圍和資格條件人員,必須通過網上進行報名,受理電子郵箱: 3310224574@qq.com 。
2、報名相關要求:
(1)每人限報一個崗位,報考崗位一經確定不得更改。
(2)報名者須填寫《春天公司擬招聘人才基本情況表》(附件1),連同本人相關材料,包括個人簡歷、身份證、畢業(yè)證、學位證、執(zhí)(職)業(yè)證書及近期一寸免冠彩色相片等掃描打包發(fā)送至受理電子郵箱(郵件主題為本人姓名+崗位)。
(3)報考人員應如實提交有關信息和材料,凡本人填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的,責任自負;弄虛作假的,一經查實即取消聘用資格。
(4)報名人員所留聯系電話必須保持暢通,以便通知有關事宜。因提供錯誤聯系信息或無法及時聯系造成的后果由報名人員承擔。聯系電話如有變更,請及時致電我公司,聯系方式:0735-2118989/2119897。
(三)資格審查
由公司招聘工作領導小組核對應聘者提供的資料,對應聘報名者進行資格審查。提交材料主要信息不實或不符合招聘崗位條件的,資格審查不合格。對報考人員的資格審查貫穿公開招聘工作全過程,任何環(huán)節(jié)發(fā)現應聘人員不符合崗位報名條件或提供的材料弄虛作假,一經查實,取消聘用資格。
(四)考核
考核主要采取面試形式,采取應聘者自我介紹和考官提問相結合的方式進行。面試評分采用百分制。采取計平均分的方法進行,即對本組評委的評分去掉一個最高分和一個最低分后有效評分之和除以有效評委人數,即為考生面試成績。根據應聘人員綜合素質及面試成績,由春天公司自主決定是否錄取應聘者。
(五)體檢
根據考核結果確定體檢人員并組織體檢,體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》《公務員錄用體檢特殊標準(試行)》等有關規(guī)定執(zhí)行。對心率、視力、聽力、血壓等項目達不到體檢合格標準的,須當日復檢;對邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發(fā)早搏(心電圖證實)等項目達不到體檢合格標準的,須當場復檢。當日復檢和當場復檢的醫(yī)院為初次體檢醫(yī)院。報考人員對非當日、非當場復檢的體檢項目結果有疑問時,可以在接到體檢結論通知之日起7日內向體檢實施機關提交復檢申請。復檢只能進行一次,復檢內容為對體檢結論有影響的項目,體檢結果以復檢結論為準?!豆珓諉T錄用體檢特殊標準(試行)》中的所有體檢項目均不進行復檢。
體檢費用由報名人員向體檢醫(yī)院繳納,不按規(guī)定進行體檢的,視為放棄體檢。報名人員在體檢過程中弄虛作假或故意隱瞞真實情況的,按有關規(guī)定處理。
(六)考察
體檢合格人員進入考察程序。重點考察應聘人員的思想政治表現、遵紀守法、道德品質、業(yè)務能力、工作實績、應聘資格條件等方面的情況。
(七)聘用
擬聘用人員考核合格確定后,公司組織人事部門與受聘人員簽訂聘用合同,辦理聘用和登記手續(xù)。
五、招聘人員待遇和管理
聘人員實行試用期,試用期兩個月,試用期工資按崗位基本工資的80%發(fā)放,無績效工資;試用期滿考核合格的,予以正式聘用,工資待遇按相應崗位標準執(zhí)行,購買五險一金。試用期考核不合格的,解除聘用合同。
六、疫情防控
根據郴州市蘇仙區(qū)委新冠肺炎疫情防控工作要求,統(tǒng)籌做好疫情和公開招聘工作。應聘人員提供健康碼和行程碼方可進行下一步程序。
七、招聘紀律與監(jiān)督
此次公開招聘嚴格遵守保密紀律;工作人員要公道正派,不隱瞞或歪曲事實真相。
招聘工作舉報電話:0735-2118989
招聘聯系部門:湖南春天建設工程有限公司辦公室
招聘聯系地址:郴州市蘇園東路6號1605辦公室
招聘工作聯系人: 楊名芳
聯系電話: 0735-2119897、17680240539
報名郵箱:3310224574@qq.com
附件1:春天公司擬招聘人才基本情況表
附件1:
春天公司擬招聘人才基本情況表
姓 名

性   別

出生年月

婚否

照片
民 族

政治面貌

籍   貫

健康狀況

學 歷

專   業(yè)

畢業(yè)
院校

聯系電話

戶籍所在地

身份證號

家庭住址

學習
(工作)
經歷
起止時間
所在學校/單位
專業(yè)/崗位














主要工作業(yè)績或
應聘優(yōu)勢(特長)

應聘工作崗位

執(zhí)(職)業(yè)證書
(須附掃描件)

聲明:本人沒有違法亂紀等不良行為;沒有吸毒、賭博、酗酒、沉迷網絡游戲等不良嗜好;沒有故意隱瞞可能影響就業(yè)的疾病、病史。
以上所填寫的各項內容保證是真實的,如有不實造成的一切后果由本人承擔。

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