浙江嘉興新塍鎮(zhèn)招聘下屬?lài)?guó)有公司招聘公告

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根據(jù)本單位工作需要和秀洲區(qū)人事招聘有關(guān)規(guī)定，經(jīng)研究，決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘下屬?lài)?guó)有公司聘用人員8名?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
    一、招聘計(jì)劃
    新塍鎮(zhèn)人民政府計(jì)劃招聘下屬?lài)?guó)有公司聘用人員8名。詳見(jiàn)附件1《新塍鎮(zhèn)公開(kāi)招聘下屬?lài)?guó)有公司聘用人員崗位需求表》。
    二、招聘的范圍、對(duì)象和條件
（一）招聘范圍和對(duì)象
下屬?lài)?guó)有公司聘用人員戶(hù)口要求在嘉興市本級(jí)范圍內(nèi)（以2020年12月14日的戶(hù)口所在地為準(zhǔn)）。
（二）招聘對(duì)象基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，有良好的政治思想素質(zhì)，擁護(hù)黨的路線、方針、政策；
2.品行端正，遵紀(jì)守法，勤奮好學(xué)，熱愛(ài)本職工作；
3.年齡：18至35周歲（即1984年12月14日至2002年12月14日期間出生），其中退役退伍軍人年齡可放寬至40周歲（1979年12月14日以后出生），部分崗位根據(jù)崗位需要年齡可放寬至40周歲（詳見(jiàn)附件1）。
4.具有國(guó)家承認(rèn)的相應(yīng)學(xué)歷，并于2020年12月14日前取得學(xué)歷證書(shū)。
5.具備招聘崗位所需的其他條件。
    三、招聘程序和辦法
    招聘工作貫徹公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，按照發(fā)布招聘公告、報(bào)名、筆試、面試、體檢、考察和聯(lián)合審查、公示、聘用等程序進(jìn)行。
   （一）報(bào)名
    1.報(bào)名時(shí)間：2020年12月14日--12月17日（上午9:00—11:30，下午13:30—16:00）。
    2.報(bào)名地點(diǎn)：嘉興市秀洲區(qū)新塍鎮(zhèn)人民政府301辦公室。
    3.報(bào)名時(shí)需提供以下材料：報(bào)名表（見(jiàn)附件2）、新塍鎮(zhèn)公開(kāi)招聘編外人員回避情況說(shuō)明（見(jiàn)附件3）、彩色一寸照一張、身份證（原件及復(fù)印件）、戶(hù)口簿（原件及復(fù)印件）、學(xué)歷（學(xué)位）證書(shū)（原件及復(fù)印件）等。
本次報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，每人限報(bào)一個(gè)崗位，不接受網(wǎng)上和其他形式報(bào)名，如本人不能到現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的，可委托他人代報(bào)（須提供代報(bào)名委托書(shū)），逾期不再受理。報(bào)考人員經(jīng)審核符合所報(bào)崗位條件的入圍筆試。同一崗位確認(rèn)報(bào)名人數(shù)不得低于招聘計(jì)劃人數(shù)的3倍，不到規(guī)定比例的，取消或相應(yīng)核減招聘計(jì)劃。
   （二）筆試。筆試采取閉卷形式，滿(mǎn)分為100分，筆試時(shí)間、地點(diǎn)及有關(guān)事項(xiàng)另行通知。
   （三）面試。招聘單位根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分按1:3的比例確定面試對(duì)象，不到比例的按實(shí)際人數(shù)確定面試對(duì)象。如面試對(duì)象放棄面試的，則按筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
     面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，主要測(cè)試報(bào)考人員的應(yīng)變能力、分析問(wèn)題能力、邏輯思維和語(yǔ)言表達(dá)能力等，滿(mǎn)分為100分，合格分為60分，面試不合格者，不能列入體檢、考察人選。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
   （四）體檢。面試結(jié)束后，將筆試成績(jī)、面試成績(jī)合成計(jì)算總成績(jī)。若總成績(jī)相等，以筆試成績(jī)高的排位在前?？偝煽?jī)的計(jì)算公式為：總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%。
    根據(jù)總成績(jī)從高分到低分按1:1比例確定體檢對(duì)象，體檢不合格或自愿放棄的，在相應(yīng)崗位面試合格人員中按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。體檢參照我省公務(wù)員招錄的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。報(bào)考人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢，視作放棄體檢。體檢費(fèi)用由考生自理。
   （五）考察和聯(lián)合審查?？疾靺⒄瘴沂」珓?wù)員招錄的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行；聯(lián)合審查主要審查范圍為有無(wú)違規(guī)違法違紀(jì)情況?？疾旌吐?lián)合審查不合格或自愿放棄的，在相應(yīng)崗位總成績(jī)中按從高分到低分依次遞補(bǔ)。
   （六）公示。根據(jù)考察結(jié)果確定擬聘用人員名單，并在浙江嘉興人才人力網(wǎng)（www.jxrc.cn）上公示3天。公示期滿(mǎn)后，沒(méi)有反映問(wèn)題或反映有問(wèn)題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，予以聘用。對(duì)反映有影響聘用問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用；對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，將暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。決定不予聘用的，在相應(yīng)崗位面試合格人員中按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
   （七）聘用。確定聘用人選后，按《勞動(dòng)合同法》的規(guī)定執(zhí)行。擬聘用人員無(wú)正當(dāng)理由逾期不報(bào)到的，取消聘用資格。
    四、其他事項(xiàng)
    1.報(bào)考人員提交材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。凡提供虛假申請(qǐng)材料獲取報(bào)考資格的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考資格。
    2.未盡事宜，由招聘單位依據(jù)有關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行。
    咨詢(xún)電話：0573-83679006.
附件：1.新塍鎮(zhèn)公開(kāi)招聘下屬?lài)?guó)有公司聘用人員崗位需求表
2.報(bào)名表
3.新塍鎮(zhèn)公開(kāi)招聘編外人員回避情況說(shuō)明.                                                      
嘉興市秀洲區(qū)新塍鎮(zhèn)人民政府
                          2020年12月14日