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浙江杭州空港投資開發(fā)有限公司招聘公告

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發(fā)表于 2020-12-19 18:06:22 | 只看該作者 回帖獎(jiǎng)勵(lì) |倒序?yàn)g覽 |閱讀模式
杭州空港投資開發(fā)有限公司,于2008年05月成立,業(yè)務(wù)范圍涵蓋投資融資、土地整治服務(wù)、城市綠化管理、園林綠化工程施工、停車場(chǎng)服務(wù)、物業(yè)管理、園區(qū)管理服務(wù)、非居住房地產(chǎn)租賃、市政設(shè)施管理、創(chuàng)業(yè)空間服務(wù)、市公園管理等。因公司業(yè)務(wù)需要,擬向社會(huì)公開招聘專業(yè)人才若干名,現(xiàn)將招聘有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
       一、基本條件
       1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛社會(huì)主義,遵紀(jì)守法。
       2.身體健康,符合企業(yè)人員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)。
       3.品行端正、品德優(yōu)良,未曾受過違紀(jì)違法處罰。
       4.專業(yè)知識(shí)扎實(shí),能滿足公司業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的各項(xiàng)工作,服從公司的安排分配,履行各項(xiàng)規(guī)章制度,具備良好的職業(yè)操守,具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神以及飽滿的工作熱情。
       二、招聘崗位及任職要求
       1、財(cái)務(wù)部副經(jīng)理一名
       要求年齡45周歲及以下,性別不限,金融、會(huì)計(jì)專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷,五年以上財(cái)務(wù)部門工作經(jīng)驗(yàn),擁有中級(jí)以上會(huì)計(jì)師職稱。
       主要職責(zé):(1)負(fù)責(zé)審核公司財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、成本費(fèi)用計(jì)劃、財(cái)務(wù)報(bào)告,會(huì)簽涉及財(cái)務(wù)收支的重大經(jīng)濟(jì)合同、重大業(yè)務(wù)計(jì)劃;
     (2)參與公司重要經(jīng)營(yíng)活動(dòng)等方面的方案制定工作,參與重大經(jīng)濟(jì)合同協(xié)議的研究、審查;
     (3)負(fù)責(zé)公司融資工作,組織實(shí)施融資項(xiàng)目的申報(bào)與協(xié)調(diào);負(fù)責(zé)融資相關(guān)的對(duì)外信息披露和跟蹤評(píng)級(jí)等工作;
     (4)負(fù)責(zé)具體財(cái)務(wù)內(nèi)控管理,落實(shí)財(cái)務(wù)專業(yè)文件起草、專業(yè)隊(duì)伍培養(yǎng)及考核,負(fù)責(zé)稅務(wù)政策宣傳、執(zhí)行;
     (5)負(fù)責(zé)公司納稅及稅收籌劃工作,執(zhí)行國(guó)家有關(guān)的稅收法律法規(guī)、規(guī)章制度,保障公司合法經(jīng)營(yíng)規(guī)避稅收風(fēng)險(xiǎn),降低稅收成本等。
       2、投資部副經(jīng)理一名
       要求年齡40周歲及以下,性別不限,全日制本科及以上,中級(jí)以上經(jīng)濟(jì)、金融類職稱,熟悉相關(guān)法規(guī)政策,具備營(yíng)銷、法律、財(cái)稅等方面的基本知識(shí),具有較強(qiáng)的溝通能力和商務(wù)談判能力,有五年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
       主要職責(zé):(1)負(fù)責(zé)宏觀政策、區(qū)域經(jīng)濟(jì)和產(chǎn)業(yè)發(fā)展等方面的研究,公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃的編制、執(zhí)行和調(diào)整工作;
     (2)負(fù)責(zé)公司年度投資計(jì)劃的編制、實(shí)施和調(diào)整,投資項(xiàng)目調(diào)研論證及實(shí)施;并負(fù)責(zé)對(duì)擬投資項(xiàng)目的投前管理工作,并確定與落實(shí)具體合作方案;
     (3)負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目前期的選址、論證、調(diào)整、供地、測(cè)算和跟蹤工作;
     (4)負(fù)責(zé)公司及所屬企業(yè)的產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)讓、劃轉(zhuǎn)、評(píng)估事項(xiàng)核準(zhǔn)備案等產(chǎn)權(quán)管理工作;
     (5)負(fù)責(zé)所屬企業(yè)的重大事項(xiàng)的歸口管理工作,對(duì)所屬企業(yè)的設(shè)立、合并、分立、破產(chǎn)、解散、增減資本、重大投資、資產(chǎn)處置等重大事項(xiàng)進(jìn)行審核和管理;
     (6)負(fù)責(zé)公司對(duì)外合作和招商引資,合作伙伴的聯(lián)系、篩選和談判等工作;
     (7)負(fù)責(zé)公司土地、房產(chǎn)權(quán)證管理,經(jīng)營(yíng)性資產(chǎn)的日常管理和處置工作。
       3、投資部工作人員一名
       要求年齡35周歲及以下,性別不限,全日制本科及以上,建筑規(guī)劃專業(yè)優(yōu)先;溝通能力強(qiáng),熟悉相關(guān)代辦報(bào)批等業(yè)務(wù)流程,有五年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
       職責(zé):主要負(fù)責(zé)公司所有項(xiàng)目的前期報(bào)批等工作。
       三、招聘程序與辦法
       (一)報(bào)名
       1.報(bào)名時(shí)間:自本公告發(fā)布之日起至2020年12月24日。
       2.報(bào)名方式:本次招聘全部采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式進(jìn)行,不設(shè)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。
       本次報(bào)名使用統(tǒng)一《應(yīng)聘登記表》(附件一)模板,未按模板填報(bào)的簡(jiǎn)歷將不予受理。
       3.應(yīng)聘人員需在報(bào)名時(shí)間內(nèi)將個(gè)人簡(jiǎn)歷(電子版)以及身份證、學(xué)歷(學(xué)位)證書、職稱、社保證明等相關(guān)證件掃描件以壓縮包形式發(fā)至郵箱462070834@qq.com。郵件標(biāo)題和簡(jiǎn)歷名稱請(qǐng)注明“應(yīng)聘崗位+姓名”。
       4.每名應(yīng)聘人員限報(bào)一個(gè)崗位。任職要求中涉及的時(shí)間計(jì)算截至2020年12月17日,應(yīng)聘人員對(duì)提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé),凡弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí),即取消資格。
       (二)應(yīng)聘
       1、本次招聘包括資格審查、面試、體檢等環(huán)節(jié)。報(bào)名結(jié)束后,根據(jù)招聘條件,對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查,按照一定比例擇優(yōu)篩選,確定進(jìn)入后續(xù)程序人選名單,未通過審核的報(bào)名人員不再另行通知。筆試和面試的具體時(shí)間、地點(diǎn)等事項(xiàng)將另行通過電話、短信或電子郵件形式通知(簡(jiǎn)歷中的聯(lián)系方式及電子郵箱請(qǐng)務(wù)必填寫準(zhǔn)確)。
       2、一個(gè)崗位至少需要三位符合公司其他錄用條件的人員報(bào)名,否則自動(dòng)視報(bào)名無效。
       3、各崗位錄用與否最終解釋權(quán)歸本公司。
       四、崗位待遇
       錄用后,工資福利待遇按照杭州空港投資開發(fā)有限公司相關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行。
       五、其他事項(xiàng)
       有關(guān)本次招聘工作具體問題,請(qǐng)直接咨詢:0571-82889053或0571-82889038。聯(lián)系人:施女士、楊先生。聯(lián)系時(shí)段:周一至周五,上午8:30-11:30,下午13:30-16:30。
附件一:《應(yīng)聘登記表》

杭州空港投資開發(fā)有限公司

2020年12月18日
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