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為加強教育系統(tǒng)人才隊伍建設，加快教育事業(yè)發(fā)展，根據(jù)《桐鄉(xiāng)市事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》(桐鄉(xiāng)市人民政府令第64號)和《關于事業(yè)單位公開招聘高層次人才的實施意見》(桐人社〔2013〕174號)文件規(guī)定，因工作需要，桐鄉(xiāng)市教育系統(tǒng)決定面向社會公開招聘高層次教育人才（事業(yè)編制教師）23名，現(xiàn)就有關事項公告如下:
一、招聘計劃
具體崗位計劃、資格要求詳見《2020年桐鄉(xiāng)市教育系統(tǒng)招聘高層次人才崗位計劃表》（附件1）。
二、招聘范圍、對象和條件
(一)招聘范圍和對象
研究生畢業(yè)，并具有碩士及以上學位的人員；戶籍不限。
(二)報考條件
1.具有中華人民共和國國籍，有良好的政治思想素質，擁護黨的路線、方針、政策。
2.具有良好的品行，遵紀守法，勤奮好學，熱愛本職工作。
3.具有崗位要求的身體條件；年齡要求在18至35周歲（即1984年7月30日至2002年7月30日期間出生）。
4.具有招聘崗位所需的學歷、學位要求，并于2020年7月30日前取得學歷、學位證書；留學人員于2020年7月30日前取得教育部留學服務中心國外境外學歷學位認證書。
5.有下列情形之一的，不納入本次招聘的范圍對象：
(1)現(xiàn)役軍人和具有公務員身份累計未滿5年(含試用期)的人員。
(2)在全日制普通高校脫產在讀的，不能以已取得的學歷、學位證書報考。
(3)涉嫌違紀違法正在接受紀檢監(jiān)察機關或者司法機關審查尚未作出結論的;受黨紀、政紀處分且2020年7月10日未滿處分期限的。
(4)屬于國家公務員局《關于做好公務員錄用考察工作的通知》(國公局發(fā)〔2013〕2號)規(guī)定不得確定為錄用人選情形之一的人員。
(5)應聘人員不得報考聘用后即構成回避關系的招聘崗位。
(6)具有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
三、招聘程序和辦法
本次公開招聘工作由桐鄉(xiāng)市教育局組織實施，由桐鄉(xiāng)市人力資源和社會保障局審核監(jiān)督，由桐鄉(xiāng)市紀委駐市委統(tǒng)戰(zhàn)部紀檢監(jiān)察組全程監(jiān)督，整個招聘流程按照發(fā)布招聘公告、報名、資格審核、考試、體檢、考核、公示、聘用等程序進行。
（一）報名
本次招聘采用現(xiàn)場報名形式。
1.時間：2020年7月30日（8:30-11:00,14：00-17:00）
2.地點：桐鄉(xiāng)市教育局103教室（桐鄉(xiāng)市康民路280號）
3.報名提交材料：
（1）《2020年桐鄉(xiāng)市教育系統(tǒng)招聘高層次人才報名登記表》（見附件2）；
（2）自薦書（含本人學習簡歷、基本情況、專業(yè)能力水平等）；
（3）畢業(yè)證原件及復印件；
（4）有效期內居民身份證和戶口簿原件和復印件。
委托他人報名的，除提供報名所需材料和被委托人的身份證原件和復印件外，還需提供委托人親筆簽字的委托書。證件（證明）不全或所提供的證件（證明）與報考資格條件不符的人員，報名不予受理。
同一崗位合格報考人數(shù)應達到招聘崗位計劃數(shù)的2倍，未達到比例的，取消或核減招聘計劃。未達到開考比例而取消的招聘崗位，報考該崗位人員可在規(guī)定時間內改報本次公開招聘計劃其他符合條件的招聘崗位。逾期未改報的，視作放棄改報名。
對報考人員在報名、資格復審、考試、體檢、考察、公示、聘用等過程中，發(fā)現(xiàn)提供虛假材料或不符合報考條件的，取消考試或聘用資格。
注：因疫情防控需要，報考人員須提前申領“嘉興健康碼”，并實時關注本人“健康碼”賦碼情況。報名當天，報考人員需佩戴口罩，做好個人防護，憑嘉興健康碼“綠碼”、經體溫檢測正常后有序進入報名點，非“綠碼”、體溫異常人員不得入內。
（二）資格審核
根據(jù)招聘崗位所需條件，對報名人員現(xiàn)場報名后當場進行資格審查。符合資格條件人員，發(fā)放準考證。
（三）考試
當同一崗位招聘計劃與報名人數(shù)不超過1︰3比例時，考試采取直接面試的形式。超過1︰3的崗位采取先面談、后面試的形式。
1.面談
時間：2020年8月7日
地點：桐鄉(xiāng)六中教育集團實驗中學（桐鄉(xiāng)市康民路370號）
當同一崗位招聘計劃與報名人數(shù)超過1︰3比例時先面談、后面試,根據(jù)面談成績從高分到低分按招聘計劃的1︰3比例確定入圍面試人員。面談成績只作為確定入圍面試人員依據(jù)，不計入面試成績。
2.面試
時間：2020年8月9日
地點：桐鄉(xiāng)六中教育集團實驗中學（桐鄉(xiāng)市康民路370號）
應聘文化課教師崗位的，面試采用微型課和現(xiàn)場答辯的形式；應聘信息技術、小學音樂等技能學科教師崗位的，面試采用微型課和技能展示的形式；應聘幼兒園教師崗位的，面試采用微型課和技能展示的形式。面試成績滿分為100分，合格分為70分，面試不合格者，不能列入體檢、考核人選。面試后，根據(jù)面試成績從高分到低分按招考計劃的1︰1比例確定擬體檢、考核對象。若面試成績相同出現(xiàn)入圍體檢、考察人數(shù)超出招聘計劃數(shù)情形的，采取加試的方式確定最終排名。
考試時務必攜帶本人身份證和準考證。
（四）體檢
入圍人員由桐鄉(xiāng)市教育局安排組織體檢，中小學招聘崗位體檢參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行，幼兒園招聘崗位體檢標準按幼兒教師體檢標準執(zhí)行。體檢當天應屆畢業(yè)生需上交《全國普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》。不按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視作放棄體檢。自愿放棄體檢造成崗位空缺的，按面試成績從高分到低分進行遞補，遞補人員另行通知，如遞補人員再次放棄體檢，則取消該招聘崗位。體檢不合格的，不再遞補。
（五）考核
考核參考公務員考錄考察工作的辦法進行。考核不合格或自愿放棄的不再遞補。
經體檢或考核未錄用的人員，解除協(xié)議，退還就業(yè)協(xié)議書。
（六）公示擬聘用名單
體檢、考核結束后，擬聘用人員名單在桐鄉(xiāng)政府信息公開平臺、桐鄉(xiāng)智慧教育網(wǎng)進行公示，時間不少于7個工作日。公示后放棄的，不再遞補。
（七）辦理聘用手續(xù)
本次招聘的錄用人員列入事業(yè)編制管理，統(tǒng)一在規(guī)定時間辦理報到和聘用手續(xù)。未按時報到的，取消聘用資格。
（八）其它注意事項
1.報名人員應對本人提交的信息和材料的真實性負責，凡提供虛假信息和資料的，一經查實，取消其聘用資格。報考者在選拔程序各環(huán)節(jié)中的違紀違規(guī)行為，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（中華人民共和國人力資源和社會保障部35號令）處理。
2.本次招聘，每位報考對象限報一個崗位。具有雙專業(yè)的畢業(yè)生，不能以輔修專業(yè)報名。
3.錄用聘任后執(zhí)行服務期制度，在招聘學校最低服務年限為三年，在本市教育系統(tǒng)最低服務年限為五年。
4.被錄用人員試用期或見習期滿后，經考核不合格的，學校將解除聘用合同。
5.被錄用人員在2021年12月31日前未能取得相應教師資格證的，學校將解除聘用合同。
6.本公告未盡事宜由桐鄉(xiāng)市教育局和桐鄉(xiāng)市人力資源和社會保障局負責解釋。
四、聯(lián)系方式
（一）招聘咨詢電話
桐鄉(xiāng)市教育局組織人事科 電話：0573-88021571
（二）監(jiān)督投拆電話
桐鄉(xiāng)市人力資源和社會保障局事業(yè)單位人事管理科
電話：0573-88110805
桐鄉(xiāng)市紀委駐市委統(tǒng)戰(zhàn)部紀檢監(jiān)察組 電話：0573-89398343
（三）查詢網(wǎng)站
1. 桐鄉(xiāng)政府信息公開平臺：http://www.tx.gov.cn/index.html
2. 桐鄉(xiāng)智慧教育：http://www.zjtxedu.org/web/index.aspx
附件1.2020年桐鄉(xiāng)市教育系統(tǒng)招聘高層次人才崗位計劃表.docx
附件2.2020年桐鄉(xiāng)市教育系統(tǒng)招聘高層次人才報名登記表
桐鄉(xiāng)市人力資源和社會保障局
桐鄉(xiāng)市教育局
?2020年7月21日 |
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發(fā)表于 2020-7-22 19:42:39
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