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根據(jù)《甘肅省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》(甘辦發(fā)〔2011〕22號)、《慶陽市市直機關事業(yè)單位公開選調工作人員辦法(試行)》(慶組發(fā)〔2021〕7號)及《關于進一步加強管理嚴肅干部人事工作紀律的通知》（市委組發(fā)〔2018〕60號）有關規(guī)定，因工作需要，縣政府決定為政府部門所屬事業(yè)單位公開選調工作人員8名?，F(xiàn)將有關事項公告如下：
一、選調計劃
計劃面向全縣在職事業(yè)干部公開選調事業(yè)單位工作人員8名，其中縣應急綜合事務中心5名、縣招商引資服務中心1名、縣農業(yè)產業(yè)化發(fā)展中心1名、縣種子管理站1名。
二、選調范圍
鎮(zhèn)原縣事業(yè)管理九級及以下職員、服務期滿項目人員。
三、選調條件
參加公開選調的人員，應具備以下資格條件：
1.遵守憲法和法律，品行良好，實績突出，群眾認可；2.具有2年以上工作經歷（含試用期、服務期）；3.年齡要求35周歲以下的，為1986年6月及以后出生；年齡要求40周歲以下的，為1981年6月及以后出生；4.近三年年度考核均為合格及以上等次；5.具備選調職位所需的學歷、專業(yè)知識和業(yè)務能力；6.具備崗位要求的身體條件；7.具備《鎮(zhèn)原縣政府部門所屬事業(yè)單位公開選調工作人員職位表》要求的其他條件。
有下列情形之一的，不得參加公開選調：
1.涉嫌違紀違法正在接受有關機關審查尚未作出結論的；2.受處分期間或者影響期限未滿的；3.按照有關規(guī)定，到定向（服務）單位工作未滿服務年限或有其他限制性規(guī)定的人員；4.尚在服務期（試用期）的各類人員；5.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
四、選調程序及辦法
公開選調工作，按照發(fā)布公告、報名及資格審查、筆試、面試、考察、體檢、公示和辦理調動手續(xù)等步驟進行。
?。ㄒ唬﹫竺c資格審查
報名由縣人社局負責，采取個人自愿報名與單位推薦相結合的方式進行，每人只能報考一個職位，不收取報名費。職位專業(yè)設置，參照省委組織部、省人社廳、省公務員局《關于印發(fā)<2016年甘肅省考試錄用公務員和參照公務員法管理單位工作人員報考專業(yè)分類參考目錄（試行）>的通知》（甘人社通〔2015〕321號）執(zhí)行。
1.報名時間及地點
2021年6月7日至6月8日（上午：8:30-12:00，下午：14:30-18:00）。報考人員攜帶報名所需資料到縣人社局607室（林水大廈6樓）現(xiàn)場報名，不得委托他人報名。
2.報名材料
（1）本人身份證、畢業(yè)證（學位證）原件及復印件、有效期內的學歷驗證報告、近期2寸免冠藍色背景照片電子版。
（2）經所在單位審核后加蓋單位公章的《鎮(zhèn)原縣政府部門所屬事業(yè)單位公開選調工作人員報名登記表》（以下簡稱《報名登記表》）（附件2）一式2份。
3.資格審查
嚴格按照公告公布的選調條件，對報名人員進行資格審查，資格審查合格后方能參加選調考試。通過資格審查的報名人員，按通知時間領取《筆試準考證》。符合選調條件的報名人數(shù)與該職位公開選調人數(shù)比例不低于3:1，達不到開考比例的，核減選調計劃，核減后仍達不到開考比例的，取消該職位選調計劃，允許該職位報名人員改報其他符合條件的職位。報名人員要按要求填寫手機號碼并保持通訊工具的暢通。
?。ǘ┕P試
筆試采取閉卷形式進行，分兩部分實施：一是公共知識測試，主要測試應試者的政策理論水平、分析和解決實際問題能力、文字表達能力等綜合素質，滿分為100分;二是業(yè)務水平測試，主要根據(jù)選調單位職能和崗位要求，測試工作適應能力和實際業(yè)務水平，滿分為100分。筆試時間、地點以準考證為準。
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面試人選與該職位選調人數(shù)比例一般為3:1，達不到比例的經匯報鎮(zhèn)原縣2021年政府部門所屬事業(yè)單位公開選調工作領導小組同意后，可按有關規(guī)定降低比例，但最低不得低于2:1。面試由縣人社局具體負責實施，縣紀委監(jiān)委全程監(jiān)督，采取結構化面試方式進行。主要測試應試者分析問題、解決問題能力，以及邏輯思維、語言表達、隨機應變、人際交往等方面的能力，滿分為100分。面試時間、地點以《面試通知書》為準。參加面試人員須持本人身份證、《筆試準考證》和《面試通知書》參加面試。面試結束后，現(xiàn)場統(tǒng)計并公布面試成績。
(四)考察
考察采取差額考察的辦法。考察對象依照測試成績(公共知識測試×40%+業(yè)務水平測試×30%+面試成績×30%)由高到低的順序，按照考察人數(shù)與選調計劃2:1的比例確定考察人選。由縣人社局會同選調單位派出考察組，對考察對象的德、能、勤、績、廉及政治業(yè)務素質與選調職位的適應程度進行考察打分，滿分為100分，并形成考察報告。要加強作風和廉政情況考察，注重審查考察對象干部人事檔案，核實“三齡兩歷一身份”等情況。要嚴格落實中央關于從嚴管理干部檔案的有關要求，凡發(fā)現(xiàn)檔案涂改、材料和信息涉嫌造假的，取消選調資格。如考察對象不符合選調條件，由選調單位向考察對象單位及本人作出說明并依次遞補。
(五)綜合成績
綜合成績=測試成績×90%+考察成績×10%。
?。w檢
根據(jù)綜合成績，按由高到低順序確定擬選調人員。選調單位自行組織擬選調人員到定點醫(yī)院進行體檢。體檢標準和有關要求參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>有關內容的通知》 (人社部發(fā)〔2016〕140號)等文件精神進行。體檢結束后，各選調單位將體檢結果上報縣人社局，體檢不合格的按該職位考察順序進行遞補并安排體檢，遞補只進行1次。
（七）公示與調動
擬選調人員確定后，在鎮(zhèn)原縣人民政府網站和《鎮(zhèn)原發(fā)布》微信公眾號公示，公示時間為5個工作日。公示期滿無影響選調問題的，辦理調動等手續(xù)。
五、其他事項
1.本次考試不收取任何費用，不指定考試教材，不舉辦、也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓；2.本次公開選調工作資格審查貫穿始終，凡弄虛作假或有違規(guī)行為者，無論何時發(fā)現(xiàn)，一經查實，即取消相關資格；3.所有報考人員在報名、考試、體檢等過程中要全程佩戴口罩，盡可能減少陪同人員，做到不聚集、不扎堆，自覺遵守疫情防控及相關工作秩序。對不服從安排管理的，除現(xiàn)場取消報考人員相關資格外，還將按照有關規(guī)定追究當事人相關責任；4.本公告未盡事宜，由鎮(zhèn)原縣2021年政府部門所屬事業(yè)單位公開選調工作領導小組研究決定。
咨詢電話：0934-7126262
2. 鎮(zhèn)原縣政府部門所屬事業(yè)單位公開選調工作人員報名登記表.xls
鎮(zhèn)原縣人力資源和社會保障局
2021年6月4日 | 
發(fā)表于 2021-6-5 18:33:53
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