中國銀聯(lián)校園招聘是由中國銀聯(lián)總公司組織，在全國范圍開展的招聘項目。該項目意在選拔優(yōu)秀的校園人才。

一、招聘對象

境內外高等院校應屆畢業(yè)的計算機、軟件工程、統(tǒng)計學、數(shù)學、機械工程、會計、法律、經(jīng)濟、金融、人文社科類等相關專業(yè)的在校生（含本科生、碩士研究生、博士研究生）。

二、招聘條件

（一）具有中華人民共和國國籍，熱愛祖國，遵紀守法，無不良記錄。

（二）學歷及相關要求：

1.境內高校在校生：具有全日制大學本科或以上學歷，培養(yǎng)方式為統(tǒng)招統(tǒng)分（不含定向和委培畢業(yè)生）,畢業(yè)時間2021年。

2.海外院校留學人員：須為未曾就業(yè)的留學人員,畢業(yè)時間不早于2020年1月，并應能夠在2021年7月底前從境外院校獲得學位證書、取得教育部學歷學位認證。

（三）英語專業(yè)畢業(yè)生一般應通過國家專業(yè)八級考試，其他專業(yè)畢業(yè)生一般應通過大學英語四級考試（成績不低于425分）、托業(yè)（TOEIC）聽讀公開考試715分及以上，或新托福（TOEFL-IBT）考試85分及以上，或雅思（IELTS）考試6.5分及以上。

（四）學業(yè)成績優(yōu)秀，在本專業(yè)排名靠前，無不合格科目。

（五）具備良好的執(zhí)行力、責任心和客戶意識，具有較好的學習能力、邏輯能力、理解表達和溝通能力,能承受較強的工作壓力。

（六）綜合素質較好，一般應有學生社團管理經(jīng)歷，曾獲得獎學金及其他相關榮譽稱號。

（七）品行端正，誠實守信，身心健康，具有正常履行工作職責的身心條件。

三、招聘程序

招聘程序包括簡歷投遞、筆試、面試、體檢、簽約等步驟。

四、注意事項

（一）除網(wǎng)上報名外，不接受其他形式的報名。網(wǎng)上報名前，應聘者須首先瀏覽《招聘公告》和《常見問題》，了解招聘的有關說明和要求。

（二）各招聘職位要求詳見招聘職位欄目信息。報名時請注意區(qū)分招聘單位、工作地點和招聘職位，避免出現(xiàn)誤報

的情況。

（三）應聘者登陸報名系統(tǒng),在提交簡歷前,可多次登陸報名系統(tǒng)修改個人資料；提交簡歷后,個人資料將無法再修改。

（四）應聘者應對填寫內容的真實性負責，如與事實不符，中國銀聯(lián)有權取消其應聘資格。

（五）應聘者務必保證提交的聯(lián)系方式（包括E-mail郵箱、手機等）正確無誤，并保證通訊暢通。

（六）我公司從未指定任何單位和個人編寫有關考試教材，不舉辦也不委托任何單位和個人舉辦有關考試的培訓班，不向應聘者收取任何費用，請應聘者切勿輕信各類虛假廣告和詐騙信息。

（七）我公司保留根據(jù)招聘情況調整相關招聘職位的權利。

請應聘者登陸中國銀聯(lián)招聘網(wǎng)站

（https://join.unionpay.com），投遞個人簡歷。

中國銀聯(lián)人力資源部

2020年9月

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