為貫徹落實(shí)集團(tuán)全面深化改革工作部署，全面推行法人直營管理模式，推動(dòng)項(xiàng)目基礎(chǔ)管理工作提檔升級(jí)，為集團(tuán)公司培養(yǎng)出一批忠誠可靠、艱苦耐勞、勇于擔(dān)當(dāng)、肯于鉆研、綜合能力強(qiáng)、業(yè)務(wù)素質(zhì)高的復(fù)合型建設(shè)管理人才，現(xiàn)面向集團(tuán)系統(tǒng)內(nèi)部公開招聘以下崗位，有關(guān)事宜通知如下:

一、競聘崗位

集團(tuán)面向系統(tǒng)內(nèi)部公開招聘經(jīng)營發(fā)展事業(yè)部土建預(yù)算員崗3人、電氣預(yù)算員崗2人。

二、競聘范圍

集團(tuán)面向系統(tǒng)內(nèi)部公開招聘。

三、競聘條件及要求

(一)基本條件

1、政治立場堅(jiān)定，遵守國家法律法規(guī)，具有較強(qiáng)的職業(yè)素養(yǎng)和事業(yè)心、責(zé)任感;愛崗敬業(yè)，吃苦耐勞，具有良好的溝通協(xié)調(diào)、持續(xù)學(xué)習(xí)能力和開拓創(chuàng)新精神;

2、具有良好的團(tuán)隊(duì)精神，認(rèn)同建工集團(tuán)企業(yè)文化，適應(yīng)建筑施工企業(yè)工作環(huán)境;

3、熟悉行業(yè)狀況及政策法規(guī)，具備工作崗位要求的專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)工作能力;

(二)崗位要求

1、大專及以上學(xué)歷;

2、年齡40周歲以下;

3、具有多年從事施工現(xiàn)場預(yù)算工作經(jīng)驗(yàn);

4、可以獨(dú)立完成土建(電氣)專業(yè)標(biāo)前成本測算及經(jīng)濟(jì)標(biāo)編制工作;

5、具有一定的施工合同起草、洽談能力;

6、具有良好職業(yè)操守，職業(yè)素質(zhì)和較強(qiáng)的溝通能力，具備團(tuán)隊(duì)意識(shí)，具有高度的責(zé)任心，有大項(xiàng)目造價(jià)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

7、能夠完成上級(jí)安排的其他任務(wù)。

四、待遇情況

綜合薪酬水平為月薪7000-8000元，按照黑龍江省建工集團(tuán)薪酬管理辦法執(zhí)行。

五、報(bào)名方式

公開報(bào)名：本次招聘采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式，每位應(yīng)聘者限報(bào)1個(gè)崗位。建工集團(tuán)系統(tǒng)內(nèi)部應(yīng)聘者登錄建工集團(tuán)內(nèi)部人才市場或在人才交流公眾號(hào)中登錄賬號(hào)，查看招聘信息列表，點(diǎn)擊“申請(qǐng)職位”，在自動(dòng)生成的《應(yīng)聘報(bào)名登記表》中上傳近期免冠彩色電子照片，登記表下方“自陳競爭優(yōu)勢”中填寫清晰本人競聘部門、崗位及競爭優(yōu)勢，同時(shí)將各類證件電子版(包括但不限于：近3個(gè)月內(nèi)的體檢證明、身份證件、學(xué)歷學(xué)位證件、職稱證件、執(zhí)業(yè)資格證件、榮譽(yù)證書證件等)匯總一個(gè)壓縮包上傳附件。

六、其他

1、本次招聘遵循公平公正、優(yōu)中選優(yōu)、寧缺勿濫的原則，對(duì)求職者進(jìn)行考核。本次招聘錄取人數(shù)以最終符合錄取條件的人數(shù)為準(zhǔn)，如名額未招滿，將繼續(xù)發(fā)布招聘信息，直至錄滿為止。

2、應(yīng)聘人員保持電話通暢，屆時(shí)將會(huì)通過電話、手機(jī)短信的方式通知參加面試。如出現(xiàn)電話無法聯(lián)系等狀況，視為自動(dòng)棄權(quán)。招聘公告中未盡事宜應(yīng)聘者可以電話進(jìn)行咨詢。

3、應(yīng)聘人員應(yīng)保證所提供的應(yīng)聘材料真實(shí)可靠，如有虛假，取消聘用資格。集團(tuán)承諾對(duì)應(yīng)聘者的應(yīng)聘信息保密。

4、報(bào)名咨詢電話:0451-51127189。

5、各考核環(huán)節(jié)、具體形式、時(shí)間及相關(guān)安排，以通知為準(zhǔn)。

特此公告

黑龍江省建工集團(tuán)有限責(zé)任公司

2021年1月18日

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