為全面優(yōu)化營商環(huán)境，不斷提升政務(wù)服務(wù)質(zhì)效，持續(xù)推進(jìn)“一窗通辦”改革，經(jīng)市政府批準(zhǔn)，恩施市政務(wù)服務(wù)和大數(shù)據(jù)管理局?jǐn)M公開招聘幫辦導(dǎo)辦人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘崗位

　　市民之家?guī)娃k導(dǎo)辦崗位7人。

　　二、招聘原則

　　招聘遵循“公開、公平、公正”的原則，面向社會(huì)公開招聘，統(tǒng)一面試，綜合評(píng)定，擇優(yōu)聘用。

　　三、報(bào)考資格條件

　　(一)政治素質(zhì)好，堅(jiān)決擁護(hù)和認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，自覺遵守國家法律法規(guī)，具有愛崗敬業(yè)奉獻(xiàn)精神。

　　(二)大專及以上學(xué)歷，年齡在30周歲(1991年12月31日以后出生)以下，身體健康，具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件。

　　(三)具有較強(qiáng)的責(zé)任心和良好的溝通能力，熱心服務(wù)群眾。

　　(四)具有以下情形之一的，不得參加招聘：

　　1.違反法律法規(guī)，曾受過刑事處罰或勞動(dòng)教養(yǎng)的;

　　2.違反黨規(guī)黨紀(jì)和法律法規(guī)，正在被審查調(diào)查(偵查)的;

　　3.被列入司法機(jī)關(guān)失信被執(zhí)行人“黑名單”的;

　　4.涉黑涉惡、參與邪教、非法宗教組織及其活動(dòng)，非法組織參與集體上訪，影響社會(huì)穩(wěn)定的;

　　5.有吸毒史的;

　　6.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形。

　　四、招聘方式

　　考試采取面試的方式進(jìn)行，面試分值100分，資格審查合格人員均需參加面試。

　　五、招聘程序

　　(一)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。報(bào)名時(shí)間：2021年11月10日-11月16日(上午9:00—12:00，下午13:30—17:00)。報(bào)名地點(diǎn):恩施市政務(wù)服務(wù)和大數(shù)據(jù)管理局(市民之家)725辦公室，咨詢電話：0718-8024960。

　　(二)資格審查。資格審查的內(nèi)容包括畢業(yè)證、居民身份證原件及復(fù)印件，《恩施市政務(wù)服務(wù)和大數(shù)據(jù)管理局招聘工作人員報(bào)名登記表》(見附件)。

　　(三)面試考試。面試時(shí)間以市政務(wù)局辦公室通知為準(zhǔn)。

　　(四)體檢和考察。按照招聘崗位計(jì)劃1:1的比例，在參加面試人員中按綜合成績從高分到低分的順序確定體檢對(duì)象。體檢由被招聘人員自行選擇醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行(費(fèi)用自理)。體檢合格人員進(jìn)入考察程序。考察內(nèi)容主要包括：應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)、應(yīng)聘資格條件等方面的情況。

　　(五)聘用。考察合格對(duì)象，向社會(huì)公示五個(gè)工作日，公示無異議者確定為錄用對(duì)象，簽訂臨時(shí)聘用人員勞動(dòng)合同，合同一年一簽，每年考核合格后可續(xù)簽。試用期一個(gè)月，試用期不合格的解除聘用。

　　(六)待遇。工資待遇按相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　六、其他要求

　　報(bào)名者對(duì)提交資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，簽訂誠信承諾，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)取消資格，報(bào)名資料除原件外概不退回。

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　　恩施市政務(wù)服務(wù)和大數(shù)據(jù)管理局招聘工作人員報(bào)名登記表.docx

　　恩施市政務(wù)服務(wù)和大數(shù)據(jù)管理局

　　2021年11月10日

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