為推進(jìn)義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展，解決我市中小學(xué)秋季開學(xué)急需緊缺教師問題，根據(jù)《2023年度霍林郭勒市教育系統(tǒng)急需緊缺專項(xiàng)人才引進(jìn)方案》，現(xiàn)就緊缺人才引進(jìn)有關(guān)事宜公告如下：

一、招聘原則

（一）黨管干部、黨管人才；

（二）公開、平等、競爭、擇優(yōu);

（三）德才兼?zhèn)?、以德為先?/p>

（四）人崗相適、人事相宜。

二、招聘人數(shù)與科目

計(jì)劃招聘國家通用語言文字授課教師40名，其中小學(xué)科目包括：語文、數(shù)學(xué)、英語、音樂、體育與健康、美術(shù)。中學(xué)科目包括：語文、數(shù)學(xué)、英語、物理、化學(xué)、歷史、思想政治、音樂、信息技術(shù)、心理健康。

三、招聘條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍。

2.遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度。

3.鑄牢中華民族共同體意識(shí)，自覺維護(hù)民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步。

4.品行端正，具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感。

5.具有從事教育教學(xué)工作必備的能力和素質(zhì)，掌握并能夠運(yùn)用教育教學(xué)基本理論和技能，勝任招聘崗位教育教學(xué)工作的要求。

6.具有良好的身體素質(zhì)和心理素質(zhì)，身體健康，無傳染性疾病，無精神病史，能適應(yīng)教育教學(xué)工作的需要。

7.遵紀(jì)守法，品行端正，在?；蚬ぷ鳎ù龢I(yè)）期間表現(xiàn)良好，未受過任何刑事處罰。

（二）資格條件

1.普通高校應(yīng)往屆研究生畢業(yè)生。

2.師范類大學(xué)本科及以上學(xué)歷應(yīng)往屆畢業(yè)生。

3.普通高校師范類專業(yè)本科及以上學(xué)歷應(yīng)往屆畢業(yè)生。

4.應(yīng)聘人員學(xué)歷、學(xué)位和相應(yīng)資格取得時(shí)間截止2023年7月31日。

5.年齡條件：應(yīng)聘人員年齡為18周歲以上、35周歲以下（1987年7月31日至2005年7月31日）。

6.具有相應(yīng)等級(jí)、學(xué)科教師資格證書或取得教育部考試中心頒發(fā)的相應(yīng)等級(jí)、學(xué)科《中小學(xué)教師資格考試合格證明》且在有效期內(nèi)人員。2022年度和2023年度畢業(yè)生出具教師資格證書或《中小學(xué)教師資格考試合格證明》，取得時(shí)間截止到2023年12月31日。

7.需具備普通話水平測試二級(jí)乙等及以上等級(jí)證書，其中語文教師崗位要求具備普通話水平測試二級(jí)甲等及以上等級(jí)證書。  

8.所學(xué)專業(yè)應(yīng)與所報(bào)崗位一致。其中取得碩士研究生及以上學(xué)歷人員報(bào)考中學(xué)教師崗位時(shí)要求本科所學(xué)專業(yè)與所報(bào)崗位一致；報(bào)考小學(xué)崗位時(shí)本科或研究生所學(xué)專業(yè)與所報(bào)崗位一致即可。

9.具備應(yīng)聘崗位所要求的其他資格條件。 

（三）下列人員不得報(bào)考：

1.現(xiàn)役軍人；  

2.在讀的全日制本科生、研究生（不含2023屆畢業(yè)生）；  

3.曾因犯罪受過刑事處罰的人員，被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員，被開除公職的人員；

4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員；  

5.在公務(wù)員、事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用、聘用紀(jì)律行為并在禁考期限內(nèi)的人員；  

6.試用期內(nèi)及未滿服務(wù)期限的公務(wù)員和參公人員，試用期內(nèi)及未滿服務(wù)期限的事業(yè)單位列編工作人員；  

7.應(yīng)聘到崗位后即構(gòu)成回避關(guān)系的人員；  

8.曾受到過師德師風(fēng)相關(guān)處分的人員；  

9.法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

四、招聘程序  

（一）報(bào)名

本次招聘采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式進(jìn)行，每人限報(bào)一個(gè)崗位。

1.報(bào)名時(shí)間、方式。   

報(bào)名時(shí)間：2023年2月22日-28日。應(yīng)聘者將相關(guān)材料發(fā)送至指定郵箱：shizi7928565@163.com，（郵件名稱：姓名+大學(xué)名稱+所報(bào)學(xué)段+所報(bào)科目）進(jìn)行報(bào)名。報(bào)名完成后進(jìn)入資格審查。

2.報(bào)名所需材料。   

《2023年霍林郭勒市教育系統(tǒng)人才引進(jìn)考核表》，本人有效期內(nèi)二代身份證或臨時(shí)身份證原件及復(fù)印件，往屆生提供畢業(yè)證、學(xué)位證和教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表，2023年度應(yīng)屆畢業(yè)生提供在校證明，留學(xué)回國人員提供教育部留學(xué)人員服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》。已取得的教師資格證書或教育部考試中心頒發(fā)的《中小學(xué)教師資格考試合格證明》。招聘崗位要求的其他證書或證明原件及復(fù)印件。報(bào)名完成后進(jìn)入資格審查。

（二）資格審查  

1.資格初審。網(wǎng)絡(luò)報(bào)名資格審查工作在網(wǎng)上進(jìn)行，由霍市教體局負(fù)責(zé)組織實(shí)施。

2.資格復(fù)審。由人才引進(jìn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組進(jìn)行。對(duì)通過資格初審的應(yīng)聘人員提交的信息與取得的證件等進(jìn)行審核。資格復(fù)審?fù)ㄟ^后進(jìn)入面試。          

（三）面試

本次面試不設(shè)開考比例，面試滿分100分，最低合格分?jǐn)?shù)線為70分。從面試成績達(dá)到最低控制分?jǐn)?shù)線及以上人員中，按照面試成績由高到低的順序和崗位招聘計(jì)劃數(shù)，確定進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)人員。如遇同一崗位入圍體檢人員最后一名分?jǐn)?shù)相同者，另行面試并按成績高低排序，確定進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)人員。

面試采取試講方式進(jìn)行，重點(diǎn)考察畢業(yè)生思想狀況、語言表達(dá)能力、知識(shí)素養(yǎng)和發(fā)展?jié)摿?。?bào)考英語教師崗位使用英語作答；報(bào)考其他崗位的，使用國家通用語言文字作答；對(duì)不按規(guī)定語言面試的，按不合格處理。

面試時(shí)間、地點(diǎn)安排由人才引進(jìn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)招聘情況確定。

（四）體檢  

體檢在指定的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》以及教師資格認(rèn)定體檢標(biāo)準(zhǔn)等規(guī)定進(jìn)行。  

（五）考察  

按照有關(guān)規(guī)定和要求組織實(shí)施?？疾靸?nèi)容主要包括被考察人員的政治素質(zhì)、道德品行、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況。考察工作突出政治標(biāo)準(zhǔn)，重點(diǎn)了解被考察人員是否符合增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”，熱愛中國共產(chǎn)黨、熱愛祖國、熱愛人民等政治要求。對(duì)政治上不合格的，堅(jiān)決“一票否決”。應(yīng)聘人員考察不合格的，取消其聘用資格。  

（六）公示  

考察結(jié)束后，對(duì)擬聘人員進(jìn)行公示，公示期為7天，公示期間公布監(jiān)督舉報(bào)電話，接受社會(huì)監(jiān)督。公示期滿，對(duì)沒有問題或反映問題不影響聘用的，辦理聘用手續(xù)；對(duì)公示期間，反映有影響聘用的問題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用；對(duì)反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待問題查清后再?zèng)Q定是否聘用。應(yīng)聘人員在本次招聘辦理聘用審批手續(xù)前被其他事業(yè)單位列編聘用或在公務(wù)員考錄中被新錄用的，取消其聘用資格。

（七）聘用  

對(duì)公示期滿無異議人員，辦理聘用手續(xù)。由學(xué)校與聘用人員簽訂聘用合同，初次就業(yè)的工作人員試用期為12個(gè)月，其他聘用人員試用期6個(gè)月。試用期滿合格的，予以正式聘用；試用期間或期滿不合格，不能勝任教學(xué)工作的，取消聘用資格。工資福利待遇按照事業(yè)單位相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。在霍林郭勒市最低服務(wù)期限五年（含試用期）。

五、其他

未盡事宜及招聘過程中特殊問題情況由霍林郭勒市2023年教育急需緊缺人才引進(jìn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。

報(bào)名咨詢電話：0475-7966817

（咨詢時(shí)間：工作日 上午9:00-11:00 下午3:00-5:00）

附：《2023年霍林郭勒市教育系統(tǒng)人才引進(jìn)考核表》

附：2023年霍林郭勒市教育系統(tǒng)人才引進(jìn)考核表.doc

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