吉安縣社會(huì)保險(xiǎn)中心現(xiàn)因工作需要，需向社會(huì)招聘勞務(wù)派遣工作人員1名，現(xiàn)將有關(guān)招聘要求公告如下：

一、資格條件

（一）遵守紀(jì)律、品行端正，愛(ài)崗敬業(yè)，服從工作安排，有較強(qiáng)工作責(zé)任心和團(tuán)體協(xié)作精神；

（二）身體健康，具有正常履行工作職責(zé)的身體條件；

（三）具備擬報(bào)考崗位所需的崗位要求。

二、崗位、人數(shù)及具體要求

（一）用工單位招聘崗位、人數(shù)：

本次招聘年齡計(jì)算方法為：38周歲及以下是指1987年2月20日（含）以后出生。

（二）具有下列情形之一的，不得報(bào)考：

1.受過(guò)黨紀(jì)政紀(jì)處分、司法機(jī)關(guān)刑事處罰或治安拘留以上治安行政處罰的；

2.涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查尚未作出結(jié)論的；

3.與其他用人單位存在勞動(dòng)合同糾紛的；

4.全日制在讀學(xué)生及現(xiàn)役軍人；

5.法律、法規(guī)和政策規(guī)定的其他情形。

三、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)、報(bào)名所需材料

此次招聘按照網(wǎng)上報(bào)名、資格審查、面試、體檢、考察、公示及錄用等程序進(jìn)行。

招聘公告在吉安人事人才網(wǎng)等平臺(tái)發(fā)布，并通過(guò)吉安人事人才網(wǎng)發(fā)布后續(xù)入闈公示信息。

（一）報(bào)名時(shí)間及報(bào)名方式

（1）報(bào)名時(shí)間：從公告發(fā)布之日起至2025年2月28日下午15：00止。

（2）報(bào)名方式：此次招聘采取網(wǎng)站注冊(cè)報(bào)名形式。報(bào)名人員可登錄（注冊(cè)）吉安人事人才網(wǎng)（http://www.jarencai.com/），通過(guò)點(diǎn)擊考試報(bào)名欄目，選擇相應(yīng)專(zhuān)題，如實(shí)填表，誠(chéng)信報(bào)名。也可進(jìn)入報(bào)名快速入口：http://jarencai.ikaowu.com/每人限報(bào)一個(gè)崗位，重復(fù)報(bào)名人員則取消報(bào)名資格。請(qǐng)應(yīng)聘人員仔細(xì)對(duì)照所報(bào)考崗位的條件要求，將所需材料準(zhǔn)備齊全后再進(jìn)行報(bào)名。

具體時(shí)間以后續(xù)公告信息為準(zhǔn)。

（二）報(bào)名所需材料

（1）身份證、畢業(yè)證、學(xué)信網(wǎng)電子注冊(cè)備案表及招聘崗位要求的相關(guān)職稱(chēng)證書(shū)原件掃描件；

（2）近期同底一寸免冠彩色電子照片；

（3）工作經(jīng)歷證明資料或相關(guān)項(xiàng)目資料；

（三）注意事項(xiàng)

（1）不符合條件或材料不全的將視為報(bào)名不成功，審查不合格。資格審查工作貫穿于公開(kāi)招聘工作全過(guò)程。報(bào)名前應(yīng)仔細(xì)閱讀崗位報(bào)名條件，認(rèn)真填寫(xiě)報(bào)名信息，未能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成報(bào)名或未能提供完整報(bào)名材料的，視為放棄報(bào)名資格，后果由報(bào)考人員自行負(fù)責(zé)。報(bào)考人員應(yīng)仔細(xì)閱讀招聘崗位和資格條件，選報(bào)符合自身?xiàng)l件的崗位，如因不符合條件或報(bào)名資料不全者被取消資格的，責(zé)任由報(bào)考人員自行承擔(dān)。報(bào)名人員可登錄報(bào)名系統(tǒng)，于“我的報(bào)考”相應(yīng)處查看報(bào)名反饋，請(qǐng)及時(shí)根據(jù)反饋，并按相應(yīng)提示操作，直至反饋為“審核通過(guò)”。未按上述要求進(jìn)行的，視為放棄。

（2）網(wǎng)上報(bào)名通過(guò)后可進(jìn)行繳費(fèi)。繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)參照贛發(fā)改收費(fèi)字〔2017〕340號(hào)文件規(guī)定為每人每科50元。繳費(fèi)成功后，不能再修改填報(bào)信息，未按要求完成繳費(fèi)的視為放棄報(bào)考。

（四）考試

1.面試

面試主要測(cè)試考生的專(zhuān)業(yè)知識(shí)、綜合分析、組織協(xié)調(diào)、邏輯思維、語(yǔ)言表達(dá)、應(yīng)變能力等方面的素質(zhì)。面試公告發(fā)布后，考生放棄面試的，不予遞補(bǔ)。因考生放棄面試導(dǎo)致該職位達(dá)不到規(guī)定競(jìng)爭(zhēng)比例的，該崗位正常開(kāi)考，但考生面試成績(jī)須達(dá)到70分以上，方可列為考察、體檢對(duì)象。

2.入闈

根據(jù)招聘計(jì)劃按最終總成績(jī)以1:1的比例從高到低確定入闈體檢及考察環(huán)節(jié)人員（最終成績(jī)相同的，面試成績(jī)高者優(yōu)先）。

四、公示、體檢、遞補(bǔ)、聘用方式

（一）公示

按總成績(jī)從高分到低分等額確定公示名單，吉安人事人才網(wǎng)（www.jarencai.com）進(jìn)行公示，公示3個(gè)工作日后無(wú)異議的組織體檢。

（二）體檢

擬錄用人員參照用人單位要求安排體檢，合格后確定試用名單。

（三）遞補(bǔ)

當(dāng)出現(xiàn)考生放棄體檢、體檢不合格或考察不合格等情形時(shí)，按總分從高分到低分依次遞補(bǔ)（筆試分?jǐn)?shù)相同者以公文寫(xiě)作分?jǐn)?shù)高者優(yōu)先，公文寫(xiě)作分?jǐn)?shù)相同以第一學(xué)歷高者優(yōu)先）。

（四）聘用方式

試用期甲方按綜合薪資3000元/月工資（基本薪資2000元/月+績(jī)效工資500元/月+延時(shí)措施補(bǔ)助500元/月）的標(biāo)準(zhǔn)支付乙方工資，享受年終獎(jiǎng)金、工齡工資、中餐費(fèi)及工會(huì)福利等。試用期滿(mǎn)正式錄用，購(gòu)買(mǎi)社會(huì)保險(xiǎn)（醫(yī)療、養(yǎng)老、工傷、生育、失業(yè)）。由吉安縣敦城人力資源服務(wù)有限公司與聘用人員簽訂勞動(dòng)合同，試用期3個(gè)月，合同期為3年，派遣到吉安縣社保中心工作。

五、有關(guān)說(shuō)明

（一）應(yīng)聘者應(yīng)符合招聘崗位的資格條件，報(bào)名時(shí)提供的有關(guān)材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確，如有不符或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，一律取消考試或聘用資格。

（二）入職時(shí)，應(yīng)屆畢業(yè)生需提供“學(xué)歷證書(shū)”；在職人員除需提供相關(guān)證件外，還需提供與原單位的“解除勞動(dòng)關(guān)系”證明。證件不全的不予聘用，如有特殊情況按雙方協(xié)商約定的執(zhí)行。

（三）咨詢(xún)電話(huà)：丁經(jīng)理：15179602678（微信同號(hào)）          

吉安縣社會(huì)保險(xiǎn)中心

2025年2月21日

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