因工作需要，昌江縣突發(fā)事件預(yù)警信息發(fā)布中心現(xiàn)委托天涯人力昌江分公司向社會(huì)公開(kāi)招聘3名工作人員（其中包括縣突發(fā)事件預(yù)警信息發(fā)布中心2名、海南祥云雷電防護(hù)有限公司昌江分公司1名），現(xiàn)將相關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位數(shù)、崗位要求及招聘條件

（一）招聘崗位數(shù)2個(gè)。

業(yè)務(wù)綜合崗工作人員2名，國(guó)家承認(rèn)的本科及以上學(xué)歷，性別不限，年齡35周歲（含）以下，專(zhuān)業(yè)不限，大氣科學(xué)類(lèi)、氣象類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先，海南省戶(hù)籍優(yōu)先，持有C牌駕駛證優(yōu)先。

防雷技術(shù)業(yè)務(wù)工作人員1名，國(guó)家承認(rèn)的大專(zhuān)及以上學(xué)歷，男性，年齡在25周歲-35周歲，專(zhuān)業(yè)不限，電子信息科學(xué)與技術(shù)、電子信息工程技術(shù)、電子與信息技術(shù)、電子信息工程等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先，海南省戶(hù)籍優(yōu)先，持有C牌駕駛證優(yōu)先。

（二）其他條件：

1.熱愛(ài)祖國(guó)及社會(huì)主義，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨，遵守國(guó)家法律、法規(guī)，無(wú)違法、違紀(jì)行為，具有良好的品行和職業(yè)道德；

2.熟悉電腦操作，熟練掌握Word和Excel等辦公軟件的運(yùn)用，具有一定的文字功底及溝通能力；

3.身體健康，具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件和符合職位要求的工作能力；

4.能吃苦耐勞，服從工作安排；

以下人員不得報(bào)名：

1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的，曾被開(kāi)除公職的，受黨紀(jì)、政紀(jì)處分期未滿(mǎn)的，因犯錯(cuò)誤正在接受審查的；

2.有吸毒、賭博、酗酒、尋釁滋事等不良記錄或行為的人員；

3.失信被執(zhí)行人；

4.其他法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形。

二、考核程序和方法

本次招聘按照組織報(bào)名、資格審查、簡(jiǎn)歷篩選、初面考核、復(fù)面考核、資格復(fù)審、統(tǒng)一體檢、擬聘人員等環(huán)節(jié)開(kāi)展相關(guān)工作。本次招聘信息全程在待君網(wǎng)(www.daijun.com)公布，請(qǐng)應(yīng)聘者隨時(shí)關(guān)注。

（一）組織報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間：

2020年8月3日- 8月7日17:00，逾期不再受理，9:00-12:00 15:00-17:00（休息日節(jié)假日不提供咨詢(xún)）

2.應(yīng)聘者本人須提交以下資料報(bào)名：

報(bào)名方式為網(wǎng)絡(luò)報(bào)名，應(yīng)聘者請(qǐng)按要求認(rèn)真填寫(xiě)《應(yīng)聘報(bào)名登記表》（附個(gè)人證件照），并將個(gè)人簡(jiǎn)歷、戶(hù)口本（戶(hù)口本首頁(yè)與戶(hù)口本個(gè)人頁(yè)）、畢業(yè)證、學(xué)位證（如有）、在學(xué)信網(wǎng)打印需帶有二維碼標(biāo)識(shí)的電子注冊(cè)備案表、身份證（有效期內(nèi)的二代身份證正反面）及行業(yè)相關(guān)資格證書(shū)（如有）原件掃描或拍照一同以壓縮包的形式發(fā)送至郵箱cjty26622900@163.com，郵件主題及壓縮包名稱(chēng)需標(biāo)明“姓名+應(yīng)聘崗位”，如：“張三+昌江預(yù)警中心（業(yè)務(wù)綜合崗）”。

3.報(bào)名注意事項(xiàng)：

（1）報(bào)名人員可通過(guò)待君網(wǎng)了解招聘工作進(jìn)展情況和有關(guān)事項(xiàng)，并保持報(bào)名時(shí)登記的聯(lián)系方式暢通。

（2）報(bào)名人員報(bào)名與參加初面、復(fù)面、體檢時(shí)使用的身份證必須一致。

（3）報(bào)名人員應(yīng)完整、真實(shí)、準(zhǔn)確填寫(xiě)報(bào)名信息，提交的材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)有效。

（二）資格審查

報(bào)名結(jié)束后，招聘項(xiàng)目組（天涯人力公司）將對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查。應(yīng)聘人員所提交有效報(bào)名材料齊全，且符合招聘條件人員，即為資格審查合格人員，方可進(jìn)入簡(jiǎn)歷篩選環(huán)節(jié)。

（三）簡(jiǎn)歷篩選

根據(jù)應(yīng)聘人員報(bào)名投遞的簡(jiǎn)歷信息及招聘崗位要求的匹配情況進(jìn)行簡(jiǎn)歷篩選，符合應(yīng)聘崗位任職條件的人員，即為簡(jiǎn)歷篩選合格人員，方可進(jìn)入初面環(huán)節(jié)。不符合招聘條件的人員不再另行通知說(shuō)明。

（四）初面考核

1.重點(diǎn)測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員的儀容儀表、語(yǔ)言表達(dá)、綜合能力素質(zhì)與崗位所需能力的匹配度。

2.具體的時(shí)間及地點(diǎn)，視具體情況另行通知。

3.通過(guò)初面考核的應(yīng)聘者方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

4.招聘崗位人數(shù)與實(shí)際通過(guò)初面考核人數(shù)比例一般不低于1:3，根據(jù)招聘崗位情況可適當(dāng)調(diào)整比例。如出現(xiàn)實(shí)際初面參加人數(shù)低于上述比例的，按實(shí)際人數(shù)安排面試。

（五）復(fù)面考核

1.重點(diǎn)考察應(yīng)聘人員的崗位勝任能力、個(gè)性與崗位的匹配度、價(jià)值觀與單位文化的匹配度。

2.具體的時(shí)間及地點(diǎn)，視具體情況另行通知。

3.按照招聘崗位人數(shù)與通過(guò)復(fù)面考核人數(shù)比例1:1安排進(jìn)入下一環(huán)節(jié)，未通過(guò)的應(yīng)聘人員不予聘用或不予進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

（六）資格復(fù)審

根據(jù)同一崗位通過(guò)復(fù)面考核人員按1:1比例確認(rèn)參加資格復(fù)審人員名單。入圍資格復(fù)審的應(yīng)聘者應(yīng)按照招聘崗位的要求提供本人有效居民身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、學(xué)歷證明等材料。經(jīng)資格復(fù)審不符合報(bào)名條件的，取消其資格，并在應(yīng)聘同一崗位的人員中，按復(fù)面考核的表現(xiàn)擇優(yōu)遞補(bǔ)。

（七）統(tǒng)一體檢

根據(jù)面試考核結(jié)果，按招聘崗位人數(shù)1:1的比例，確定入圍體檢環(huán)節(jié)的應(yīng)聘人員。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)按照天涯人力公司《員工入職體檢標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行（費(fèi)用自理）。由天涯人力公司統(tǒng)一安排體檢事宜，人員體檢不合格或自愿放棄的，取消其擬聘人員資格，補(bǔ)充人員從復(fù)面人員中擇優(yōu)遞補(bǔ)。

（八）擬聘人員

確定擬聘人員。擬聘人員名單在待君網(wǎng)上進(jìn)行公示，公示期為3個(gè)工作日。由天涯人力公司根據(jù)具體情況統(tǒng)一安排辦理入職手續(xù)。

三、薪酬待遇

面議。

四、用工形式

應(yīng)聘業(yè)務(wù)綜合崗人員與天涯人力昌江分公司簽訂勞動(dòng)合同，含試用期，續(xù)簽、解除和終止勞動(dòng)合同，按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，合同簽訂后被派遣至縣突發(fā)事件預(yù)警信息發(fā)布中心工作。應(yīng)聘防雷技術(shù)業(yè)務(wù)崗人員由海南祥云雷電防護(hù)有限公司昌江分公司簽訂勞動(dòng)合同。

五、紀(jì)律與監(jiān)督

凡在規(guī)定時(shí)間，未按規(guī)定參加面試、體檢、報(bào)到的，均視為自動(dòng)放棄。招聘實(shí)行自律制度，即報(bào)考者要對(duì)自己所提交的信息資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假和違反招聘紀(jì)律的，一律取消聘用資格。

六、其他事項(xiàng)

1.請(qǐng)應(yīng)聘人員準(zhǔn)確填寫(xiě)聯(lián)系方式，并保持通訊暢通。招聘事宜將通過(guò)短信、電話(huà)、電子郵件或公告等方式通知獲得參加面試、資格復(fù)審及體檢資格的應(yīng)聘人員，未獲得以上資格的應(yīng)聘人員，恕不另通知。所造成的一切損失由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。

2.招聘服務(wù)咨詢(xún)電話(huà)：0898-26622900（天涯人力昌江分公司）

附件：《應(yīng)聘報(bào)名登記表》.doc

海南天涯人力資源管理服務(wù)有限公司

昌江分公司

2020年8月3日

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